《領導科學與科學領導》是2010年國經濟出版社出版的圖書，作者是侯樹棟。
基本介紹
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
《領導科學與科學領導》由“經典領導思想解讀”、“最新領導理論研究”、“前沿領導實踐總結”三個部分組成。在“經典領導思想解讀”部分，突出了對科學發展觀中包含的領導思想的挖掘，也兼顧了對毛澤東領導思想研究及對中國古代軍事領導思想中關於提升領導力方面的精華的萃取。
在“最新領導理論研究”部分，主要反映的是國內學者對領導科學基本理論及領導活動各相關具體方面的最新研究成果。
在“前沿領導實踐總結”部分，主要選取了學者及活躍在領導實踐最前沿的領導者對於改革開放以及黨執政領導實踐的總結與反思方面的文章，涉及黨目前領導工作中極其重要的部分，如消除貧困、實現共同富裕、維護社會穩定，以及民族宗教問題、邊防外交問題等，也包括一些地區在科學決策、科學考評、幹部培訓等方面的成功實踐經驗。
圖書目錄
代序言
學習貫徹十七屆四中全會精神 努力推動領導科學發展的理論創新
第一部分 經典領導思想解讀
毛澤東怎樣領導反腐敗
科學發展之多贏原理研究
論科學發展觀的思維特色與實踐科學發展思維方式的轉變
以黨的十七屆四中全會精神為指導進一步提高領導科學發展的能力
從古代軍事領導思想中汲取提升領導力的智慧養料
第二部分 最新領導理論研究
領導活動複雜性探析
規則建設是領導者的重要責任——兼談“潛規則”與“反規則”
儘快實現權力型領導向能力型領導轉變
領導學與管理學之融合——關於領導管理科學的探討
推動科學發展是領導科學發展創新的第一要務
領導幹部要善於掌握矛盾分析方法
領導者解放思想必須進一步辨析的幾個概念——從發展黨內民主的角度看解放思想
百戰歸來再讀書萬卷閱盡更增慧
論讀書學習對領導幹部領導力的影響
提升學習力是領導科學發展的智慧基石
黨外幹部的合作思維
從重塑信仰開始提升領導境界
落實科學發展觀要加強領導者的修煉
黨的用人理念和方式創新對幹部素質修養的新要
基層黨政領導幹部心理健康實證研究報告
用科學發展觀目標牽引現實的變革與創新
組織工作科學化的內涵與目標探析
試論集體領導力——領導團隊的領導合力
黨的文化領導力研究初探
關於領導文化的幾個問題
圍繞科學發展提高領導能力三則
領導者提高落實科學發展觀能力的路徑選擇
關於提升領導幹部協調利益關係能力的思考
以美為鑑提高領導經濟科學發展能力
市民社會視閾下鄉鎮政府決策倫理的建構
按照時代要求不斷提高黨的執政能力
新形勢下營造和諧黨群關係的對策研究
建設服務型政府是對黨的執政能力的新考驗
論提高黨防範和抵禦執政風險的五大能力
帶兵人應著力提升五種領導力
危機管理中的政府公信力問題研究
模式化的評價與真實的本原——被誇大的政府機構改革“循環怪圈”
加強對軍隊政治工作能力科學考評的幾點思考
第三部分 前沿領導實踐總結
成功領導經濟建設與體制創新60年
實現科學領導的成功經驗——從紀念新中國成立60周年說起
淺談科學發展觀與縣域經濟管理
加強經濟領域領導力，穩固我國經濟復甦勢頭
馬克思主義哲學與思想方法和領導方法——改革開放三十年黨的領導活動經驗研究
科學決策的生動實踐——濰坊“三河”治理工程的前前後後
平衡計分卡是落實科學發展觀的有效工具——以黑龍江省海林市為例
渠縣領導幹部績效考核初探
城鄉一體化建設中構建太倉文化軟實力的幾個問題
成都市領導幹部核心能力現狀及其培訓需求研究
忠誠教育能力培養行為訓練——中國浦東幹部學院培訓理念的內涵與特徵
淺析我黨反貧困工作領導經驗——以山西省反貧困發展歷程為微觀分析對象
中國共產黨領導西藏科學發展的歷程、特點及經驗
新中國60年外交戰略發展過程及啟示
結束語：在“深入貫徹黨的十七屆四中全會精神，提高領導科學發展能力理論研討會”上的總結講話
後記
