階梯管理

階梯管理是符合管理者成長路徑的一套成長模型

基本介紹

• 中文名：階梯管理
• 外文名：RLCC

《階梯管理》是結合國內外成功運行60年MTP標準課程及中國企業發展實際，基於“因材施教”而設計，在針對學員群體的職位要求和管理水平進行評估的基礎上，針對性設計學習內容、教學形式和輔導策略，讓企業、學員清清楚楚學習、明明白白感受提升。同時“因材施教”的定製並非一套固定大而全的解決方案，不管企業需要的是一次課程還是一個培養項目都可以進行定製，使企業獲得更有針對的提升