關聯效度

關聯效度是指測評結果與某種標準結果的一致性程度,又稱效標關聯效度。

定義:
根據效標(效標是用來衡量測評有效性的參照標準)是否與測評結果同時獲得,可以劃分為同時效度與預測效度。當做為效標的結果與測評結果是同時獲得的,那么這種效度叫同時效度。同時效度很高的素質測評,不但說明它的測評結果比較客觀,公正,而且還啟示我們可以用一個較為簡單的測評代替另一個複雜的測評。
例如:兩個人同時採用觀察評定與問卷測評同一個人的工作態度,兩個測評的結果相關係數很高,例如:0.80,那么以後在類似的情況下,可以用問卷測驗代替花時太多的行為觀察法

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