基本介紹
學院簡介,師資力量,辦學條件,科研成就,國內外合作,組織機構,機構領導,
學院簡介
鄭州大學管理學院於2022年由原鄭州大學管理工程學院和原鄭州大學旅遊管理學院合併而成。原鄭州大學管理工程學院起始於1981年河南省委組織部幹部培訓班，簡稱“乾訓部”；1985年成立鄭州工學院管理工程系；1995年與經貿系合併，成立鄭州工學院工商學院；1996年更名為鄭州工業大學工商學院；2000年鄭州大學、鄭州工業大學和河南醫科大學合併為新鄭州大學，成立管理工程系；2013年更名為管理工程學院。原鄭州大學旅遊管理學院起始於1994年設立的旅遊管理專業；2001年成立旅遊管理學院。
學院已經形成了本科-碩士-博士-博士後完整的人才培養體系。學院設有管理科學與工程博士後流動站；管理科學與工程一級學科博士點，交通運輸工程領域服務管理二級專業博士點1個；管理科學與工程、技術經濟及管理、企業管理、旅遊管理、土地資源管理5個碩士研究生科學學位授權點，工程管理（MEM）和旅遊管理（MTA）兩個專業學位碩士點。其中，管理科學與工程連續第七、八、九三次被評為河南省重點學科，工程管理碩士（MEM）獲得首批國際項目管理專業資質認證(IPMP)。學院有7個本專業，其中電子商務、物流管理、工業工程和旅遊管理為國家一流專業，工程管理和市場行銷為河南省一流本科專業，此外還設1個酒店管理本科專業。同時，旅遊管理專業為國家特色專業，工業工程為河南省特色專業。另外，學院在套用經濟學、公共管理學一級學科博士點招收博士研究生，在公共管理學流動站招收博士後。
師資力量
學院現有教職工143人，其中專任教師122人、教授24人、副教授41人、博士生導師15人，二級教授2人，學科特聘教授1人，河南省特聘教授2人，講席教授1人。現有中組部國家萬人計畫領軍人才1人，中宣部文化名家暨“四個一批”人才1人，人社部百千萬人才工程國家級人選1人，國家有突出貢獻中青年專家1人，享受國務院特殊津貼專家1人、教育部新世紀優秀人才1人、河南省高層次人才（B類-領軍人才）1名、河南省優秀青年社科專家1名、河南省五一勞動獎章獲得者1名、河南省傑出專業技術人才1名，河南省學術技術帶頭人2人，寶鋼優秀教師獎獲得者3名、河南省技術標兵1名、河南省教學標兵6名。教育部高等學校本科教育指導委員會委員1人，河南省高等教育學校本科教育指導委員會主任委員2人、副主任委員3人，河南省高等教育學校專業學位研究生教育指導委員會主任委員1人。國外期刊同行評審專家7人，國際期刊編委3人。另外，學院還聘請了近30名國內外知名專家學者和企業家擔任兼職教授和研究生導師。
學院人才培養體系涵蓋博士研究生、碩士研究生、本科生和雙學位本科生。截至2022年，全日制在校博士研究生25人，碩士研究生669人，本科生1994人，雙學位學生近300人。
辦學條件
學院承辦全國大學生能源經濟學術創意大賽全國總決賽、鄭州大學大學生數學建模大賽、全國大學生電子商務“創新、創意及創業”挑戰賽等賽事的校級組織工作，學生獲得美國數學建模大賽最優獎、全國大學生數學建模大賽一等獎、二等獎、中國國際“網際網路+”大學生創新創業大賽銀獎、銅獎等獎勵100多項，培養的各層次人才綜合素質突出，深受用人單位好評。
學院現有河南省智慧型健康信息系統國際聯合實驗室、網際網路醫藥電子商務與主動健康服務河南省工程實驗室、河南省“一帶一路”跨境電商與多式聯運協同技術工程研究中心、河南省創新方法工程技術研究中心等省部級平台，河南電子商務與物流協同發展研究院、河南省文化創意產業融合發展軟科學研究基地、河南省社科聯人文社科重點研究基地、鄭州大學跨境電子商務培訓孵化基地、鄭州大學文化旅遊創意產業研究院等智庫，入選河南高校高端智庫聯盟首批理事單位。還建設有河南省高校煤礦物流工程技術研究中心、黃河流域資源環境經濟協調發展研究中心（鄭州市哲學社會科學研究基地）、鄭州市數字經濟研究中心（鄭州市哲學社會科學研究基地）、鄭州市技術創新方法與實施工具工程技術研究中心等市廳級科技平台和管理工程研究所、管理科學與決策研究所、技術經濟與科技政策研究所、物流供應鏈研究中心等校級科研機構，與鄭州大學第一附屬醫院、華為技術有限公司等共建網際網路醫療系統與套用國家工程實驗室、移動醫療技術與服務國家地方聯合工程實驗室，與河南省文旅廳聯合建設河南省旅遊發展研究院，科研平台與支撐體系日漸完善。現有“煤礦物流工程”河南省科技創新團隊、“能源環境經濟”、“醫療大數據分析與套用”河南省高校科技創新團隊三個高水平科研團隊。
學院現有1個管理科學與工程綜合實驗中心，有旅遊規劃設計室、酒店管理實訓室，市場行銷實訓室等多個實驗室，配備計算機等設備1000餘台（套），配套有BIM、雲GIS套用伺服器軟體、綠雲溫泉教學系統、酒店與餐飲運營管理模擬平台等相關教學實踐軟體。同時，不斷升級改造工業工程實驗室、物流工程實驗室、建築信息模型（BIM）、模擬仿真實驗室、電子沙盤實驗室、3D列印實驗室等，為學科建設、科學研究和人才培養提供了很好的實驗實訓環境。
科研成就
“十三五”以來，學院科研成果突出，累計科研經費5000多萬元。立項國家社科基金重大項目和重點項目各1項、國家社科基金馬工重大項目1項、國家及地方重大科技專項子課題項目2項，國家自科基金項目28項，國家社科基金項目13項、教育部人文社科15項，立項省部級縱向及重大橫向項目100餘項。發表SCI、SSCI、EI、CSCD、CSSCI檢索的學術論文240多篇，出版學術著作和教材35部，獲得教育部社會科學優秀成果獎、河南省社會科學優秀成果獎、河南省科技進步獎、河南省自然科學優秀成果獎、河南省研究生教育成果獎及國家旅遊局優秀成果獎等其他省部級獎項20餘項。
國內外合作
學院重視國內外校際合作與交流，在國際化教學方面享有較高的聲譽。聯合英國謝菲爾德大學、日本早稻田大學等知名高校聯合建設河南省國際聯合實驗室，推動科學研究與人才培養合作高層次發展。學院國際本碩博留學生超過120人。同時，通過與英國諾森比亞大學合作開展MBA（工商管理碩士）和MAIBA（國際商務管理碩士）教育項目、與韓國弘益大學開展海外虛擬研究院合作項目、與韓國全北大學、釜慶大學、慶星大學、江原大學、東新大學、泰國國立發展管理學院、中國台灣輔仁大學、中國台灣東吳大學合作開展交換生項目、與澳大利亞QUT大學開展本科生雙千計畫、與韓國仁荷大學合作開展物流1+1+1碩士和2+2本科聯合培養項目、與法國科技管理大學開展管理學1+1碩士聯合培養合作項目、與印度VIT交流學生項目，輸送大量本科生及研究生對外交流，培養出了一大批優秀管理人才。學院正逐漸改變過去單一的外送學生形式，在科研、師資、論文發表等方面全方位開展多層次的對外合作與交流。管理學院將以兩院合署為契機，繼往開來，圍繞“國際化研究型學院”定位，秉持“學科立院，學術強院，人才興院，制度治院”發展理念，著眼於科技創新高地建設和中原大地起高峰，堅持立德樹人，堅持學科建設、團隊建設、科學研究、人才培養和社會服務五位一體，為創建國際化研究型學院和一流大學建設而奮鬥。
組織機構
院系設定及組織機構
組織機構
機構領導
黨委書記：朱永明
院長：李金鎧
黨委副書記：賈蘭平、郎亞東
副院長：王淑英、李玉民、朱美光、李冰、翟運開
