基本介紹
- 中文名：邵安林
- 國籍：中國
- 民族：漢族
- 出生地：黑龍江省肇東縣
- 出生日期：1963.7
- 職業：工程師
- 畢業院校：東北大學
- 主要成就：中國工程院院士
- 參加工作時間：1985年8月
- 學歷：博士研究生
人物簡介,人物履歷,科研成果,代表作品,主要榮譽,相關評價,
人物簡介
人物履歷
1993年 東鞍山鐵礦 採掘計畫科副科長，工程師。
1995年 東鞍山鐵礦 規劃設計工程師、計畫科長、工程科長。
1998年 東鞍山鐵礦 總工程師，高級工程師。
2000年 鞍鋼眼前山鐵礦 代礦長、礦長，教授級高工。
2002年 弓長嶺礦業公司經理助理 總工程師。
2006年 鞍鋼集團礦業公司經理，教授級高工。
2015年“全國勞動模範”榮譽稱號獲得者。
2015年12月7日，當選中國工程院工程管理學部院士。
2017年5月，任鞍鋼集團公司黨委常委、副總經理。
科研成果
邵安林教授先後獲國家科技進步二等獎3項；國家級管理創新一等獎2項、二等獎3項；省部級科學技術特等獎1項，省部級科學技術一等獎10項、二等獎19項。發明專利5件。出版5部專著，重點期刊發表論文16篇。
2011年完成的《國產鐵精礦提鐵降矽（雜）系統研究與實踐》獲國家科技進步獎二等獎。邵安林是課題的主持人，研究方向及技術路線的最終確定者，在研究過程中指導、解決出現的關鍵技術問題，使該項目在最短時間內取得關鍵技術的重大突破。
2012年《難造塊鐵礦資源製備優質煉鐵爐料的關鍵技術》獲國家科技進步獎二等獎，是課題主要建議及主持人。完成從鈣基、鈉基膨潤土到複合膨潤土的選擇、研究、最佳化過程，提出以球團礦質量高低評價對煉鐵貢獻度的研究與分析策略，確保采、選、冶整體效益最大化。
主持完成的《大型鐵礦企業基於價值鏈的戰略成本管理》獲第十七屆國家管理創新成果一等獎。
邵安林教授創立“五品聯動”礦冶工程管理模式，主持完成的《大型鐵礦企業基於“五品聯動”的技術創新成果》獲第二十屆國家管理創新成果一等獎。
1999年完成的《論最佳化東鞍山鐵礦生產關係的途徑》獲中國金屬學會優秀科技成果獎。
2003年完成的《鞍山貧赤（磁）鐵礦選礦新工藝、新藥劑與新設備研究及工業套用》獲中國鋼鐵工業協會、中國金屬學會冶金科學技術特等獎。
2003年《眼前山露天鐵礦高陡邊坡穩定研究》項目獲中華人民共和國教育部優秀科技成果獎。
2003年12月《鐵礦山資源評價與探測新技術研究》項目獲遼寧省科技進步二等獎。
2005年完成的《礦山技術指標實時、整體、動態最佳化技術研究與生產經營數據採集處理》項目獲中國鋼鐵工業協會、中國金屬學會冶金科學技術二等獎
2007年完成的《浮選柱提純磁鐵礦工藝技術研究》獲遼寧省科技進步二等獎、中國鋼鐵工業協會、中國金屬學會冶金科學技術一等獎。
2007年完成的《三維虛擬露天採礦系統研究與套用》項目獲中國鋼鐵工業協會、中國金屬學會冶金科學技術二等獎。
2009年《鞍山貧赤（磁）鐵礦選礦新工藝、新藥劑與新設備研究及工業套用》推廣項目獲遼寧省科技成果轉化一等獎。
2010年完成的《齊大山紅礦強磁預選關鍵技術研究》和《大孤山鐵礦西井運輸巷道破壞機理及穩定性研究》項目獲冶金礦山科學技術二等獎；《鐵礦山排岩系統中高效回收磁鐵礦資源工藝及裝備研究》獲冶金礦山科學技術一等獎。
2010年完成的《弓長嶺選礦廠貧磁鐵礦減排增效關鍵技術研究與工業套用》實現貧磁鐵礦綜合利用，獲中國鋼鐵工業協會、中國金屬學會冶金科學技術一等獎。
2011年《赤鐵礦尾礦鐵資源回收再利用新工藝試驗研究》獲中國鋼鐵工業協會、中國金屬學會冶金科學技術一等獎。
2011年完成的《鞍山式含碳酸鹽赤鐵礦石高效浮選技術研究》獲遼寧省科學技術一等獎，2012年獲冶金礦山科學技術一等獎。
2011年完成的《大型鐵礦山集中統一的物資精細化管理》課題獲第十八屆國家管理創新成果二等獎。
2012年《鞍山式貧赤鐵礦陰離子反浮選新型鋪收劑》項目獲遼寧省科技進步二等獎。
2012年完成的《礦山企業基於循環經濟的資源戰略的實踐》獲遼寧省企業管理進步成果獎。
完成的《露天礦山數字爆破研究與套用》項目獲2014年中國工程爆破協會科學技術進步獎一等獎。
完成的《大型深凹露天礦岩體邊坡穩定性和治理技術研究及套用》項目2013年、2014年分別獲中國鋼鐵工業協會、中國金屬學會冶金科學技術一等獎。
《鞍山式微細粒難選鐵礦高效利用關鍵技術研究與實踐》項目獲2014年冶金礦山科學技術一等獎。
邵安林教授在研究生教育中注重工程實踐和自主創新能力的培養，指導學生成功參與了許多重大工程項目和科技攻關課題，培養採選人才36人，形成高水平科研團隊。產學研的緊密結合，將科技成果快速轉化為產業優勢，同時又引領和推動了技術進步。先後承擔《高碳酸鹽難選鐵礦石選礦關鍵技術與裝備研究》、《地下礦山新型崩落採礦技術與套用》、《鐵礦尾礦減排利用技術》等七項國家“十二五”科技支撐課題和國家項目。
代表作品
1. 邵安林創立的“五品聯動”礦冶工程管理模式，以實現經濟和社會整體效益最大化為目標，突破了“採選冶工藝獨立最佳化”思維定式，將地質品位、采出品位、入選品位、精礦品位、入爐品位統籌考慮、動態最佳化，建立起一種全新的“大區域開採、網路化配礦、差異化分選”工程組織方式，成功套用於鞍山東部貧赤鐵礦區建設工程，建成世界特大型貧鐵礦區--鞍山東部礦區。為我國貧鐵礦開發提供了可推廣的技術與工程管理模式，一舉攻克了貧赤鐵礦規模化採選這一世界性工程技術難題，經濟和社會效益非常顯著。
2. 邵安林在弓長嶺礦業公司擔任總工程師期間，負責貧鐵礦“提鐵降矽”工程，首開國內陽離子反浮選提鐵降矽先河，使鐵礦石選礦技術取得重大突破，達到世界領先水平，並實現了該技術的首次大規模工業套用，建成國內首個貧鐵礦提鐵降矽示範工程。在鞍鋼的帶動下，國內多家大型鋼鐵企業紛紛實施提鐵降矽（雜）戰略，帶動全國科研院所、大學和企業進行產學研聯合，開發了適合各種類型鐵礦提質降雜的新技術、新工藝、新設備和新藥劑，在全國掀起了一場提鐵降矽（雜）的黑色風暴。
3. 為解決國內大部分深凹露天老礦山轉地下開採產能平穩過渡的難題，主持完成了鞍鋼眼前山鐵礦露天轉地下開採工程和鞍鋼弓長嶺東南區露天井下協同開採工程，創立了“露天井下協同開採”工程模式，實現礦山複雜條件下安全、高效、低成本開採技術的突破。
4. 組織世界規模最大的地下鐵礦山-西鞍山建設工程，設計規模達3000萬噸/年。針對西鞍山礦體賦存於國有鐵路、自然景區、河流之下及存在多採空區的特點，提出環境、安全、生產“三協同”工程設計理念，採用全尾礦充填採礦法和多中段、多採區同時開採技術，解決“三下”礦體無擾動開採問題。創造性提出“地下採選一體化”工程建設思路。將選礦廠直接建在地下，省去征地以及尾礦庫的建設與維護管理，對環境、景觀、生態等無影響，實現企業經濟效益和社會資源環境的和諧發展。
5. 率先提出並推進實施“自給為主”鐵礦資源發展戰略，抗衡國際礦業壟斷。擔任中國鐵礦行業發展規劃領導小組組長，主持制定國內規模最大的鐵礦山總體建設規劃，國家首次以企業規劃形式批准鞍鋼鐵礦山建設項目。通過他和團隊的努力，鞍鋼礦業已成為國內掌控資源量最多、工藝技術最先進、最具競爭優勢鐵礦山企業。鐵精礦製造成本國內排名由2008年第6躍升為第1，居國內領先水平。隨著新一輪戰略規劃實施，鞍鋼礦業將成為維護國家產業安全的中堅力量。
主要榮譽
全國優秀科技工作者、中國鋼鐵工業優秀科技工作者、國家級“有突出貢獻的中青年專家”、國家 “創新中國智庫”首席專家、全國優秀企業家等榮譽稱號。曾獲全國勞動模範等榮譽稱號。
2015年12月被增選為中國工程院工程管理學部院士。
相關評價
邵安林教授是貧鐵礦資源開發技術專家和戰略推動者。
80年代首提“爆、采、運聯動”方法，最佳化採區礦石類型，確保采出品位。90年代提出“採選聯動”理念，實行綜合配礦，穩定入選品位。
90年代末期鞍鋼礦山嚴重虧損，他提出“分區開採”和“分期開採”技術方案套用於東鞍山鐵礦和眼前山鐵礦，使這兩個礦在極度困難的情況下沒有被徹底關停，後期又及時組織恢復全境界開採至今。
2000年後總結形成“五品聯動”工程模式，首創了可推廣的開發貧鐵礦的技術與工程管理模式。十一五期間，著力打造“數字礦山”；十二五期間，致力打造“智慧礦山”，鞍鋼礦業信息技術和工程管理水平達到國內同行業領先。
他堅持不懈地推進綠色礦山建設、礦區復墾和生態恢復，使礦區周邊環境得到極大改善，促進了人與自然的和諧發展、企業與社會的共同繁榮。先後獲中國鋼鐵工業優秀科技工作者、全國優秀科技工作者、國家“有突出貢獻的中青年專家”、國家 “領軍型人才”、全國優秀企業家等多項榮譽稱號。
