基本介紹
協會簡介,協會宗旨,組織機構,章程,
協會簡介
遼寧省建築業協會成立於1987年10月30日。
協會標誌
協會標誌英文名稱為：LIAO NING PROVINCE CONSTRUCTION INDUSTRY ASSOCIATION，縮寫為：LNCIA
協會宗旨
遼寧省建築業協會的宗旨是：以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導思想，遵守國家憲法、法律、法規，貫漏射元徹執行行業方針政策，按照建立社會主義市場經濟體制的要求，發揮溝通政府和企業的橋樑作用，堅持為行業和會員服務，維護企業合法權益，促進公平競爭，維護市場秩序，推動行業持續、穩定、健康發展。
組織機構
遼寧省建築業協會設有工程質量管理分會、建築機械設射簽章備管理分會、建造師管理分會和建築安全管理分會；協會秘書處設綜合辦公室、行業發展部、企業管理部、安全質量部。
截至2010年，遼寧省建築業協會有會員單位184家，其中理事單位129家，常務理事單位51家。
秘書處機構設定
遼寧省建築業協會秘書處設一室三部，即：綜合辦公室、行業發展部、企業管理部、質量安全部。職能如下：
綜合辦公室
1、負責協會檔案的收發、審核、傳呈、歸檔工作；
2、負責協會財務、固定資產的日常管理，辦公用品的採購管理工作；
3、負責協協戀凝影會淋嘗淚的對外聯絡與信息交流工作；
4、編輯出版發行《遼寧建築業》會刊；
5、負責發展會員，承辦會員入會登記、管理及會費收繳工作；
6、負責房屋建築施工企業資質申報案卷審理和組織專家評審工作；
7、綜合協調協會的培訓工作；
8、完成領導交辦的其他工作。
行業發展部
1、協助政府主管部門搞好調查研究，提出行業發展的意見和建議；
2、負責遼寧省建築行業行規行約的制定與實施；
3、負責省建築施工企業項目經理年檢初審的事務工作；
4、負責省建造師的繼續教育工作；
5、負責組織開展建築業先進企業、優秀企業經理、優秀項目經理等創先評優活動；
6、負責相關方面的培訓工作；
7、完成領導交辦的其他工作。
企業管理部
1、引導企業進行才套諒贈產權制度改革，資產重組，完善經營機制，加快企業改革步伐；
2、負責遼寧省建築行業誠信體系的建設；
3、負責遼寧省建築施工企業綜合實力的排名工作；
4、負責遼寧省建築施工企業職業經理人的培訓、認證工作；
5、負責相關方面的培訓工作；
6、完成領導交辦的其他工作。
質量安全部
1、開展行業質量、安全工作的調研，為政府主管部門制定行業質量安全政策及法規提供服務；
2、推動工程質量和施工安全法規、標準在企業中貫徹實施；
3、組織開展建築技術政策的調查、研究和宣傳，推動建築技術政策在行業的推廣、實施；
4、負責省級工法的評審工作；
5、負責組織開展建築工程質量方面的創優評先活動；
6、負責相關方面的培訓工作；
7、完成領導交辦的其他工作。連估請
章程
第一章 總 則
第一條 本會名稱為遼寧省建築業協會，英文名稱為：LIAO NING PROVINCE CONSTRUCTION INDUSTRY ASSOCIATION，縮寫為：LNCIA
第二條 遼寧省建築業協會是遼寧省各地區、各部門從事房屋和土木工程建築，建築安裝,建築裝飾，其他建築和與上述相關的勘察設計，科研教育等企事業單位，自願參加組成的全省性建築業行業組織，是在民政廳註冊登記具有法人資格的非盈利性社會團體。
第三條 遼寧省建築業協會的宗旨是：以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導思想，遵守國家憲法、法律、法規，貫徹執行行業方針政策，按照建立社會主義市場經濟體制的要求，發揮溝通政府和企業的橋樑作用，堅持為行業和會員服務，維護企業合法權益，促進公平競爭，維護市場秩序，推動行業持續、穩定、健康發展。
第四條 本會接受業務主管部門省建設廳、登記管理機關省民政廳的業務指導和監督管理。
第五條 遼寧省建築業協會設在遼寧省瀋陽市瀋河區西濱河路40號。
第二章 業 務 范 圍
第六條 本會的業務範圍
（一）研究探討建築業改革和發展的理論、方針、政策及與行業相關的經濟問題，向政府有關部門提出行業發展的經濟、技術、政策建議；
（二）經政府部門授權、委託，承辦或參與制訂行業規劃、地方標準，進行行業統計、科技成果鑑定、公信證明、價格協調、技能資質考核、市場準入資質和執業資格審核，行業相關訴訟等工作；
（三）圍繞社會經濟發展和建設任務，促進建築業企業建立現代企業制度，完善企業經營機制，增強核心競爭力，引導企業積極探索產權制度改革、資產重組、技術創新、管理創新的有效途徑，加快企業改革和管理現代化的進程；
（四）以服務、自律、代表和協市熱調為基本職能，逐步建立行業自律機制，規範行業行為，推行自律性行業管理，促進行業誠信體系建設；
（五）反映廣大會員的要求和意願，維護會員單位的合法權益，協助政府、幫助企業協調勞動關係；
（六）積極推廣與展示建築科技成果，組織人才、技術、職業、管理、法規等項培訓，不斷提高企業素質；
（七）發展同國內外同業民間社團組織的友好往來，組織國際間同業社團與企業之間的技術、經濟交流與合作；
（八）編輯、出版會刊，收集、分析和發布國內外政策法規和行業市場信息；
（九）表彰和獎勵行業中的優質工程項目、優秀企業、優秀人才；
（十）承辦政府部門、社會團體和會員單位委託辦理的其他事項。
第三章 會 員
第七條 會員分團體會員、單位會員。
（一）團體會員
團體會員是具有社團法人資格，與建築業相關的行業組織。
（二）單位會員
單位會員是從事房屋和土木工程建築，建築安裝，建築裝飾，其他建築和與上述相關的勘察設計、科研教育等企事業單位。
第八條 申請加入本會的會員必須具備下列條件：
（一）承認本會章程；
（二）自願加入本會。
第九條 會員入會需提交入會申請書，由常務理事會授權，秘書處辦理入會登記，並頒發會員證書。
第十條 會員享有下列權利：
（一）有本會的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）有權要求本會幫助維護其合法利益；
（三）有參加本會舉辦的各項活動優先權；
（四）優先取得本會的各項服務；
（五）對本會工作有建議、批評權和監督權；
（六）入會自願、退會自由。
第十一條 會員履行下列義務：
（一）遵守本會章程，執行本會決議；
（二）維護本會合法權益；
（三）積極參加本會的各項活動，承擔本會委託的工作；
（四）依照規定按時交納會費；
（五）關心本會工作，積極反映情況，提供有關資料。
第十二條 會員退會應書面通知本會，交回會員證書。會員不履行義務或無故連續二年不交納會費，視為自動退會。
第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經常務理事會表決通過，予以除名。
第四章 組織機構和負責人產生、罷免
第十四條 本會的最高權力機構是會員代表大會，會員代表由各地區、部門推薦產生。會員代表大會的職權是：
（一）制定和修改章程；
（二）選舉、罷免理事、常務理事、會長、副會長、秘書長，決定聘任顧問、名譽會長；
（三）審議理事會的工作報告和財務報告；
（四）決定工作方針、任務和其他重大事宜；
（五）決定終止事宜。
第十五條 會員代表大會須有三分之二以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。
第十六條 會員代表大會每屆四年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意。但延期換屆最長不超過一年。
第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，在會員代表大會閉會期間領導本會開展日常工作，對會員代表大會負責。
每屆理事會任期四年，理事在任期內不能履行職責或工作調動以及其他原因需要更換時，由所在單位另行提出理事人選，報常務理事會確認，秘書處備案。
第十八條 理事會的職權是：
（一）執行會員代表大會的決議；
（二）籌備召開會員代表大會；
（三）向會員代表大會報告工作和財務狀況；
（四）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構；
（五）決定會員的吸收或除名；
（六）審定協會的年度工作計畫，討論和決定協會的主要工作，領導本會各機構開展工作；
（七）制定行規行約和協會內部管理制度；
（八）聽取並審議常務理事會的工作報告；
（九）授權會長、秘書長採取聘用、簽約等市場化方式，對協會工作人員實行年度聘任和崗位職務聘任；
（十）審議、決定其他重大事項。
第十九條 理事會須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須到會理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十條 理事會每一至二年召開一次會議；情況特殊的，也可採用通訊形式召開。
第二十一條 本會設立常務理事會，常務理事會由理事會按理事人數三分之一比例選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、六、七、八、九、十項的職權，並對理事會負責。
第二十二條 常務理事會須有三分之二以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十三條 常務理事會至少一年召開一次會議，必要時可臨時召開，特殊情況也可採用通訊形式召開。
第二十四條 本會會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：
（一）執行黨的路線、方針、政策；
（二）在本會業務領域內有較大影響；
（三）會長最高年齡不得超過70周歲；副會長、秘書長最高年齡原則上不得超過65周歲；
（四）身體健康，能堅持正常工作；
（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的；
（六）具有完全民事行為能力。
第二十五條 本會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後，方可任職。
第二十六條 本會會長、副會長、秘書長任期四年。會長、副會長、秘書長任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經會員代表大會三分之二以上會員代表表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後方可任職。
第二十七條 本會會長為本會法定代表人。
第二十八條 本會會長行使下列職權：
（一）召集和主持會員代表大會、理事會、常務理事會；
（二）檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；
（三）代表本會簽署有關重要檔案；
（四）授權副會長協調組織相關活動；
（五）完成理事會、常務理事會授權的工作。
第二十九條 本會設秘書處，是常務理事會辦事機構，由秘書長主持日常工作。秘書長為專職。秘書長行使下列職權：
（一）主持秘書處日常工作，組織實施年度工作計畫；
（二）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；
（三）完成理事會、常務理事會授權的工作；
（四）處理其他日常事務。
第五章 資產管理、使用原則
第三十條 本會主要經費來源：
（一）會員會費；
（二）有關單位或個人提供的捐贈；
（三）政府資助；
（四）在核准的業務範圍內開展有償服務的收入；
（五）所辦經濟實體的收入；
（六）其他合法收入。
第三十一條 本會按照國家有關規定收取會員會費。
第三十二條 本會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得在會員中分配。
第三十三條 本會按照國家有關財務規定，建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條 本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算、實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。
第三十五條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬於會費和社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條 本會換屆或更換法定代表人之前，必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。
第三十七條 本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分或挪用。
第三十八條 本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。
第六章 章程修改和程式
第三十九條 對本會章程的修改，由常務理事會提出修改意見，經理事會三分之二理事表決通過後，報會員代表大會審議。
第四十條 經修改後的章程，須在會員代表大會通過後15日內，經業務主管單位審查同意，並報社團登記管理機關核准後生效。
第七章 終止程式及終止後的財產處理
第四十一條 本會完成宗旨或自行解散或由於分立、合併等原因需要註銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條 本會終止動議須經會員代表大會討論通過，作出決議，並報業務主管單位審查同意。
第四十三條 本會終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條 本會經社團登記管理機關辦理註銷登記手續後即為終止。
第四十五條 本會終止後的剩餘財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗旨相關的事業。
第八章 附 則
第四十六條 本章程經2005年10月25日會員大會表決通過。
第四十七條 本章程的解釋權屬本會理事會。
第四十八條 本章程自社團登記管理機關核准之日起生效。
3、組織開展建築技術政策的調查、研究和宣傳，推動建築技術政策在行業的推廣、實施；
4、負責省級工法的評審工作；
5、負責組織開展建築工程質量方面的創優評先活動；
6、負責相關方面的培訓工作；
7、完成領導交辦的其他工作。
章程
第一章 總 則
第一條 本會名稱為遼寧省建築業協會，英文名稱為：LIAO NING PROVINCE CONSTRUCTION INDUSTRY ASSOCIATION，縮寫為：LNCIA
第二條 遼寧省建築業協會是遼寧省各地區、各部門從事房屋和土木工程建築，建築安裝,建築裝飾，其他建築和與上述相關的勘察設計，科研教育等企事業單位，自願參加組成的全省性建築業行業組織，是在民政廳註冊登記具有法人資格的非盈利性社會團體。
第三條 遼寧省建築業協會的宗旨是：以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導思想，遵守國家憲法、法律、法規，貫徹執行行業方針政策，按照建立社會主義市場經濟體制的要求，發揮溝通政府和企業的橋樑作用，堅持為行業和會員服務，維護企業合法權益，促進公平競爭，維護市場秩序，推動行業持續、穩定、健康發展。
第四條 本會接受業務主管部門省建設廳、登記管理機關省民政廳的業務指導和監督管理。
第五條 遼寧省建築業協會設在遼寧省瀋陽市瀋河區西濱河路40號。
第二章 業 務 范 圍
第六條 本會的業務範圍
（一）研究探討建築業改革和發展的理論、方針、政策及與行業相關的經濟問題，向政府有關部門提出行業發展的經濟、技術、政策建議；
（二）經政府部門授權、委託，承辦或參與制訂行業規劃、地方標準，進行行業統計、科技成果鑑定、公信證明、價格協調、技能資質考核、市場準入資質和執業資格審核，行業相關訴訟等工作；
（三）圍繞社會經濟發展和建設任務，促進建築業企業建立現代企業制度，完善企業經營機制，增強核心競爭力，引導企業積極探索產權制度改革、資產重組、技術創新、管理創新的有效途徑，加快企業改革和管理現代化的進程；
（四）以服務、自律、代表和協調為基本職能，逐步建立行業自律機制，規範行業行為，推行自律性行業管理，促進行業誠信體系建設；
（五）反映廣大會員的要求和意願，維護會員單位的合法權益，協助政府、幫助企業協調勞動關係；
（六）積極推廣與展示建築科技成果，組織人才、技術、職業、管理、法規等項培訓，不斷提高企業素質；
（七）發展同國內外同業民間社團組織的友好往來，組織國際間同業社團與企業之間的技術、經濟交流與合作；
（八）編輯、出版會刊，收集、分析和發布國內外政策法規和行業市場信息；
（九）表彰和獎勵行業中的優質工程項目、優秀企業、優秀人才；
（十）承辦政府部門、社會團體和會員單位委託辦理的其他事項。
第三章 會 員
第七條 會員分團體會員、單位會員。
（一）團體會員
團體會員是具有社團法人資格，與建築業相關的行業組織。
（二）單位會員
單位會員是從事房屋和土木工程建築，建築安裝，建築裝飾，其他建築和與上述相關的勘察設計、科研教育等企事業單位。
第八條 申請加入本會的會員必須具備下列條件：
（一）承認本會章程；
（二）自願加入本會。
第九條 會員入會需提交入會申請書，由常務理事會授權，秘書處辦理入會登記，並頒發會員證書。
第十條 會員享有下列權利：
（一）有本會的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）有權要求本會幫助維護其合法利益；
（三）有參加本會舉辦的各項活動優先權；
（四）優先取得本會的各項服務；
（五）對本會工作有建議、批評權和監督權；
（六）入會自願、退會自由。
第十一條 會員履行下列義務：
（一）遵守本會章程，執行本會決議；
（二）維護本會合法權益；
（三）積極參加本會的各項活動，承擔本會委託的工作；
（四）依照規定按時交納會費；
（五）關心本會工作，積極反映情況，提供有關資料。
第十二條 會員退會應書面通知本會，交回會員證書。會員不履行義務或無故連續二年不交納會費，視為自動退會。
第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經常務理事會表決通過，予以除名。
第四章 組織機構和負責人產生、罷免
第十四條 本會的最高權力機構是會員代表大會，會員代表由各地區、部門推薦產生。會員代表大會的職權是：
（一）制定和修改章程；
（二）選舉、罷免理事、常務理事、會長、副會長、秘書長，決定聘任顧問、名譽會長；
（三）審議理事會的工作報告和財務報告；
（四）決定工作方針、任務和其他重大事宜；
（五）決定終止事宜。
第十五條 會員代表大會須有三分之二以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。
第十六條 會員代表大會每屆四年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意。但延期換屆最長不超過一年。
第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，在會員代表大會閉會期間領導本會開展日常工作，對會員代表大會負責。
每屆理事會任期四年，理事在任期內不能履行職責或工作調動以及其他原因需要更換時，由所在單位另行提出理事人選，報常務理事會確認，秘書處備案。
第十八條 理事會的職權是：
（一）執行會員代表大會的決議；
（二）籌備召開會員代表大會；
（三）向會員代表大會報告工作和財務狀況；
（四）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構；
（五）決定會員的吸收或除名；
（六）審定協會的年度工作計畫，討論和決定協會的主要工作，領導本會各機構開展工作；
（七）制定行規行約和協會內部管理制度；
（八）聽取並審議常務理事會的工作報告；
（九）授權會長、秘書長採取聘用、簽約等市場化方式，對協會工作人員實行年度聘任和崗位職務聘任；
（十）審議、決定其他重大事項。
第十九條 理事會須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須到會理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十條 理事會每一至二年召開一次會議；情況特殊的，也可採用通訊形式召開。
第二十一條 本會設立常務理事會，常務理事會由理事會按理事人數三分之一比例選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、六、七、八、九、十項的職權，並對理事會負責。
第二十二條 常務理事會須有三分之二以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十三條 常務理事會至少一年召開一次會議，必要時可臨時召開，特殊情況也可採用通訊形式召開。
第二十四條 本會會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：
（一）執行黨的路線、方針、政策；
（二）在本會業務領域內有較大影響；
（三）會長最高年齡不得超過70周歲；副會長、秘書長最高年齡原則上不得超過65周歲；
（四）身體健康，能堅持正常工作；
（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的；
（六）具有完全民事行為能力。
第二十五條 本會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後，方可任職。
第二十六條 本會會長、副會長、秘書長任期四年。會長、副會長、秘書長任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經會員代表大會三分之二以上會員代表表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後方可任職。
第二十七條 本會會長為本會法定代表人。
第二十八條 本會會長行使下列職權：
（一）召集和主持會員代表大會、理事會、常務理事會；
（二）檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；
（三）代表本會簽署有關重要檔案；
（四）授權副會長協調組織相關活動；
（五）完成理事會、常務理事會授權的工作。
第二十九條 本會設秘書處，是常務理事會辦事機構，由秘書長主持日常工作。秘書長為專職。秘書長行使下列職權：
（一）主持秘書處日常工作，組織實施年度工作計畫；
（二）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；
（三）完成理事會、常務理事會授權的工作；
（四）處理其他日常事務。
第五章 資產管理、使用原則
第三十條 本會主要經費來源：
（一）會員會費；
（二）有關單位或個人提供的捐贈；
（三）政府資助；
（四）在核准的業務範圍內開展有償服務的收入；
（五）所辦經濟實體的收入；
（六）其他合法收入。
第三十一條 本會按照國家有關規定收取會員會費。
第三十二條 本會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得在會員中分配。
第三十三條 本會按照國家有關財務規定，建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條 本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算、實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。
第三十五條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬於會費和社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條 本會換屆或更換法定代表人之前，必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。
第三十七條 本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分或挪用。
第三十八條 本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。
第六章 章程修改和程式
第三十九條 對本會章程的修改，由常務理事會提出修改意見，經理事會三分之二理事表決通過後，報會員代表大會審議。
第四十條 經修改後的章程，須在會員代表大會通過後15日內，經業務主管單位審查同意，並報社團登記管理機關核准後生效。
第七章 終止程式及終止後的財產處理
第四十一條 本會完成宗旨或自行解散或由於分立、合併等原因需要註銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條 本會終止動議須經會員代表大會討論通過，作出決議，並報業務主管單位審查同意。
第四十三條 本會終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條 本會經社團登記管理機關辦理註銷登記手續後即為終止。
第四十五條 本會終止後的剩餘財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗旨相關的事業。
第八章 附 則
第四十六條 本章程經2005年10月25日會員大會表決通過。
第四十七條 本章程的解釋權屬本會理事會。
第四十八條 本章程自社團登記管理機關核准之日起生效。
