達州市達川區人力資源和社會保障局是達州市達川區機構改革設定的新部門，為達州市達川區人民政府工作部門。
基本介紹
- 中文名：達州市達川區人力資源和社會保障局
- 辦公地址：達州市達川區南外漢興大道570號
主要職責,內設機構,
主要職責
（一）貫徹執行人事工作方針、政策和法律、法規；擬定全區人事制度改革規劃方案和人事管理政策並組織實施；建立並實施科學化、法制化的人事管理制度；指導、檢查全區政府系統人事工作；擬定全區機構改革中人事方面的改革；參與研究和管理全區行政管理體制、機構改革及機構編制工作；參與研究企業人事制度改革。
（二）負責全區人才資源的規劃、開發工作；編制全區國家機關、事業單位人員和工資計畫。
（三）綜合管理全區專業技術人員和專業技術隊伍建設工作。
（四）擬定全區事業單位人事制度改革總體方案和事業單位職員、專業技術人員、工勤人員管理的改革並組織實施，擬定機關、事業單位聘用人員契約鑑證改革，辦理區級機關及其直屬事業單位聘用人員契約鑑證手續。
（五）依法承辦提請區政協民主協商、區人大常委會和區政府決定的人事任免事項。
（六）擬定人才流動政策規定，培育、發展和規範人才市場。
（七）綜合管理全區事業單位的工資福利和退休退職工作。
（八）綜合管理政府獎勵表彰工作。
（九）歸口管理全區引進國（境）外智力工作。
內設機構
達州市達川區就業服務管理局
辦公地址：達州市達川區綏定大道一段茂華街363號 辦公電話：0818-2685213。主要從事就業創業服務工作。《就業促進法》規定：縣級以上人民政府建立健全公共就業服務體系，設立公共就業服務機構，為勞動者免費提供下列服務：(一)就業政策法規諮詢；(二)職業供求信息、市場工資指導價位信息和職業培訓信息發布；(三)職業指導和職業介紹；(四)對就業困難人員實施就業援助；(五)辦理就業登記、失業登記等事務；(六)就業扶貧工作；（七）其他公共就業服務。公共就業服務機構應當不斷提高服務的質量和效率，不得從事經營性活動。
達州市達川區社會保險事業管理局
1、宣傳、貫徹執行國家和省市區制定的社會保險法律、法規及政策。2、負責全區機關事業單位養老、職業年金、企業職工和個體工商戶的養老、工傷、生育、醫療、失業保險基金的參保續保及基金的徵集、擴面、清欠。負責接收省內及省外養老、失業、醫保轉移基金。3、負責建立用人單位及個人社會保險檔案、保管繳費數據和申報、支付或結算憑證等。4、負責建立管理參保人員繳費記錄和養老、工傷保險待遇權益記錄。5、離退休人員的生存驗證，養老基金的冒領、多領行為追查。6、完成區委、區政府和區人社局賦予交辦的其他工作。
達州市達川區城鄉居民社會養老保險局
主要職責為貫徹執行國家、省和市有關城鄉居民社會養老保險工作的法律、法規及政策；承擔全區城鄉居民養老保險待遇審核、支付及社會化管理服務工作；負責城鄉居民養老保險參保檔案管理及查詢工作；處理好村（社區）幹部養老保險和老農保工作相關問題；承辦區委、區政府、區人社局及上級業務經辦機構交辦的其它事項。
達州市達川區社會保險基金監督管理局
組織基金監督管理法規和辦法的貫徹實施，會同有關部門編制本級社保基金預決算草案；負責系統社保基金審計稽核工作；負責社保基金預決算執行情況的檢查和評估；負責社保基金和專項資金的監督；負責配合審計部門做好社會保障基金的審計工作；監督檢查社保經辦機構內控制度、財務會計制度建設並加強現場監督、非現場監督；負責稽核抽查基金徵收工作。對參加各類社會保險單位和個人的資格、社會保險待遇領取標準及資格等工作的開展情況進行網路監督；負責上報基金監督基本情況統計報表、要情統計表；負責上報信息檔案數據並下發網路監督文書。
