基本介紹
- 中文名稱：通城
- 別名：銀邑
- 行政區類別：縣
- 所屬地區：湖北
- 下轄地區：轄2鄉9鎮
- 人口：47.7萬
- 方言：通城話
- 著名景點：“華中第一瀑”白水岩瀑布，“江南藥庫”藥姑山，黃龍山
通城概況,機構職責,
通城概況
通城縣位於湖北省東南部，湘鄂贛三省交界處，是鹹寧、岳陽、九江金三角的中心交匯點，區位獨特，交通發達，自古以來就是兵家必爭之地。境內有杭瑞高速、武深高速、106國道、岳九鐵路交叉過境；著名景點有“華中第一瀑”之稱的白水岩瀑布，“江南藥庫”之稱的藥姑山，“道教第二十五洞天”的黃龍山，絕美九宮山，道家黃袍山等。全縣通行方言為通城話（屬贛語大通片）。
機構職責
二、負責全縣國家公務員隊伍管理工作，完善國家公務員管理制度。指導、協調縣直各部門和各鄉（鎮）實施國家公務員制度；負責相關非領導職數的管理工作；協助配合市人事局招收、錄用、任免國家公務員的考試、考核，並負責審查推薦、報批工作；負責招收錄用全縣國家機關工勤人員和事業單位工作人員的考試考核和審批工作；協助省(市)人事廳(局)做好有關人事人才方面的國際交流。
三、綜合管理全縣專業技術人員和專業技術隊伍建設。負責整體性人才資源規劃、開發、配置與管理工作；負責全縣高級專門人才規劃、選拔、培養和管理工作；組織有突出貢獻中青年專家、傑出(拔尖)人才和享受國家、省、市政府特殊(專項)津貼專家的選拔推薦工作；負責全縣新世紀學術和技術帶頭人的選拔、培養和管理工作；配合省(市)人事廳(局)做好來縣(回國)定居的專家和留學人員的安置工作。
四、綜合管理全縣專業技術人員的職稱評聘工作。研究制定職稱改革政策措施並組織實施；完善專業技術職務聘任制度，推行專業技術執業資格制度，完善專業技術資格考試制度；統一管理和協助市人事局組織對各類各級專業技術資格考試、各類各級執業資格考試、專業技術人員水平能力測試和人才測評工作；負責各系列(專業)評審會的建設和管理工作，管理和組織各級各類專業技術資格評審工作；負責管理全縣人事(職稱)考試的組織實施工作。
五、負責擬訂全縣人才交流、調配的政策、措施；負責縣人才市場的發展、規範和人才中介機構的綜合管理工作，抓好人才輸出、引進工作；綜合管理以流動人員人事檔案為重點的各項人事代理工作；擬定大中專畢業生就業的有關政策措施，負責大中專畢業生的安置、就業指導和進入人才市場自主擇業的服務與管理工作；負責縣直機關、事業單位、鄉鎮站所和企業特殊需要人員的調配工作。
六、綜合管理機關、事業單位工作人員的工資、獎金、津貼工作，監督檢查工資政策、法規制度和標準的落實，建立和完善機關、事業單位的各類津貼和福利制度；完善機關、事業單位工作人員退休、退養、退職的政策規定並組織實施；綜合管理全縣機關、事業單位工人技術等級崗位考核工作；組織實施機關、事業單位工人技術等級崗位培訓、考核晉級。
七、制定軍隊轉業幹部安置計畫、培訓計畫並組織實施；負責自主擇業軍隊幹部的管理和有關服務工作。
八、研究制定全縣國家公務員和企事業單位管理人員培訓、專業技術人員繼續教育的規劃和措施並組織實施；負責全縣人才人事信息網路建設；負責組織實施全縣機關、事業單位工作人員和其他各類專業技術人員計算機套用等級培訓、考核；指導協調縣行政學校公務員培訓工作。
九、根據有關法律和政策規定，負責人事聘用契約鑑證，對受聘人員與聘用單位在公開招聘、聘用程式、聘用契約期限、定期或者聘期考核、解聘辭聘、未聘安置等問題發生爭議的進行仲裁處理。
十、完成本級政府和上級部門交辦的其他工作。
