逆商2

內容簡介

我們正處在一個瞬息萬變、變幻莫測的時代，企業家和高管們面臨的挑戰不僅僅是如何避免危機，更主要的是如何渡過和抵禦逆境。保羅·G.史托茲博士是逆商理論的提出者，也是逆商測評、逆商發展項目和工具的開發者與研究者。他在本書中有針對性地闡述的職場逆商提升理論與方法論，如衡量逆商、CORE 四維度、掌控感的反應層級、LEAD工具、重要性量表、智慧金字塔等更為實用的理論與工具，可以幫助企業識別、招聘面對逆境時的攀登者，系統性提升組織、團隊和職場人士的抗逆力，助其在激烈競爭環境下立於不敗之地。

在全球新經濟中，逆商對任何國家、文化或行業的商業經營與領導力都是非常有借鑑意義的。當企業家在經營上遇到困境，管理團隊在攀登時遇到險阻，員工個人在職場中遇到不順時，閱讀本書必有幫助。

作者簡介

保羅·G.史托茲博士

逆商理論的提出者，也是逆商測評、逆商發展項目和工具的開發者與研究者；他所著的《逆商》叢書被翻譯為17種語言，暢銷全球。

曾獲《人力資源》（HR）雜誌“全球十大最具有影響力的思想家”之一及《卓越執行官》（Executive Excellence）雜誌“當代100位思想家”之一榮譽稱號。

他長期為史丹福大學、麻省理工學院、哈佛大學、康奈爾大學的MBA、EMBA和企業家發展項目授課及開辦講座。

作為全球領先的商業顧問，史托茲博士多年來致力於為全球領先的企業諸如寶潔、瑪氏、微軟、亞馬遜、西門子、德勤等提供領導力、績效、企業文化等領域的諮詢服務

圖書目錄

第 1 章通過逆商不斷升級你的作業系統 // 001

逆商的發現 // 003

重新定義人的才能 // 006

逆境帶來的心靈傷害 // 008

提升逆商的模型與工具 // 013

逆商在職場的套用案例 // 015

第 2 章逆商的科學 // 021

利用逆境：成功的潛藏因素 // 021

逆商的優勢 // 024

逆商如何成為職場中的衡量方式 // 025

無意識模式對人的操控 // 027

重塑大腦硬連線——逆商的起源 // 028

神奇的化學反應 // 030

人體機器之謎 // 034

自我決定理論 // 035

逆商的提升與年齡無關 // 037

反安慰劑效應是低逆商病毒 // 038

天地感而萬物化生 // 040

CORE 的起源 // 042

綜述 // 043

第 3 章攀登者的 CORE // 047

你內心的 CORE // 049

你在職場中的 CORE // 068

領導者與逆商 // 073

第 4 章培養有反應能力的攀登者 // 081

逆商2

基本介紹

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