《賈伯斯給年輕人的忠告大全集》用五篇分別介紹了賈伯斯的人生哲學、賈伯斯的創業哲學、賈伯斯的工作智慧、賈伯斯的創新智慧、賈伯斯的管理經驗。通過學習《賈伯斯給年輕人的忠告大全集》,年輕人將會學會如何去面對人生的挫折、如何去面對生活、如何去工作、如何去做一個創新者、如何去做一個優秀的管理者。
基本介紹
- 書名:賈伯斯給年輕人的忠告大全集
- 出版社:遼海出版社
- 頁數:373頁
- 開本:16
- 作者:李貝寧
- 出版日期:2014年2月1日
- 語種:簡體中文
- ISBN:9787545129236
基本介紹
內容簡介
作者簡介
圖書目錄
第一章世界會為那些勇於開拓的人讓路
我們生來就懷有使命
活著就是為了改變世界
把自己當成一名開創者
好運是創造的,不是等來的
要有重塑時代、引領潮流的魄力
當天賦遇上興趣,你也可以改變世界
你能讓世界按照新秩序重建起來
第二章你的視野決定了世界的方向
高瞻遠矚,做事要有預見性
大贏,首先要領先這個時代
超前意識是贏得時代的關鍵
先人所想,永遠活在未來
順應潮流,做執著的“未來控”
未來有無限可能,我自己就是未來
第三章你的一生只需要做一件事
把精力放在必須重視的事情上
要有焦點,做最擅長的事
專注就是競爭力
將自己打造為精品工程
別給自己的人生預留第二套方案
盲目求大,不如退而求精
第四章傾聽自己內心的聲音
勇敢地聽從直覺和心靈的指示
你不需要任何權威來評判你的使命
把與眾不同當作自己的座右銘
不要為那些不懂你的人而沮喪
不讓別人來安排你的命運
寧可傲慢,也不要卑躬屈膝
第五章用禪道淨化人生
禪帶給你方法,幫你找到最初的理想
禪,實際上是我們生活的方式
拔除心中的雜草,做一個和諧的人
沒有任何人可以取代你
關注每一個當下
一日不作,一日不食
第二篇賈伯斯談創業
第一章擁有初學者的心態
用新生兒的眼睛來看世界
虛懷若谷可以成就你的人生
聆聽別人的意見,才不會被世界孤立
不斷為自己充值
真正要學習的是學習方法
借勢向未知的事物“進軍”
沉溺於自滿,腳步就會停止
第二章孤獨的勇士成不了最終的王者
這不是單打獨鬥的年代了
天才也需要幫手
尋找助你成功的“貴人”
為自己的帝國找到戰略同盟
尋找志同道合的夥伴
在競爭中尋求雙贏的可能性
賈伯斯給年輕人的忠告大全集
第三章聚集有價值的人才
清楚地知道自己所需要的人才
與你為伍的人決定你的財富與成功
各取所長,各取所需
適合比優秀更重要
用創業者的魅力去吸引人才
第四章失敗與挫折是人生最好的禮物
失敗是上帝賜予的最好禮物
失敗是最好的老師
沒有失敗的經歷是一種不幸
逆境裡潛伏著機會的種子
越是害怕冒險就會越冒險
第五章在失敗與挫折中成長
再大的挫折,也不足以將我們毀滅
把失敗當轉機,屢敗屢戰
失敗也要打回來
沒有成功是因為不能堅持
做一名無所畏懼的“角鬥士”
第三篇賈伯斯談工作智慧
第一章把事情做到最好
要么做天才,要么做笨蛋
理想打折,將會失去理想
最大限度地發揮你的才智
抓住適合自己發展的平台
必須在某些方面突出你的專長
第二章關鍵時刻要有氣場
面對大佬氣勢如虹
全盤掌控,霸氣十足
沒有預見到的,在關鍵時刻把控
拐點處,決策決定了我們的操控
記住,你是一個巨人
有“壯士斷腕”的魄力
第三章工作意味著責任
責任感決定了一個人做事的質量
別敷衍自己的工作
去尋找給自己生命帶來意義和價值的事情
成功源於負責的態度
第四章跟自己賽跑
學會跟自己較勁
最大的敵人其實是你自己
完美源自執著的內心
出路永遠在自己身上
做你該做的事,直到離開這個世界
第五章有效溝通是高效工作的保障
再優秀,也要懂得與人溝通
在溝通中要學會製造壓力
知己知彼才能順利溝通
直奔主題是最好的溝通方式
第四篇賈伯斯談創新
第一章做創造者,不做製造者
創新是區分領袖和追隨者的準則
把標準視為“草芥”
你的產品必須是高貴而尖端的
不要被教條所限,不要活在別人的觀念里
用創新顛覆規則,直到成為規則的制定者
賈伯斯給年輕人的忠告大全集
第二章打破傳統的創新思維
你的思維不應該循規蹈矩
打破慣性思維,尋找突破口
要跨界創新,不要線性創新
模式的創新是真正強悍的創新
富有創意的逆向思維能力
敢於對一千條創意說“不”
技術創新不意味著價值創新
第三章藝術+科技=創新靈魂
擁有一顆藝術家的心靈
技術必須貫通藝術
最偉大的設計必須打動人心
讓你的技術被人們感知
做藝術般的完美產品
以寫故事的創意來做產品
第四章以獨特的理念征服世人
複雜的極致是簡約,簡約才能成就永恆
把精美做到極致
向別人推銷一種生活方式
不酷就去死,讓你的產品成為時尚
捆綁式的生態行銷
流行的秘密在於培養信徒
深度理解“人性”,而非技術
第五章消費者需求決定創新方向
讓顧客成為品牌的締造者
搞清楚消費者真正需要的是什麼
與消費者引起共鳴
用戶體驗決定了設計的思路
隨時隨地吊足用戶胃口
別讓你的產品曲高和寡
第五篇賈伯斯談管理
第一章做海盜,不做海軍
組建一個強有力的創業團隊
“海盜”團隊的秘密
培養以下犯上的企業文化
把團隊鍛造成宗教似的狂熱組織
激情是可以相互傳染的
用高薪激發員工的工作
以晉升激勵精英人才
第二章與眾不同的領導者
賈伯斯所擅長的右腦管理
能夠讓你覺得自己很了不起
既氣勢恢宏,又惹人喜愛
我不明白,你解釋給我聽
以強大的精神力量激勵員工
第三章選人就是下賭注
能成功,是因為選對了馬
一個出色的人頂個平庸的人
看清優秀和糟糕的員工之間的區別
永遠招募比自己優秀的人
讓懂行的人自己來敲門
選錯人就會滿盤皆輸
讓任何人都能成為接班人
第四章做團隊的火車頭
領導的遠見為團隊指明方向
不要關注眼前利益,要有長遠的目光
面對失敗,領導者不能倒下
團隊遭遇困難時,領導者要站出來重整士氣
把權力分給下屬,當好“檢察官”
序言
對賈伯斯的評價兩極分化明顯,喜歡他的人認為他是降落到人間的天使,而討厭他的人則認為他是從地獄中走出的魔鬼。不論賈伯斯怎樣極具爭議,但人們在不斷談論他這一事實沒有改變,而這一事實恰恰證明了他是一個非凡的人物,證明了他確實給相當多的人帶來了衝擊,給這個世界帶來了改變。
賈伯斯的職業生涯幾起幾伏,極富傳奇色彩。他先是與人聯手創立蘋果公司,之後是被自己招來的員工排擠出蘋果,隨後接手了皮克斯公司,把皮克斯打造成頂級動畫工作室;尤其是在1997年回歸蘋果上演王者歸來,不僅讓蘋果起死回生,而且開啟了蘋果延續至今的巔峰時代。人們往往對賈伯斯的傳奇人生津津樂道,也試圖對其成功之道一探究竟,賈伯斯之所以成為賈伯斯,賈伯斯之所以取得如斯成就,關鍵就在於他對極致的追求。賈伯斯是一個“鬥士”,他的心中永遠有著自己的夢想,不論在實現夢想的道路上遇到何種困難,賈伯斯都不曾退縮。他是一個內心無比強大的人,雖然也曾面對失敗與挫折而迷惘過、痛苦過,但從未迷失自我,他心中的火焰從未熄滅,他對夢想的追求從未停止。在賈伯斯的字典里,沒有“不可能”這個詞,他智慧的大腦永遠在思考如何實現夢想,如何讓科技改變生活。
賈伯斯追求極致,不僅是工作中的極致,而且是生命中的極致。他曾說過:“如果你不忙著求生,你就在忙著求死。”賈伯斯是一名佛教徒,數十年來一直堅持禪修。賈伯斯對靈魂的修煉,產生了他對世界的獨特價值觀以及行事的風格——專注於自己的選擇。
賈伯斯認為人的生命和時間是有限的,所以一定要把精力全部投入到你認為值得並選擇去做的事情上,除此之外的事情不要在其中浪費時間。其實賈伯斯並沒有超常的天賦,或者說至少和他有相似才能的人不在少數,但賈伯斯之所以取得今天的成就,就在於他對自己的選擇全情投入。他沒有分散精力去做其他他認為沒有意義的事情,因此他讓自己的效能最大化。而很多人正是被過多的事情分散了心智,因此影響了自己在某一領域取得成就的能力,而這種消極的影響不斷累積,就再難挽回,機會也因此隨風而逝。
賈伯斯熱衷於創新,並且永遠都能站在領跑者的地位上。他的創新在iPhone、iPad、iPod等產品上得到了最完美的展現。賈伯斯崇尚海盜精神。創辦蘋果公司後,賈伯斯在辦公室里掛了一面海盜旗,並鼓吹“海盜比海軍強多了!”他對海盜的理解是:“忘掉一些規則,儘可能地以最極端的思維方式來思考。”賈伯斯在每一款蘋果產品優雅秀麗的外表下,注入的都是一個挑戰既有規則、探索未知領域的“海盜靈魂”。賈伯斯對藝術有執著的追求。他不是技術人才,卻是“一個技術標桿”。正是對藝術孜孜不倦的追求,他才能創造出高貴尖端的產品……
雖然,賈伯斯已經離我們而去,但他的精神還在對這個世界產生著影響。這位懷著改變世界的夢想並且曾至少兩次實現這一夢想的藝術家留給世人一筆精神財富。這本書就是對這筆精神財富的全景再現。
本書用五篇分別介紹了賈伯斯的人生哲學、賈伯斯的創業哲學、賈伯斯的工作智慧、賈伯斯的創新智慧、賈伯斯的管理經驗。通過學習本書,年輕人將會學會如何去面對人生的挫折、如何去面對生活、如何去工作、如何去做一個創新者、如何去做一個優秀的管理者。本書語言明白曉暢,富有啟迪性,案例地道純粹,解說犀利到位。相信本書一定可以給讀者帶來驚喜,通過閱讀本書,讀者一定可以從中得到人生的啟迪。