西安培華學院思雅茶社

社團結構

基本結構

根據工作需要，本社團有社長一名，副會長2名；下設外聯部、宣傳部、文秘部、活動部、茶禮部;共5個職能部門。

具體職能

社長：制定社團章程，負責社團活動組織，聯繫兄弟社團對外開展活動，統籌兼顧社團各部門之間協作，負責社員關係維護，社團關係發展。

副社長：負責社團財務工作，對社團活動具體內容進行安排，指導各部門工作，安排茶藝表演事項。

宣傳部：①對活動前期的宣傳和活動後期做反饋等。將社團的最新信息反饋給社員。②將社員的意見或建議反饋給社長以及各個部門的負責人。③根據即將舉行的校園活動進行宣傳並負責社團的新媒體運營。

文秘部：①對活動前期的宣傳和活動後期做反饋等。將社團的最新信息反饋給社員。②將社員的意見或建議反饋給社長以及各個部門的負責人。③根據即將舉行的校園活動進行宣傳並負責社團的新媒體運營。

茶禮部：①是茶文化傳播者。負責定期教新生茶藝及相關的茶文化知識。②茶文化的推廣者。

外聯部：①負責與外校聯繫，把外校的成功的管理經驗和優秀的活動引進，為其他各職能部門提供信息支持。②加強與其他兄弟社團的交流與溝通，建立有關的信息檔案。③負責學院活動的對外宣傳，加強與社會的接觸，與媒體的聯繫，爭取為我社各種大型活動拉贊助。④負責大型活動的對外聯繫工作，包括聯繫嘉賓，製作，傳送，請柬，安排禮儀接待等工作。

活動部：①每次活動的策劃工作，對活動現場的布置以及活動流程的負責和活動的善後處理。②每次活動內容的通知需提前下發到部員,讓大家都都清楚活動舉辦的主題、時間、地點以及自己在活動中的職責。對於活動的安排應製成表格,便於所有成員去執行。③活動前由部長與策劃部交流策劃,並與社聯協調物資。活動參與人選與活動分工在開部門例會時決定。社長：制定社團章程，負責社團活動組織，聯繫兄弟社團對外開展活動，統籌兼顧社團各部門之間協作，負責社員關係維護，社團關係發展。

社團宗旨

為了培養社團成員具有以品茶修道為目標的飲茶藝術，內容包括環境、茶藝、禮法、修行四個基本要素。茶藝是茶道的基礎，重點在“藝”，即行茶品茶的藝術。茶道重點在“道”，即通過茶藝修身養性、品悟道理。茶藝內容小於茶道，但其衍伸大於茶道。本社團重點是培養社團成員在一定環境中進行選茶、備器、選水、取火、煮茶、品飲的藝術活動。這項活動是具有規範的程式和高超的技藝的。要求茶人態度從容、動作規範，顯示出優雅的姿態，打造出良好的品飲氛圍，達到和諧統一。