襄樊市企業管理協會、襄樊市企業家協會（簡稱企協）是1984年經批准成立的由襄樊市經委負責管理的社會團體（以下簡稱“兩會”）。隨著改革的不斷深入，原來的辦會模式和活動內容已經不適應當前經濟形勢發展的要求。為了進一步增強協會的凝聚力，充分發揮僱主組織的作用，更好的為企業、企業家服務，為襄樊市經濟社會不斷發展和構建和諧社會做出貢獻，根據中企聯（2005）6號檔案精神和“兩會”理事會成員的意見，決定對原“兩會”進行調整組建。原襄樊市企業管理協會更名為襄樊市企業聯合會，原襄樊市企業家協會名稱不變。實行兩塊牌子，一套班子，業務管理指導關係不變。
基本介紹
- 中文名：襄樊市企業聯合會
- 又稱：襄樊市企業家協會
- 簡稱：企協
- 類型：團體
簡介,協會章程,聯繫方式,
簡介
市委、市政府對“兩會”的調整組建工作非常重視，市有關領導多次指示要把工作做好。目前“兩會”調整組建工作已基本完成。2006年6月5日在襄樊名人城市酒店會議中心召開了襄樊市企業聯合會、襄樊市企業家協會調整組建大會。會議通過了新的協會章程，選舉產生了新的協會領導機構，進一步討論明確了在新的形勢下協會如何開展工作，從而使新的協會更好的履行為企業和企業家服務的宗旨，為襄陽的經濟建設做出貢獻。
新的“兩會”是以全市各種所有制類型的企業、企業集團以及企業化管理的事業單位、經營管理者、從事經濟理論研究的專家、學者自願參加的聯合性社會團體。
新的“兩會”將成為企業和企業家與政府和外界溝通的橋樑與紐帶。及時向政府和外界反映會員的意願和詢辨要求，協調企業與政府，企業與企業、企業與社會、企業與勞動者的關係，維護企業和企業家的合法權益，並向政府有關領導和部門提供建設性意見。
新的“兩會”將成為企業、企業家的學校。組織會員學習、宣傳、研究黨和國家有關建立社會主義市場經濟體制的方針、政策、法律法規。學習先進管理知識和管理理念。
新的“兩會”將成道洪恥龍為企業家之家。為企業家提供溝通、交流、合作的平台和場所。
“兩會”以為企業和企業家服務為宗旨，融實踐性、學術性、社會性、服務性為一體，圍繞培訓、交流、信息、諮詢、融資、維權、自律等方面開展工作。
協會章程
第一章 總則
第一條 社團的名稱：襄樊市企業聯合會、襄樊市企業家協會（對外簡稱襄樊企協）
英文名稱：Association of Enterpriser of Xingfan
第二條 本會是襄樊市各種所笑茅辨有制類型的企業、企業集團以及企業化管理的事業單位、經營管理者、從事經濟理論研究的專家學者，自願參加的聯合性社會團體。本會是非營利性社會組織。
第三條 本會的宗旨是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思料頸遷講想為指導，以為企業、企業家（僱主）服務 為宗旨，遵守國家法律法規，維護企業、企業家（旋捉鍵僱主）的合法權益，促進企業、企業家（僱主）守法、自律、發揮付放只橋樑紐帶作用，協調企業與政府、企業與企業、企業與社會、經營方與勞動者的關係，努力培養造就社會主義企業家。
本會接受業務主管單位襄樊市經濟委員會、社團登記管理機關襄樊市民政局的業務指導和監督管理。
第五條 本會住所：襄樊市春園西路4號市經委院內（暫）。
第二章 業務範圍
第六條 本會的業務範圍
（一）組織會員學習、宣傳、研究黨和國家有關建立社會主義市場經濟體制的方針、政策、法律法規，努力提高貫徹執行的自覺性；
（二）反映會員的意願和要求，維護企業、企業家（僱主）的合法權益，並向政府有關領導和部門提供建設性意見；
（三）組織交流國內企業、企業家（僱主）的先進經驗和管理創新成果。
（四）開展培訓、調查研究，提高企業、企業家（僱主）的素質；
（五）為會員提供企業維權、管理諮詢，傳遞經濟、科技、人才等各方面的信息；
（六）組織優秀企業、優秀企業家（僱主）、先進行業管理成果評獎活動；
（七）拓寬服務範圍，增強“自立、自治、自養”能力。
第三章 會 員
第七條 本會的會員分為：企業團體會員、民間組織團體會員、個人會員、名譽會員。
企業團體會員：是指各種所有制類型的企業、企業集團以及企業化管理的事業單位，經申請並遷囑朵獲得批准，可成為本會的企業團體會員。
民間組織團體會員：是指取得社團法人資格的縣、市、區民間組織團體，經申請並獲批准，可成為本會的民間組織團體會員。
個人會員：在職的企業經營管理者，本會企業團體會員的負責人，民間組織團體會員負責人，其他有關人士，經申請並獲得批准，可成為本會的個人會員。
名譽會員：本會聘請市政府有關領導同志、有關部門負責人、全市有影響的知名專家、學者擔任名譽職務。
第八條 申請加入本會的會員，必須具備下列條件：
（一）擁護本會章程；
（二）有加入本會的意願；
（三）在企業改革及經營管理工作中卓有成效，在全市企業界有一定影響。
第九條 會員入會的程式是：
（一）提交入會申請表；
（二）經理事會討論通過；
（三）由本會秘書處辦理登記、頒發會員證等手續。
第十條 會員享有下列權利：
（一）本會的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）參加本會的活動；
（三）獲得本會服務的優先權；
（四）對本會工作的批評建議和監督權；
（五）入會自願、退會自由。
第十一條 會員履行下列義務：
（一）遵守本會的章程，執行本會的決議；
（二）維護本會的合法權益；
（三）關心本會的建設與發展，完成本會交辦的工作；
（四）按規定交納會費；
（五）向本會反映情況，提供有關資料；
（六）會員企業之間互相支持，加強協作。
第十二條 會員退會應書面通知本會，並交回會員證（理事證）。
會員如果連續兩年未交納會費或不參加本會活動的，視為自動退會。
第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。
第四章 組織機構和負責人產生、罷免
第十四條 本會的最高權力機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：
（一）制定和修改章程；
（二）選舉和罷免理事；
（三）審議理事會的工作報告和財務報告；
（四）決定終止事宜；
（五）決定其它重大事宜。
第十五條 會員代表大會須2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。
第十六條 會員代表大會每屆5年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意。但延期換屆不超過一年。
第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，在閉會期間領導本會開展日常工作，對會員代表大會負責。
第十八條 理事會的職權是：
（一）執行會員代表大會的決議；
（二）選舉和罷免會長、副會長、秘書長；
（三）籌備召開會員代表大會；
（四）向會員代表大會報告工作和財務狀況；
（五）決定會員的吸收或除名；
（六）決定設立辦事機構；
（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；
（八）領導本會各機構開展工作；
（九）制定內部管理制度；
（十）表彰獎勵協會工作先進單位和個人；
（十一）決定其它重大事項。
第十九條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十條 理事會每年至少召開一次會議，情況特殊的，也可採用通訊形式召開。
第二十一條 本會設立常務理事會。常務理事由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九、十項職權，對理事會負責。常務理事人數不超過理事總數的1/3。
第二十二條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會人數2/3以上表決通過方能生效。
第二十三條 常務理事會至少半年召開一次會議，情況特殊的也可採用通訊形式召開。
第二十四條 本會的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：
（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；
（二）在本會業務領域內有較大影響；
（三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過65周歲；
（四）身體健康，能堅持正常工作；
（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰；
（六）具有完全民事行為能力。
第二十五條 本會會長、副會長、秘書長不得超過最高任職年齡。
第二十六條 本會會長、副會長、秘書長一屆任期5年。會長、副會長、秘書長如連選連任，任期最長不超過兩屆。
第二十七條 本會會長為本會法定代表人。
本會法定代表人不兼任其它團體的法定代表人。
第二十八條 本會會長行使下列職權：
（一）召集和主持理事會、常務理事會；
（二）檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；
（三）代表本會簽署有關重要檔案。
第二十九條 本會秘書長行使下列職權：
（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫；
（二）協調各分支機構開展工作；
（三）提名副秘書長以及分支機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；
（四）處理其它日常事務。
第五章 資產管理、使用原則
第三十條 本會經費來源：
（一）會費；
（二）捐贈；
（三）政府資助；
（四）在核准的業務範圍內開展活動或服務的收入；
（五）利息；
（六）其它合法收入。
第三十一條 本會按照國家有關規定收取會員會費。
第三十二條 本會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得用於其它開支。
第三十三條 本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條 本會配備具有專業資格的會計人員（兼職）。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調職時，必須與接管人員辦理清交手續。
第三十五條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬於國家撥款或社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條 本會換屆或更換法定代表人之前，必須接受業務主管單位或社團登記管理機關組織的財務審計。
第三十七條 本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第三十八條 本團體專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。
第六章 章程的修改程式
第三十九條 對本會章程的修改，須經理事會表決通過後報會員代表大會（或會員代表大會）審議。
第四十條 本會修改的章程，須在會員代表大會通過後15日內，經業務主管單位審查同意，並報社團登記管理機關核准後生效。
第七章 終止程式及終止後的財產處理
第四十一條 本會完成宗旨或自行解散或由於分立、合併等原因需要註銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條 本會終止動議須經會員代表大會表決通過，並報業務主管單位審查同意。
第四十三條 本會終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條 本會經社團登記管理機關辦理註銷登記手續後即為終止。
第四十五條 本會終止後的剩餘財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗旨相關的事業。
第八章 附 則
第四十六條 本章程已經2006年6月5日會員大會（或會員代表大會）表決通過。
第四十七條 本章程的解釋權屬本會理事會。
第四十八條 本章程自社團登記管理機關核准之日起生效。
聯繫方式
地址：襄樊市 春園西路4號 襄樊市經委5樓
（二）反映會員的意願和要求，維護企業、企業家（僱主）的合法權益，並向政府有關領導和部門提供建設性意見；
（三）組織交流國內企業、企業家（僱主）的先進經驗和管理創新成果。
（四）開展培訓、調查研究，提高企業、企業家（僱主）的素質；
（五）為會員提供企業維權、管理諮詢，傳遞經濟、科技、人才等各方面的信息；
（六）組織優秀企業、優秀企業家（僱主）、先進行業管理成果評獎活動；
（七）拓寬服務範圍，增強“自立、自治、自養”能力。
第三章 會 員
第七條 本會的會員分為：企業團體會員、民間組織團體會員、個人會員、名譽會員。
企業團體會員：是指各種所有制類型的企業、企業集團以及企業化管理的事業單位，經申請並獲得批准，可成為本會的企業團體會員。
民間組織團體會員：是指取得社團法人資格的縣、市、區民間組織團體，經申請並獲批准，可成為本會的民間組織團體會員。
個人會員：在職的企業經營管理者，本會企業團體會員的負責人，民間組織團體會員負責人，其他有關人士，經申請並獲得批准，可成為本會的個人會員。
名譽會員：本會聘請市政府有關領導同志、有關部門負責人、全市有影響的知名專家、學者擔任名譽職務。
第八條 申請加入本會的會員，必須具備下列條件：
（一）擁護本會章程；
（二）有加入本會的意願；
（三）在企業改革及經營管理工作中卓有成效，在全市企業界有一定影響。
第九條 會員入會的程式是：
（一）提交入會申請表；
（二）經理事會討論通過；
（三）由本會秘書處辦理登記、頒發會員證等手續。
第十條 會員享有下列權利：
（一）本會的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）參加本會的活動；
（三）獲得本會服務的優先權；
（四）對本會工作的批評建議和監督權；
（五）入會自願、退會自由。
第十一條 會員履行下列義務：
（一）遵守本會的章程，執行本會的決議；
（二）維護本會的合法權益；
（三）關心本會的建設與發展，完成本會交辦的工作；
（四）按規定交納會費；
（五）向本會反映情況，提供有關資料；
（六）會員企業之間互相支持，加強協作。
第十二條 會員退會應書面通知本會，並交回會員證（理事證）。
會員如果連續兩年未交納會費或不參加本會活動的，視為自動退會。
第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。
第四章 組織機構和負責人產生、罷免
第十四條 本會的最高權力機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：
（一）制定和修改章程；
（二）選舉和罷免理事；
（三）審議理事會的工作報告和財務報告；
（四）決定終止事宜；
（五）決定其它重大事宜。
第十五條 會員代表大會須2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。
第十六條 會員代表大會每屆5年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意。但延期換屆不超過一年。
第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，在閉會期間領導本會開展日常工作，對會員代表大會負責。
第十八條 理事會的職權是：
（一）執行會員代表大會的決議；
（二）選舉和罷免會長、副會長、秘書長；
（三）籌備召開會員代表大會；
（四）向會員代表大會報告工作和財務狀況；
（五）決定會員的吸收或除名；
（六）決定設立辦事機構；
（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；
（八）領導本會各機構開展工作；
（九）制定內部管理制度；
（十）表彰獎勵協會工作先進單位和個人；
（十一）決定其它重大事項。
第十九條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十條 理事會每年至少召開一次會議，情況特殊的，也可採用通訊形式召開。
第二十一條 本會設立常務理事會。常務理事由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九、十項職權，對理事會負責。常務理事人數不超過理事總數的1/3。
第二十二條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會人數2/3以上表決通過方能生效。
第二十三條 常務理事會至少半年召開一次會議，情況特殊的也可採用通訊形式召開。
第二十四條 本會的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：
（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；
（二）在本會業務領域內有較大影響；
（三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過65周歲；
（四）身體健康，能堅持正常工作；
（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰；
（六）具有完全民事行為能力。
第二十五條 本會會長、副會長、秘書長不得超過最高任職年齡。
第二十六條 本會會長、副會長、秘書長一屆任期5年。會長、副會長、秘書長如連選連任，任期最長不超過兩屆。
第二十七條 本會會長為本會法定代表人。
本會法定代表人不兼任其它團體的法定代表人。
第二十八條 本會會長行使下列職權：
（一）召集和主持理事會、常務理事會；
（二）檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；
（三）代表本會簽署有關重要檔案。
第二十九條 本會秘書長行使下列職權：
（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫；
（二）協調各分支機構開展工作；
（三）提名副秘書長以及分支機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；
（四）處理其它日常事務。
第五章 資產管理、使用原則
第三十條 本會經費來源：
（一）會費；
（二）捐贈；
（三）政府資助；
（四）在核准的業務範圍內開展活動或服務的收入；
（五）利息；
（六）其它合法收入。
第三十一條 本會按照國家有關規定收取會員會費。
第三十二條 本會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得用於其它開支。
第三十三條 本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條 本會配備具有專業資格的會計人員（兼職）。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調職時，必須與接管人員辦理清交手續。
第三十五條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬於國家撥款或社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條 本會換屆或更換法定代表人之前，必須接受業務主管單位或社團登記管理機關組織的財務審計。
第三十七條 本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第三十八條 本團體專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。
第六章 章程的修改程式
第三十九條 對本會章程的修改，須經理事會表決通過後報會員代表大會（或會員代表大會）審議。
第四十條 本會修改的章程，須在會員代表大會通過後15日內，經業務主管單位審查同意，並報社團登記管理機關核准後生效。
第七章 終止程式及終止後的財產處理
第四十一條 本會完成宗旨或自行解散或由於分立、合併等原因需要註銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條 本會終止動議須經會員代表大會表決通過，並報業務主管單位審查同意。
第四十三條 本會終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條 本會經社團登記管理機關辦理註銷登記手續後即為終止。
第四十五條 本會終止後的剩餘財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗旨相關的事業。
第八章 附 則
第四十六條 本章程已經2006年6月5日會員大會（或會員代表大會）表決通過。
第四十七條 本章程的解釋權屬本會理事會。
第四十八條 本章程自社團登記管理機關核准之日起生效。
地址：襄樊市 春園西路4號 襄樊市經委5樓
