管理心理學碩士，組織發展顧問，管理課程講師，跨國公司管理人員，中國心理學會會員，國家自然科學基金項目重要成員。
基本介紹
- 中文名：葛存根
- 學位：管理心理學碩士
- 資歷：中國心理學會會員
- 簡介：國家自然科學基金項目重要成員
簡介,成就,
簡介
葛存根，管理心理學碩士，組織發展顧問，管理課程講師，跨國公司管理人員，中國心理學會會員，國家自然科學基金項目重要成員。先後就職於多家知名跨國企業，負責人才與組織發展工作，併兼任6636S技術支持。長期專注於策略思維訓練、組織發展、跨文化領導力開發等領域，成功研發出一系列管理髮展課程、思維測評工具以及組織發展系統一五商系統(5Qsysterm)。
成就
出版兩本專著：《文化融通——中國企業的跨文化戰略思維》；《大道至簡——<三十六計>與中國企業戰略思維》。論文發表於《心理科學》、《Journal ofManagement》、《管理心智》、《人力資源管理心理學》以及《世界500強企業人力資源經理訪談錄》等核心學術期刊與著作中。譯作發表於《組織行為學(第七版)》、《兒童發展(第四版)》、《校長學》以及《亞洲稻農》(UN項目)等譯著之中。近年，參加過第9屆中國心理學大會(2001)、第4屆國際華人心理學家大會(2002)、東方管理國際學術研討會(2002)、第28屆國際心理學大會(2004)、第5屆國際華人心理學家大會(2005)等國內國際大型學術研討會，發表了關於中國戰略思維的研究論文，並作了相關學術演講。
