《與領導幹部談管理》是2014年4月新華出版社出版的圖書,作者是王堅強。
基本介紹
- 書名:與領導幹部談管理
- 作者:王堅強
- 出版社:新華出版社
- 出版時間:2014年4月
- 定價:22 元
- 開本:16 開
- 裝幀:平裝
- ISBN:9787516609316
《與領導幹部談管理》是2014年4月新華出版社出版的圖書,作者是王堅強。
《與領導幹部談管理》是2014年4月新華出版社出版的圖書,作者是王堅強。內容簡介 提高幹部的管理水平是當前幹部工作的迫切問題,本書按照科學發展觀的要求,全面介紹了管理學的基本情況。主要內容包括管理的基本內容與原則、執行力、領導...
要圍繞推動科學發展、促進社會和諧,加強領導班子和領導幹部領導能力培養,重點提高謀劃發展、統籌發展、最佳化發展、推動發展的本領和民眾工作、公共服務、社會管理、維護穩定的本領,注重增強新形勢下依法辦事能力和應急管理、輿論引導、新興媒體...
《與領導幹部談領導力》是2011年11月1日民出版社出版的圖書,作者是李小三。內容簡介 《與領導幹部談領導力》主要內容簡介:黨的十六屆四中全會審議通過的《中共中央關於加強黨的執政能力建設的決定》指出,目前我們幹部隊伍建設的狀況總體...
學風建設是領導幹部的重要職責 做一名學習型領導幹部 提高學習能力 努力提高戰略思維能力 提高駕馭市場經濟的能力 提升建設社會主義新農村的領導水平 培訓和提高領導幹部的社會管理能力 弘揚井岡山精神 創新黨的宣傳和統戰工作 正確把握髮展與...
《把權力關進制度的籠子裡:與領導幹部談權力監督與制約》是2013年紅旗出版社出版的圖書,作者是皇甫中。基本信息 [產品名稱]把權力關進制度的籠子裡:與領導幹部談權力監督與制約 [作者] 皇甫中 著 [出版日期] 2013-4 [出版社] ...
與領導幹部談規矩內容簡介 編輯 人沒有規矩則廢,家沒有規矩則敗,黨沒有規矩則亡,國沒有規矩則亂。守規矩是對黨員、幹部黨性的重要考驗,是對黨員、幹部對黨忠誠度的重要檢驗。因此,領導幹部做任何事情都要有規矩、懂規矩,守規矩。
與領導幹部談領導心理內容簡介 編輯 《與領導幹部談領導心理》內容簡介:長期以來“無病即健康”的傳統健康觀念一直誤導著許多人。人們到醫院去做體格檢查,醫生按照體檢表上所列的項目,從身高、體重、皮膚、心、肝、肺、腎、脾、膽、...
本書以習總書記系列重要講話精神為指導,旨在提醒領導幹部和管理人員樹立正確的交往觀,把握交往方式與途徑,提升交往素質與能力,建立健康的交際圈,善守其本,堅持原則,保持純潔、健康、和諧的黨內外交往,提高交往成功機率。書中文筆生動活潑...
《與領導幹部談底線》是2013年新華出版社出版的圖書,作者是劉玉瑛。本書教領導幹部如何守住做人、處事、用權、交友的底線。內容簡介 習近平同志要求領導幹部要守住底線。他指出,能守住做人、處事、用權、交友的底線,就能守住黨和人民交給...
本書既有利於廣大領導幹部從歷史中汲取智慧,提高歷史思辨能力、提升自身知識素養,更有利於廣大領導幹部從歷史中尋求成敗教訓、總結得失經驗,樹立正確的歷史觀、價值觀。在主要經驗方面,書中談了三點,第一,吏治在國家政治中起著核心...
第一條 為了推進幹部交流工作,進一步最佳化領導班子結構,提高領導幹部的素質和能力,加強黨風廉政建設,促進經濟社會發展,根據《中華人民共和國公務員法》、《黨政領導幹部選拔任用工作條例》和有關法律法規,制定本規定。
《與領導幹部談政府執行力 (L)》是2020年10月人民出版社出版的圖書,作者是趙勇。內容簡介 習近平總書記高度重視培養廣大幹部的“落實”本領,指出“關鍵在於落實”、用“釘釘子”精神抓落實,“一張藍圖繪到底”。本書深入闡釋政府執行...
正因為如此,作者撰寫了《與領導幹部談擔當》一書,期望用我的理解和體會對這些問題給予較為明確、系統而具體的回答。 [1] 圖書目錄 編輯 前言一、責任擔當是領導幹部必備的基本素質(一)責任擔當是優良的政治品質...
《與領導幹部談政治忠誠》是劉玉瑛、馬正立編著的通俗理論讀物。內容簡介 忠誠是黨員幹部的黨性原則和政治品質,是保持黨的先進性、純潔性的政治基礎,是推進黨和人民事業發展的政治保證。新時代,信仰執著,服從大局,立場堅定,對黨、對...
《與領導幹部談心理健康》是2015年山東人民出版社出版的圖書,作者是邢占軍、曲夏夏。內容簡介 《與領導幹部談心理健康》從人格完善、壓力應對、情緒管理、社會適應、挫折防範、愛情心理等方面分析領導幹部產生各種複雜心理問題的原因,並提出...
第二章 管理改良,均衡發展——任正非論管理變革/17 持續不斷的管理進步/19 抓短板:實現均衡發展/21 職業化管理:從人治到法治/24 向先進學習——流程再造/28 “激活沉澱層”/38 第三章 幹部路線:幹部要從實踐中來——任正非論...
《與領導幹部談審計》可供領導幹部包括非領導職務的領導幹部參閱,行政事業單位和國有企業財務會計人員參考,也可供審計人員在審計工作中參考。內容包括:審計定義、機構設定和管理體制,審計的定義及審計體系等。 [1] ...
要圍繞推動科學發展、促進社會和諧,加強領導班子和領導幹部能力培養,重點提高謀劃發展、統籌發展、最佳化發展、推動發展的本領和民眾工作、公共服務、社會管理、維護穩定的本領,注重增強新形勢下依法辦事能力和應急管理、輿論引導、新興媒體運用...
《和領導幹部談修為》是人民出版社出版的圖書,作者是鄯愛紅 內容簡介 書稿以十九大報告和十九大黨章精神為指導,圍繞新時代領導幹部的政治修養和執政能力,從六個方面闡述了新時代領導幹部應該具有的修為。書稿分為六章,分別從初心使命、...
《與領導幹部談網際網路》是黨建讀物出版社2007年出版的圖書。內容簡介 該書共分九章,分別從網際網路的興起和發展、國際上網際網路的發展和管理、我國網際網路的發展情況、網路經濟、網路政治、網路文化、虛擬空間、我國網際網路發展面臨的挑戰、...
以制度來選拔幹部 造就核心力量 用好後備幹部資源池 培養工作精細化、系統化 第4章 注重人力資本增值──任正非論人力資源管理 增值人力資本 不搞終身僱傭制 職能工資制 高薪激勵 量化考核:用數據說話 直面員工抑鬱症 ...
《與領導幹部談溝通藝術》是2013-2新華出版社出版的圖書,作者是羅泰琪。內容介紹 《與領導幹部談溝通藝術》作者根據自己二十年做領導的心得體會,整理了幾十本當年的工作筆記,加上多年研究領導工作方法的成果,寫出了這本《與領導同志...
《與領導幹部談作風》是2013年新華出版社出版的圖書,作者是劉玉瑛。本書分別從綜合論述、思想作風、文風話風、工作作風、領導作風和生活作風等方面,對當前廣大幹部關注的作風問題進行了論述,提供了可資借鑑的行為規範。基本信息 [產品...
第十三條 中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊關於對黨員領導幹部進行誡勉談話和函詢的辦法,由解放軍總政治部參照本辦法制定。第十四條 本辦法由中央組織部商中央紀委解釋。第十五條 本辦法自發布之日起施行。誡勉程式 1、按幹部管...
複雜性、繁重性,黨的十七屆四中全會強調,要圍繞推動科學發展、促進社會和諧,加強領導班子和領導幹部能力培養,重點提高謀劃發展、統籌發展、最佳化發展、推動發展的本領和民眾工作、公共服務、社會管理、維護穩定的本領,注重增強新形勢下依法...
要圍繞推動科學發展、促進社會和諧,加強領導班子和領導幹部領導能力培養,重點提高謀劃發展、統籌發展、最佳化發展、推動發展的本領和民眾工作、公共服務、社會管理、維護穩定的本領,注重增強新形勢下依法辦事能力和應急管理、輿論引導、新興媒體...