自貢市高層次人才認定辦法

《自貢市高層次人才認定辦法》是自貢市發布的檔案，為自貢市各項事業發展作出突出貢獻，並在管理服務期內的創新創業人才，依據其業績貢獻、社會認可度劃分為一類人才、二類人才、三類人才、四類人才。

基本介紹

• 中文名：自貢市高層次人才認定辦法
• 發布地區：自貢市

認定程式

1.自主申報

申請人填寫《自貢市高層次人才認定申請表》，交驗相關證書、證明材料原件和複印件，提交所在單位審查。

2.資格審查

用人單位對申請人申報材料真實性進行驗證，審查通過並公示無異議後簽署意見，提交主管部門審核；主管部門審核簽署意見後，報市人力資源和社會保障局覆核認定。

3.類別認定

市人力資源和社會保障局牽頭，相關部門配合對填報信息、佐證材料真實性進行覆核，提出人才類別認定意見並報市委組織部備案。

4.入庫管理

市委組織部會同市人力資源和社會保障局建立自貢市高層次人才庫，實行動態管理。

高層次人才認定有效期為5年（獎項、稱號等存在管理期的，以管理期時間為準），期滿可申請續期；期間達到上一類別認定條件的，可申請重新認定。