《組織管理》是金城出版社出版的圖書，作者是紫都，劉娟
基本介紹
- 中文名：mba十日通組織管理
- 作者：紫都、劉娟
- 出版社：金城出版社
- 定價：3.25 元
- ISBN：9787800846946
組織管理(2005年金城出版社出版的圖書)
本詞條是多義詞，共2個義項
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相關詞條
- 組織管理
組織管理是指通過建立組織結構，規定職務或職位，明確責權關係等，以有效實現組織目標的過程。組織管理的具體內容是設計、建立並保持一種組織結構。組織管理的內容有三個方面：組織設計、組織運作、組織調整 。基本解釋企業組織管理是對...
- 管理組織
正式組織 正式組織一般就是指在一個有正式組織的企業中有意形成的職務結構。儘管我們稱某一“組織”為“正式”的組織，絲毫也沒有說它是固有地一成不變的或是有什麼不適當的限制的意思。如果管理人員想要做好組織工作，組織的結構一定...
- 組織管理體系
組織管理體系包含了各種子體系，有組織構架、組織變革、流程再造與組織再造等，是一個較為複雜的有機系統，例如嘉合智博管理諮詢通過數十個諮詢案例的運作所形成的組織管理體系包含如下內容：組織構架 企業組織是眾多組織中的一個重要類型，...
- 組織(管理學術語)
組織即由若干個人或群體所組成的、有共同目標和一定邊界的社會實體。它包含三層意思：(1)組織必須是以人為中心，把人、財、物合理配合為一體，並保持相對穩定而形成的一個社會實體。(2)組織必須具有為本組織全體成員所認可並為之奮鬥的...
- 企業組織管理
企業組織管理是對企業管理中建立健全管理機構，合理配備人員，制訂各項規章制度等工作的總稱。組織管理的具體內容是設計、建立並保持一種組織結構。組織管理的內容有三個方面：組織設計、組織運作、組織調整 概念 （管理的組織職能——企業...
- 組織目標管理
目標管理是以制定目標為起點，以考核目標完成情況為終結。也就是說，它考核的是成果，這是評價管理工作好壞的標誌，因此，目標管理又叫做“根據成果進行組織管理的方法”。目標管理對目標的實現和成果的評定方法都規定得具體、明確、易行、...
- 酒店組織管理
酒店組織管理就是通過運用各種管理方法和技術，發揮酒店組織中各種人員的作用，把現代酒店中的有限資金、物資和信息資源轉化為可供出售、有形的或無形的酒店產品，以達到酒店管理的目的。內容 酒店組織管理實際上就是對酒店所承擔的任務在...
- 組織管理能力
組織管理是管理活動的一部分，也稱組織職能。組織管理能力是指為了有效地實現目標，靈活地運用各種方法，把各種力量合理地組織和有效地協調起來的能力。包括協調關係的能力和善於用人的能力等等。組織管理能力是一個人的知識、素質等基礎條件...
- 旅遊組織管理
1．旅遊組織管理的主體 組織管理的主體有兩類：一是政府管理部門，二是行業管理組織。政府的基本職能是行政功能，旅遊業由旅遊行政管理部門管理，國家旅遊局是由國務院主管全國旅遊業行政管理的直屬機構，各省市縣相應成立了地方旅遊行政管理...
- 組織管理心理學(管理學科)
組織管理心理學研究某一群體——一個企業或一個學校——的組織管理工作中人的因素方面。它涉及領導者與被領導者的心理素質以及二者之間的關係的協調問題組織組織管理心理學是把心理學的知識套用於分析、說明、指導管理活動中的個體和群體...
- 信息組織管理
信息組織管理是指用科學的方法時雜亂無序的信息進行加工整理、組織成序，以便存貯和提供利用。概說 社會信息流的混亂狀況和人們對信息需求的高度選擇性之間的矛盾決定了科學合理地組織信息的必要性；同時，信息的組織整理也有其語言學和邏輯...
- 組織管理(MBA輕鬆讀)
《 組織管理（MBA輕鬆讀）》一書由佐藤剛 所著，北京時代華文書局出版發行。內容簡介 《MBA輕鬆讀·組織管理》是MBAzui核心六門課之一，根據作者講義編寫而成，本書以MBA科目內容為基礎提煉精華編纂成書，與實際課堂內容並非完全一致。讓...
- 企業組織制度
公司組織管理制度的內容 一般而言，一套完整的公司組織管理制度應至少包括以下內容：（1）公司組織管理制度設計的原則規定。根據公司的目標和特點，確定公司組織管理制度設計的原則、方針和主要參數。（2）職能分析和設計規定。規定公司組織...
- 項目組織管理
項目管理組織：由工程實施領導小組、項目組、系統分析組、質量保證組、培訓組等組成。領導小組 1工程實施領導小組的職責：牽頭開展項目組和各有關部門間的協調工作；對整個項目建設過程的進度、計畫、質量等活動進行巨觀監督。項目組 2....
- 組織管理(2005年金城出版社出版的圖書)
組織管理 《組織管理》是金城出版社出版的圖書，作者是紫都，劉娟
- 管理(漢語辭彙)
管理有五個要素，主要如下：①管理主體：行使管理的組織或個人，有政府部門和業務部門；②管理客體：管理主體所轄範圍內的一切對象，包括人群、物質、資金、科技和信息5類，人群為基本；③管理目標：管理主體預期要達到的新境界，是管理...
- 教導型組織(組織管理理論)
因此創造性提出“企業學校化、領導導師化”的組織管理理論，倡導教育引導的管理方式。組織類型 教導型組織的定義 教導型組織，並不是一個憑空創造的概念，而是在綜合世界頂尖組織基本特徵的基礎上，通過綜合概括所得出的一個概念：教導型...
- 企業組織管理法
企業組織管理法是調整企業設立、變更、終止過程中發生的經濟管理關係和企業內部管理過程中發生的經濟關係的法律規範的總稱。由於企業的類型很多，不同企業又具有不同的特性,對它們實施管理的要求和手段就不完全相同，這樣就形成了針對各種不...
- 五大管理職能
一元化領導同多元化相比，更有利於統一認識、統一行動、統一指揮。但在各種形式下，人的個人作用極為重要，它左右著整個管理系統。對於組織中的管理人員，法約爾根據自己多年的管理經驗提出了自己的看法：挑選人員是一個發現人員的品質和知識...
- 組織知識管理
組織知識管理是把知識（信息）作為最重要的資源，把知識和知識活動作為企業的財富和核心，對信息的獲取和傳播、知識的學習和運用、知識的創新、知識交換，以及企業內部知識的共享和共享的結構、知識水平的提高進行管理，發揮員工和集體的智慧...
- 教學組織管理
教學組織管理 教學組織管理( teaching organizalion management)按照教學過程的規律制定教學工作的順序、建立相應的方法，以保障教學系統有序、規範、高效運行的活動。
- 組織管理學派
組織管理學派是通過揭示組織的形成、生存和發展的內在必然性，探討管理過程和管理方法的學派，主要致力於管理過程的研究。定義 如果說管理過程學派是關注"管理人員做什麼和如何做好這些工作"，那么組織管理學派就是關注"管理人員為什麼要做...
- 團隊管理(管理學術語)
基本上，小組是組織的基本單位，各種小組的形成，若是成員能力具有互補性，形成異質性團隊，其效果較佳，因為可從不同觀點討論，激發更有創意或獨特的問題解決方式。團隊管理基礎在於團隊，其成員可從2至25人之間，理想上少於10人較佳。
- 組織管控
根據企業流程最佳化整合出來的未來組織架構方案才能有助於提高管理效率，減少管理層次，設計出適合企業發展同時兼顧效率的扁平化架構。實質導向 所謂的實質導向是指，法律規定是設計公司架構時的外生變數，而非內生變數。良好的法律制度並不會...
- 組織工作(管理學術語)
具體地說，組織工作職能的內容包括以下四個方面：1.根據組織目標設計和建立一套組織機構和職位系統；2.確定職權關係，從而把組織上下左右聯繫起來；3.與管理的其他職能相結合，以保證所設計和建立的組織結構有效運轉；4.根據組織內外部要素...
