《積極領導力》是2013年科學出版社出版的圖書，作者是金·卡梅隆。
基本介紹
- 書名：積極領導力
- 作者：金•卡梅隆
- ISBN：9787030379740
- 定價：32.00元
- 出版社：科學出版社
- 出版時間：2013-08-01
- 裝幀：平裝
- 開本：32
內容簡介,編輯推薦,圖書目錄,作者簡介,
內容簡介
積極領導力強調取得卓越績效。
積極領導力是一種肯定的導向力量。它關注長處多於弱勢，強調積極樂觀多於消極悲觀，強調支持性溝通多於批評性溝通。
積極領導力強調向善和快樂主義。它關注如何使人們達到最佳狀態，如何開發人們內在的優異品質。
本書將幫助企業領導如何通過發揮積極領導力策略，超越一般意義上的成功，實現企業的卓越績效，是一部領導者傳遞正能量的實踐版讀本。
積極領導力主要聚焦於在管理中發掘人的積極品質，激發人的積極心理活動，進而達到卓越的效能與正向結果。
在這本簡明、鼓舞人心和實用的指南中，卡梅隆提出了四條積極領導力的策略：營造積極氛圍、建立積極關係、實現積極溝通、構建積極意義。本書對每一個策略進行了詳細的解釋，並提供了實例證明、實踐依據，以及具體的操作指南，對四種積極領導力策略運用於企業的完整過程進行了具體的說明。
編輯推薦
領導傳遞正能量實踐版！
積極領導力之父金·卡梅隆經典著作。
哈佛商學院強力推薦！
這是一本領導在企業中如何傳遞正能量的實踐版讀本，本書對四大積極領導力策略運用於企業的完整過程都進行了具體的說明和詳細的指導。
書中提供的四大積極領導力策略：營造積極氛圍、建立積極關係、實現積極溝通、構建積極意義，這四大策略在西圖公司、格里芬醫院等100多家企業都得到了實施和驗證，這些策略確實有效，幫助了這些公司最終取得了卓越的績效。
讀者對象
企事業單位的基層、中層、高層管理者管理者，政府、機關幹部。
圖書目錄
前 言
第一章 什麼是積極領導力
一個卓越表現的例子 / 4
一個積極領導力帶來卓越績效的例子 / 11
積極領導力策略 / 16
第二章 積極氛圍
積極氛圍的實例 / 24
營造積極氛圍 / 25
同情心 / 27
寬容心 / 30
感恩心 / 33
小結 / 35
第三章 積極關係
荷爾蒙系統 / 41
心血管系統 / 42
免疫系統 / 43
其他系統 / 44
促進積極關係 / 45
構建積極的能量網路 / 47
強化員工的優勢 / 51
小結 / 54
第四章 積極溝通
促進積極溝通 / 63
最佳自我的評估反饋 / 64
支持性溝通 / 68
小結 / 73
第五章 積極意義
構建積極的意義 / 81
小結 / 88
第六章 實施積極策略
如何運行個人管理會談項目 / 95
持續的個人管理會談項目 / 98
反對意見 / 102
小結 / 105
第七章 開發積極領導力
積極的領導原則 / 110
運用積極領導力策略 / 117
作者簡介
耶魯大學博士，現任密西根大學羅斯商學院教授，是密西根大學積極組織研究中心創始人之一。曾任美國楊百翰大學麥里特商學院教授、副院長。研究主要方向為組織效能、質量文化、管理技能培養等方面，和羅伯特·奎因提出了著名的企業文化評價量表，是倡導積極組織和積極領導方面的代表性人物，著有暢銷書《管理技能開發》等。
