《真誠做領導》是2006年1月由中國紡織出版社出版的圖書，作者是子志。
基本介紹
- 書名：真誠做領導
- 作者：子志
- ISBN：10位[7506436833] 13位[9787506436830]
- 類別：職場
- 定價：￥28.00 元
- 出版社：中國紡織出版社
- 出版時間：2006-1-1
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用真誠感動每一名下屬，兩心不可以得一人，一心可得百人。
目錄
第一章 真誠做領導，低調做老闆
公正是領導者修身之基
嚴於律己，寬以待人
誠信是領導者立身之本
善大者，才能更善小
不要了芝麻丟了西瓜
領導怎樣處理人際關係
不謀全局者，不足以謀一域
學會道歉
辯明是非，果斷決策
第二章 用真心關心每一位員工
重視員工，尊重員工
管理要越少越好
抽出時間來跟員工交流
對員工要有親切感
領導要有百川納海的心胸
建立“以人為核心”的管理方式
領導要雪中送炭
領導要敢於承擔責任
第三章 讓員工從勤奮、敬業到積極
有效領導員工的五項準則
領導有專長，管理不用忙
管理之本在於如何用人
如何管理好關鍵員工
企業要用制度來約束人
巧妙處理員工的投訴
處理“越權”的六個關鍵點
賞罰分明，讓員工心服口服
第四章 寧做公僕，不當指揮家
公僕式領導的個原則
和氣生財的個要點
上下一條心，鑄就企業的輝煌
做屬下一對一的領導
成為一名熱心的傾聽者
領導要做到的“五個心”
與員工分享榮譽
第五章 心態是有效領導的基礎
樹立正確的領導意識
新世紀領導者應具備的素質
做一個自信、果斷的主管
領導要敢於承受壓力
客觀評價、認識自己
熱忱是你走向成功的基石
一元錢換來元的故事
自卑是成功領導的一大忌
堅持不懈，決不放棄
第六章 充分運用管理中的溝通與激勵
第七章 如何做好企業的“戰略決策”
第八章 領導團隊的個關健細節
第九章 管理創新的個黃金法則
第十章 卓越領導者的個習慣
第十一章 領導應具備的種管理能力
