《產業集群與企業探索行為研究》是依託同濟大學，由蘇依依擔任項目負責人的青年科學基金項目。
基本介紹
- 中文名：產業集群與企業探索行為研究
- 項目類別：青年科學基金項目
- 項目負責人：蘇依依
- 依託單位：同濟大學
中文摘要,結題摘要,
中文摘要
集群企業的行為模式是集群優勢的微觀基礎；企業行為理論對組織目標-預期-選擇三者關係的深刻洞見以及績效反饋的經典論述，為我們理解集群企業行為提供一盞明燈。本項研究從企業行為理論出發，剖析中國背景下產業集群對企業研發探索和市場探索的作用機制。本項研究認為，產業集群通過影響集群企業的目標設計以及探索行為的價值判斷，最終作用於企業探索行為；由於新興市場的集群情境與異質性的探索行為互動作用，產業集群在不同的探索領域的作用不盡相同。圍繞這一主題，本項研究深入研究集群期望在組織目標構成中的比重、集群與企業探索水平在企業績效反饋中的調節作用，並構建相關假設。本項研究將結合個案研究和大樣本數據分析，利用中關村等產業集群的數據對理論框架進行實證檢驗，在此基礎上提出管理與政策建議。
結題摘要
本課題在充分回顧企業探索行為、國家制度文化以及相關理論的基礎上，結合中國以及全球相關產業的具體情景，運用多組樣本的實證研究，檢驗企業探索行為在不同情境下的表現形態。由於本項目初期獲取的中關村高科技企業的資料庫無法得到及時更新，我們重新補充了全球期貨交易所創新行為和義烏企業創業行為的資料庫，並且利用這兩個資料庫對企業探索行為的理論框架進行檢驗、修正和發展。實證結果顯示：（1）企業探索行為理論為理解全球金融創新的動機提供解釋。在控制企業、產業、國家和時間因素的情況下，績效期望是影響金融創新行為的重要因素。並且，績效期望的作用受一國的經濟自由度的調節。只有在低管制國家，金融機構傾向於把金融創新作為問題驅動或者資源驅動的探索行為。因此，國家制度因素是企業探索行為理論成立的重要邊界條件。（2）組織年齡也是影響金融創新探索的重要因素。組織年齡與金融創新呈現U型關係；這種非線性關係在低經濟管制、高不確定性規避的國家中更為顯著。（3）企業創業行為對社會脫貧起著重要的作用。本項目利用義烏小商品城的案例分析、因子分析等方法探究在社會脫貧三個不同階段發揮關鍵影響的因素。 本項目基本完成了預設的研究目標。自項目批准至今，共完成5篇學術論文。其中3篇期刊論文，SSCI論文2篇（已上線），《科研管理》1篇（待發表）；國際會議論文2篇，其中一篇AOM會議論文，一篇SMS特別會議論文。
