產業教授

崗位介紹

江蘇產業教授選聘

第一章總則

第二條 2010-2012年從省內企業選聘300名江蘇產業教授，每年100名左右，推動企業與高校共建各類研發載體200個以上，聯合開展科技項目600項以上，聯合培養研究生600名以上。

第三條江蘇產業教授實行聘任制，按需設崗、公開選聘、擇優聘任、契約管理，聘期三年。

第四條江蘇產業教授選聘工作，由省委組織部、省教育廳、省科技廳聯合組織實施。

第二章工作職責

第五條江蘇產業教授職責

1．推動所在企業與高校共建企業院士工作站、博士後科研工作站、企業研究生工作站和工程技術研究中心等科技創新載體。

2．推動所在企業與高校聯合開展科研項目研究。所在企業可專門設立科研項目，委託或協同高校進行科技攻關；推動所在企業與高校聯合申報國家和省級科研項目。

3．推動所在企業承擔高校科研成果中試放大和產業化基地建設，積極轉化高科技創新成果。

4．參與高校學科團隊建設，對提升本學科水平和支撐、引領產業發展提出戰略性、前瞻性、創造性構想。

5．參與指導研究生，為高校舉辦專題講座，推動所在企業成為高校教學和實習基地，創造條件吸納高校畢業生就業。

第六條聘任高校職責

1．與江蘇產業教授所在企業共建各類研發機構，引導和鼓勵本校科研人員到企業創新創業。

2．與江蘇產業教授所在企業合作開展科研項目攻關，並為其提供科研條件。推動高校與江蘇產業教授所在企業聯合申報國家和省級科研項目。

3．優先向江蘇產業教授所在企業轉化先進科技成果。

4．推行產學研聯合培養研究生的“雙導師制”，安排江蘇產業教授參與本校研究生指導工作。為江蘇產業教授所在企業員工技術培訓、繼續教育等提供支持。推薦優秀畢業生到江蘇產業教授所在企業工作。

第三章聘任條件

第七條擔任江蘇產業教授的科技企業家，應具有良好的思想政治素質，具有碩士及以上學位或高級職稱，年齡不超過55周歲，並具備下列條件之一：

1．國家“千人計畫”或江蘇省“雙創計畫”資助人選。

2．企業建有省級以上研發平台、有自主智慧財產權的產品並具一定的銷售規模和效益、主持或參與過省級以上科研項目的企業主要負責人。

第四章選聘程式

第八條省委組織部、省教育廳、省科技廳每年聯合下達一次江蘇產業教授聘任指標。有關高校根據實際情況，自主確定江蘇產業教授崗位，並由江蘇教育網、江蘇人才工作網、江蘇省科技廳網站統一發布。

第九條各縣（市、區）委組織部、科技局組織當地企業符合條件的人選申報（每人可申報2所高校）。各市科技局負責將所轄縣（市、區）申報人員的申報材料經各市委組織部審核後報送省生產力促進中心項目受理中心。省委組織部、省教育廳、省科技廳對申報人員進行審核，符合江蘇產業教授基本條件的擇優推薦給有關高校。