湖州市供銷合作社機關黨總支2013年工作總結

《湖州市供銷合作社機關黨總支2013年工作總結》是一份政府工作報告,共四個注意點。

一、注重理論學習,堅定全體黨員的理想信念
紮實理論知識,堅定的理想信念,是推動全體黨員積極投身供銷合作事業的基礎。為此市供銷社機關總支對理論學習一直十分重視,通過各種途徑和方式,組織和引導全體黨員愛學習、去學習,切實增強黨員幹部的理論素質。一是下發檔案明確要求。年初,我們根據機關工委的相關檔案精神,結合機關黨員實際,專門下發理論學習實施意見,對黨員學習的內容、時間、形式、效果等方面提要求、提建議,確保理論學習入腦入心,取得實效。二是抓好兩個層面的學習。在學習對象上,我們重點抓好領導幹部和普通黨員兩個層次的學習,達到幹部先學、深學,引導全體黨員全面學、人人學的目標。在領導幹部學習上,重點通過堅持每年12次黨委理論中心組學習,實施領導幹部“線上學習學分制”,全面深化、與時俱進地學習了十八大、十八屆三中全會和黨中央、國務院相關檔案政策精神 ,習近平同志的各類重要講話精神,以及新形勢下領導幹部應該掌握的政治、經濟、文化等各方面理論知識。同時,嚴格組織開展每年六次的機關集中學習活動,確保人人到位,並要求機關黨員要保證平時自學時間不少於2小時,切實提高機關幹部分析問題、解決問題的能力水平。三是開展學習競賽。為確保理論學習有成效,不走過場,我們通過知識競賽的形式來進行檢驗,先後在機關全體黨員中開展了十八大知識競賽和《黨章》知識競賽活動,力促全體黨員進行一次理論知識上的查漏補缺、鞏固深化。
二、注重作風轉變,提升全體黨員的服務能力
為人民服務是黨的根本宗旨,為農服務是供銷社的根本宗旨,因此供銷社機關的黨員幹部更要通過作風的轉變,來進一步增強服務意識,提升服務能力,強化服務效果。一是實施四項聯繫制度,深入服務基層單位。繼續在領導幹部和全體黨員中實施領導和處室聯繫項目、企業、基層供銷社、專業合作社的四項聯繫服務長效機制,分成5個小組,突出解決發展中的難點問題。今年以來,機關黨員下基層調研178多人次,聯繫建設項目29個、走訪企業148家次、基層供銷社22個(次)、專業合作社22個(次)、農村和社區4個,為民辦實事8項,為企業解決實際問題44個,幫扶困難民眾556戶,扶持農戶11.8萬元。二是創新為農服務舉措,全面服務農業生產。在完善供銷社農資供應、農村現代流通網路建設、莊稼醫院等傳統服務,和鞏固基層供銷社、專業合作社和村級綜合服務社原有服務陣地的基礎上,根據我市新農村建設實際,不斷創新發展具有供銷社特色的服務舉措。如在“三位一體”建設方面,充分發揮好農信擔保的融資功能,著力為本級農業經營主體提供資金擔保。在農村開展了“二送一推銷”活動,直接送農資、農技到田間地頭等等。在這些為農服務實踐活動中,機關全體黨員身體力行,主動參與、深入推動,努力為我市農業生產做出貢獻。三是開展黨員進社區活動,積極服務人民民眾。今年,我們根據組織部和機關工委的要求,組織機關全體黨員深入開展了“黨員進社區”活動。機關三個支部共25名黨員及時到所在社區黨組織進行報到,並全面參與了社區黨組織開展的捐款捐物、衛生整治、治安巡查、政策諮詢和領辦了民眾說事室、知識講座等共37個服務項目、服務活動,體現供銷社機關黨員心繫民眾、為民辦實事的社會責任。
三、注重活動載體,激發全體黨員的工作激情
我們通過各種活動載體,努力激發黨員幹部的工作熱情和創業意識,充分發揮黨員的先鋒模範和黨組織的戰鬥堡壘作用,充分發揚“拚命乾、高效乾、出色乾、奉獻乾”的湖州供銷精神,形成黨員吃苦在前、實幹在前、奉獻在前的良好局面。一是積極參與“兩看兩比”活動。嚴格落實中央“八項規定”以及省、市委有關作風建設的新要求,全體黨員幹部積極主動參與“兩看兩比”為主題的作風建設活動,由領導幹部牽頭,分管處室具體負責制定和推動“供銷社年度十大重點工作”,並在網站、公示欄上進行公示,接受社會監督,目前十項重點工作已全部完成。二是積極開展各類黨建活動。根據機關工委的統一安排,我們結合實際,先後開展了創建學習型支部、“愛學習黨員”評選、黨建理論研討等活動;指導下屬7個黨支部做好換屆選舉工作,配好、配強黨建負責人;在七一前夕,邀請市委黨校教授為系統全體黨員就“中國夢”主題,開展了集體黨課活動;組織機關符合條件的黨員幹部,在“七一”前後分批參加義務獻血活動,為全社會義務獻血起到帶頭示範作用。三是積極組織舉辦文體活動。我們把加強機關黨員的文體建設作為服務黨員的一項重要內容,機關總支聯合工會開展一批豐富多彩、健康向上的文體娛樂活動。今年,我們組織了“三八節”婦女黨員採風活動,仁皇山登頂活動,“科學發展”金點子徵集活動等文體項目,使機關黨員幹部益智益體,保持良好的精神面貌和身體狀態。
四、注重愛心公益,增強全體黨員的責任意識
積極參與愛心捐助和扶貧幫困活動,充分體現供銷社黨員的社會責任感,增強全體黨員回報社會、關愛他人的感恩精神和責任意識。一是開展捐助活動。今年組織開展機關黨員向雅安地區捐款和“慈善一日捐”活動,向災區民眾和貧困地區奉獻愛心。據統計,年內機關和系統企業共捐款近20萬元。二是開展路長制活動。積極做好環城東路路長制單位工作,組織機關黨員走上街頭,開展清潔街道、清除牛皮癬、商鋪文明誠信經營和安全宣傳等活動,為打造宜居湖州、美麗家鄉出一份力。三是開展扶貧幫困活動。結合“雙千萬結對幫扶”工程安排,“七一”前,市社領導、處室負責人、黨組織書記集中走訪結對的11戶困難黨員民眾,詳細了解家庭狀況,積極幫助解決一些實際困難,並送去了價值8000元的慰問金和慰問品。機關黨員認真開展社區志願服務活動,中層以上幹部分別與1-2名困難職工和困難民眾開展結對幫扶,每年開展走訪慰問。

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