《民族地區基層幹部隊伍整體素質發展調查研究》是2004年民族出版社出版的圖書,作者是胡月星和柴克儉。
基本介紹
- 書名:民族地區基層幹部隊伍整體素質發展調查研究
- 作者:胡月星,柴克儉
- ISBN:9787105062638
- 頁數:317
- 定價:22.00元
- 出版社:民族出版社
- 出版時間:2004-5
- 裝幀:簡裝本
內容簡介,目錄,
內容簡介
民族地區基層幹部隊伍整體素質發展調查研究,ISBN:9787105062638,作者:胡月星,柴克儉著
目錄
第一章 地縣黨政領導班子成員思想政治素質狀況調查研究報告
一、地縣黨政領導幹部思想政治素質的內涵及其基本特點
二、地縣黨政領導班子成嘰思想政治素質狀況基本評價
三、地縣黨政領導班子成員思想政治素質發展中存在的主要問題
四、地縣黨政領導班子成員思想政治素質存在問題主要原因分析
五、提高地縣黨政領導班子成員思想政治素質的思路與對策
第二章 國有企業領導人員政治業務素質調查研究報告
一、國有企業領導人員思想政治素質表現特徵分析
二、國有企業領導人員理論修養水平調查分析
三、國有企業領導人員的價值觀、人生觀和世界觀調查分析
四、提高國有企業領導人員政治業務素質的思路與對策
第三章 國有企業領導人員業箅素質狀部調查分析
一、國有企業領導人員的決策謀略觀念調查分析
二、國有企業領導人員持量、信息觀念調查分析
三、國有企業領導人員競爭、效益觀念調查分析
四、國有企業領導人員在市場、人才觀念調查分析
五、國有企業領導人員法律意識調查分析
第四章 不同經濟條件基層幹部素質特徵調查分析
一、富裕與貧固地區的科學界定
二、富裕與貧因地區基層幹部素質發展的共通性
三、富裕與貧固地區基層幹部素質發展的差異性
四、素質差異與經濟發展的相關性分析
第五章 不同年齡區間基層幹部素質發展的調查研究
一、年齡差異與素質發展的社會心理學研究
二、不同年齡區產基層幹部素質發展特徵分析
三、培養選拔優秀年輕幹部對幹部整體素質提高的重要意義
第六章 民族地區幹部民眾公認程度及其影響因素調查分析
一、民眾公認的一般原理
二、影響民眾公認程度因素的綜合分析
三、影響民眾公認程度主觀因素分析
四、影響民眾公認程度的客觀因素分析
五、影響民眾公認程度的社會心理因素分析
第七章 不同民眾層次對民眾公認原則的認知水平差異比較研究
一、不同群體層次對民眾公認原則認知水平的差異比較分析
二、幹部工作中貫徹民眾公認原則的主要方法描施
第八章 寧夏民族地區專來技術隊伍建設狀況專題調研報告
一、寧夏民族地區專業技術隊伍在基本狀況
二、民族地區專業技術隊伍建設中存在的問題
三、民族地區專業技術隊伍建設中存在的問題的主要原因分析
四、加強民族地區專業技術隊伍建設的思路與對策
第九章 西北地區民族經濟行為發展取向專題調研報告
一、西弱地區民族經濟發展諸因素分析
二、關於民族經濟行為取向調查研究的問卷設計
三、西北地區民族經濟行為發展取向表現特徵分析
四、西北地區民族經濟行為發展取向調查研究的思考
第十章 加強少數民族地區基層幹部隊伍建設的探索和思考
一、民族地區基層幹部隊伍建設中存在的主要問題
二、關於培養選拔少數民族幹部需要正確處理好的幾種關係
三、大力加強少數民族地區基層幹部隊伍建設的思路與對策
後記
一、地縣黨政領導幹部思想政治素質的內涵及其基本特點
二、地縣黨政領導班子成嘰思想政治素質狀況基本評價
三、地縣黨政領導班子成員思想政治素質發展中存在的主要問題
四、地縣黨政領導班子成員思想政治素質存在問題主要原因分析
五、提高地縣黨政領導班子成員思想政治素質的思路與對策
第二章 國有企業領導人員政治業務素質調查研究報告
一、國有企業領導人員思想政治素質表現特徵分析
二、國有企業領導人員理論修養水平調查分析
三、國有企業領導人員的價值觀、人生觀和世界觀調查分析
四、提高國有企業領導人員政治業務素質的思路與對策
第三章 國有企業領導人員業箅素質狀部調查分析
一、國有企業領導人員的決策謀略觀念調查分析
二、國有企業領導人員持量、信息觀念調查分析
三、國有企業領導人員競爭、效益觀念調查分析
四、國有企業領導人員在市場、人才觀念調查分析
五、國有企業領導人員法律意識調查分析
第四章 不同經濟條件基層幹部素質特徵調查分析
一、富裕與貧固地區的科學界定
二、富裕與貧因地區基層幹部素質發展的共通性
三、富裕與貧固地區基層幹部素質發展的差異性
四、素質差異與經濟發展的相關性分析
第五章 不同年齡區間基層幹部素質發展的調查研究
一、年齡差異與素質發展的社會心理學研究
二、不同年齡區產基層幹部素質發展特徵分析
三、培養選拔優秀年輕幹部對幹部整體素質提高的重要意義
第六章 民族地區幹部民眾公認程度及其影響因素調查分析
一、民眾公認的一般原理
二、影響民眾公認程度因素的綜合分析
三、影響民眾公認程度主觀因素分析
四、影響民眾公認程度的客觀因素分析
五、影響民眾公認程度的社會心理因素分析
第七章 不同民眾層次對民眾公認原則的認知水平差異比較研究
一、不同群體層次對民眾公認原則認知水平的差異比較分析
二、幹部工作中貫徹民眾公認原則的主要方法描施
第八章 寧夏民族地區專來技術隊伍建設狀況專題調研報告
一、寧夏民族地區專業技術隊伍在基本狀況
二、民族地區專業技術隊伍建設中存在的問題
三、民族地區專業技術隊伍建設中存在的問題的主要原因分析
四、加強民族地區專業技術隊伍建設的思路與對策
第九章 西北地區民族經濟行為發展取向專題調研報告
一、西弱地區民族經濟發展諸因素分析
二、關於民族經濟行為取向調查研究的問卷設計
三、西北地區民族經濟行為發展取向表現特徵分析
四、西北地區民族經濟行為發展取向調查研究的思考
第十章 加強少數民族地區基層幹部隊伍建設的探索和思考
一、民族地區基層幹部隊伍建設中存在的主要問題
二、關於培養選拔少數民族幹部需要正確處理好的幾種關係
三、大力加強少數民族地區基層幹部隊伍建設的思路與對策
後記