《歷史職場那點事兒》是2011年12月金城出版社出版的圖書，作者是隋曉明。本書主要講述了歷史上為官者的職場故事，並借古觀今，得出出職場人生的深切感悟。
基本介紹
- 書名：歷史職場那點事兒
- 作者：隋曉明
- ISBN：9787515500959,7515500956
- 出版社：金城出版社
- 出版時間：2011-12
- 開本：16
內容簡介,編輯推薦,目錄,序言,
內容簡介
《歷史職場那點事兒》內容簡介：借古可以觀今，歷史職場故事中有著今人享用不盡的財富。作者結合自身對職場人生的深切感悟，從卷帙浩繁的二十五史中提煉出數百個經典實例，講述了歷代官吏的二三事，並作出了深刻的評釋。
編輯推薦
《歷史職場那點事兒》編輯推薦：傳統從來都不是已經死亡的過去，而是當下存在的心理積澱甚至是“習慣做法”，我們常常被傳統左右而不自知。可以說，封建制度不再，古代職場的爭鬥意識卻仍然活在很多人的心中。講求發財升官或掌握權力，都是人性中無法抹滅的本能需求，也是意識深處的需求，它甚至已成為人人邁向成功高峰的最大動力。在那雍容肅穆的丹墀鳳闕，每一道牆面上都貼著公之於眾的典章制度，每一個牆縫中都藏著密不可泄的機關暗道，這些千百年來人們精心揣摩、百般渴求的“絕對規則”，在這裡全部奉之於讀者面前。在職場上，“潛規則”與那些尚且有效的“明規則”同時並存，遙相呼應。在本書中，我們統稱之為“絕對規則”。
目錄
第一章 修身處世
在中國歷史上像荀攸這樣善始善終的高官不是很多。真正的謀略家往往是由“謀身”到“謀智”，即先從自身的道德素質做起，其謀略才會自然而然地生髮出來。從本質上講，這種謀略已經不是一般意義上的單純的智謀，而是道德人格。謀略的深層本質就是人格。世界上決沒有脫離具體人格的所謂技術性的“計謀”。
知人者智，自知者明
孫叔敖免於三怨
公儀休吃魚取之有道
晉文公論賞
荀攸外愚內智
楚莊王三年不鳴，一鳴驚人
陸遜以德報怨服江東
蔣琬上任以安定為本
清官的自白。
濁世清官蘇瓊
恪守清操的吳隱之。
左英綸“五硬”潔身
越不在乎升得越高
岑文本的家教
為相崇儉的楊綰
驕傲的李彪與自滿的李沖
“大樹將軍”馮異
王昶的家書
不問蒼天問鬼神
郭子儀四門大開的“四朝元老”
雋不疑智辨衛太子
魯宗道不欺君
豺狼當道，安問狐狸
張良功成身退游天下
第二章 謀權之道
“人生如鼠，不在倉就在廁。”李斯發出的這句感嘆，簡直可以作為警言提醒現實中的人們：要審視一下自己所處的環境，不要盲目地在渾水中瞎轉，一味地悲嘆自己的命運不好，生不逢時；而要從大局出發，從大處著手，選擇有利於自身的天時地利，預謀好前程，置己身於一個最好的大舞台，這樣，自己的才智才能得到最好的發揮，一生的成就才能達至最高，為社會所做的貢獻也最為豐厚。
王猛為學而後政
伊尹鹹淡出奇成賢相
公子鮑厚施奪君位
仇士良傳授秘訣
楊再思的絕招
卜式捐資得以“牧民”
一技在手晉升不愁
名臣的不光明史
趙高拉李斯矯詔殺扶蘇
裴略為自己創造機會
一句好話要人命
嚴嵩卑而驕夏言
高歡酒席謀兵權
高洋龍盤虎臥
李斯擇國而從
賈詡跳槽復跳槽
自我推銷有妙招
毛遂自薦說楚王
王莽謙恭官運亨通
韓愈求官“上下相須”
王維化妝托人情
……
第三章 為政方珞
第四章 事上之法
第五章 同僚應對
第六章 御下之術
第七章 勸說之策
第八章 識人用人
第九章 攻守策略
第十章 左右逢源
第十一章 免禍之訣
第十二章 前車之鑑
序言
官場，是人類歷史長河中的一座獨特舞台。在幾千年漫長的歷史中，各類大大小小的官吏在這座舞台上表演了各式各樣的正劇、鬧劇、悲劇、喜劇，千姿百態，聲色各異。但不管上演何種戲劇，展開怎樣驚心動魄的場面，它們圍繞的核心不外乎兩個字——“權力”。幾千年來，人們對於權力的爭奪一刻也沒有停止過。中國的古代歷史，就是一部權力爭奪史。亂世戰於沙場，治世爭於朝堂，陰謀與陽謀齊出，明槍與暗箭並用，翻雲覆雨，口蜜腹劍，陰險與狡詐無以復加。官場之險惡，宦海之浮沉，真是令人嘆為觀止。隨便翻開歷史哪一頁，都可見酣暢淋漓的爭權奪利的故事。一部二十五史，記載的是什麼？記載的就是權力者爭權奪利的歷史。在權力場上，你或許看不到炮火硝煙，但卻時時感受著槍林彈雨的危險；你或許看不到刀光劍影，但卻能處處體味到血雨腥風的淒寒。
在權力場上是否有規則可循呢？歷朝歷代都有典章制度，都有寫在紙上、貼在牆上甚至刻於石上、鑄於鼎上的各類規則。這些規則是冠冕堂皇的，是可以擺到桌面上的，是要對大眾宣布的，因此是光明正大的，我們稱之為“明規則”。如果人們都能按這些“明規則”去演好自己的角色，那社會就要清明得多了。
人們有足夠的智慧和才能架空那些不利於自己利益實現的“明規則”，並最終使之形同虛設，而真正有效運轉的就可能是一套暗地裡的遊戲規則，也就是吳思先生所稱的“潛規則”，這種“潛規則”是封建政治運行中的一個痼疾，它貫徹的是“以我為本”的思想，長期形成，日臻成風，約定俗成，具有很強的潛行性和隱蔽性。正如有人將它形容的那樣：無影無蹤，卻又無所不在；無名無分，卻又無可搖撼；逆情悖理，卻又通行無阻。
在職場上，“潛規則”與那些尚且有效的“明規則”同時並存，遙相呼應。在本書中，我們統稱之為“絕對規則”。
誰都知道《紅樓夢》中賈雨村這個人。賈雨村初入官場時不諳規則之道，書生意氣，即刻就跌倒在地；後來他得以飛黃騰達，正是由於明了並活用這一套所謂的“絕對規則”。可見其在封建官場中的重要性。
毫無疑問，這種“絕對規則”是專制制度和專制文化下的產物。舊有封建制度早已瓦解，然而傳統政治文化的影響卻仍然存在。
本書編著者結合自己對職場人生的深切感悟，從卷帙浩繁的二十五史中提煉出數百個經典實例，在著重關注歷代官場上那些“不倒翁”們的精彩表演的同時，也適當選取部分鮮為人知、頗具代表性的人物和史實。書中對歷代官吏如何藉助時代變局，營造自我發展舞台；如何集中眾人智慧型成就大事；如何對待上司、同僚與下屬；如何保持居官不敗、全身而退等方面，都作了詳盡的闡述，深刻的評釋。在那雍容肅穆的丹墀鳳闕，每一道牆面上都貼著公之於眾的典章制度，每一個牆縫中都藏著密不可泄的機關暗道，這些千百年來官場人物精心揣摩、百般渴求的“絕對規則”，在這裡，我們第一次將其編撰成冊，奉獻於讀者面前。
對待傳統文化，我們歷來主張採取批判地繼承和吸收的態度，取其精華，去其糟粕。本書的初衷也正是期望通過對職場的機變權謀、權力的運作，體制的弊端等方面的展示和揭露，總結出中國傳統政治文化的有益養分，以使今天身處職場中的人們能夠“可戒可法”。
