楊雲，女，中山大學博士、教授。畢業於中國中山大學。
主講課程有人力資源管理、市場行銷學、前廳客房管理。
基本介紹
- 中文名：楊雲
- 外文名：yun yang
- 拼音：Yun YANG
- 職務：副教授
- 主講課程：人力資源管理等
- 性別：女
- 畢業學校：中國中山大學
基本信息,研究課題,主要論著,社會服務,
基本信息
楊雲/Yun YANG
副教授/ Associate Professor
主講課程/Courses
人力資源管理（本科生）/ Human Resource Management (Undergraduate)
市場行銷學（本科生）/ Marketing Management (Undergraduate)
前廳客房管理（本科生）/ Front Office and Housekeeping Management(Undergraduate)
研究課題
[1] 主持：中山大學教學改革項目：三維立方體學習模型在旅遊課程中的套用(2005-2006)
[2] 主持：中山大學教學改革項目：套用型學科培養學生科研能力的研究：以旅遊學科為例(2008-2009)
主要論著
[1] 楊雲.高層管理團隊組成特徵與飯店績效關係的實證研究——以湖南、廣東省中高檔星級飯店為例.旅遊科學,2008，22,（1）: 49-56/Yang, Empirical Study on the Relation between the Demographic Characteristics of Top Management Team and Hotel Performance: a Case Study of Three and Higher Stared Hotels in Hunan and Guangdong Provinces. Tourism Science, 2008，22,（1）: 49-56
[2] 楊雲.不同所有制飯店總經理能力特徵的比較研究.桂林旅遊高等專科學校學報,2008, 19(2): 259-262. / Yang,Y. Comparative Study of Capabilities of Gener4al Manager with Different Ownership Hotels.Journal of Guilin Institute of Tourism,2008,19(2):259-262
[3] 楊雲，國外接待業人力資源管理研究評述[J].旅遊學刊, 2006,(2):82-88./ Yang,Y. A Review of Human Resource Management in Overseas Hospitality Industry.Tourism Tribune, 2006,(2):82-88.
[4] 楊雲.近期國外旅遊業人力資源管理研究進展.旅遊科學，2005，(6)：11-20 / Yang,Y. Recent Advances in Tourism Human Resource Management in Foreign Countries.Tourism Science, 2005,(6):11-20
[5] 楊雲.國際飯店集團擴張與我國飯店集團化發展策略.湖北大學學報（哲社版），2002,(1): 32~34/ Yang Y. Expansion of International Hotel Groups and Strategies of Syndicating Chinese Hotels, Transaction of Hubei University(Social Science Version), 2002,(1): 32~34
[6] 楊雲等.中國觀光旅遊開發規劃研究.湖北大學學報（自然版），2000,（4）：387~392 /Yang ,Y. et al. Development Planning of Tourism Agriculture. Transaction of Hubei University(Science Version), 2000,(4):387~392
Zhang ,Q. Yang Y. A Study on Tourist Agriculture Pacific Tourism Association Fifth Annual Conference, 23-25 August 1999, Hong Kong SAR, China
[7] 楊雲等.關於最佳化我國國有飯店管理模式的思考. 湖北大學學報（哲社版）,1999,(3):22~24/ Yang, Y. et al. Optimization of Managerial Model of State-Owned Hotels,.Transaction of Hubei University(Social Science Version), 1999,(3): 22~24
[8] 楊雲等.中外飯店人員管理模式比較研究.《旅遊科學》（滬），1998,(1):35~37/ Yang Y., et al., Comparative Study on Personnel Management of Chinese and Foreign Hotels, .Tourism Science, 1998,(1): 35~37
[9] 楊雲等.飯店管理信息系統的建設和維護.湖北大學學報（自然版）, 1998,(4):401~404/ Yang, Y. et al. Construction and Maintenance of Hotel Management Information System, Transaction of Hubei University(Science Version), 1998,(4): 401~404.
[10] 參編.中國旅遊地理.東北財經大學出版社，1999 年第1版；2002年第2版/Chapter 7, Cradle of Chinese People-Middle China Tourism Section. In: Tourism Geography of China. Dongbei University of Finance and Economics Press. 1999
[11] 參編.旅遊市場行銷管理.東北財經大學出版社，1999 年第1版/Chapter 5 and Chapter 10 Planning and Control of Tourism Marketing. In: Management of Tourism Marketing. Dongbei University of Finance and Economics Press. 1999
社會服務
[1] 參與：地方委託項目“湖南旅遊業發展總體規劃”，已完成
[2] 參與：地方委託項目“黃山市旅遊發展總體規劃”，已完成
[3] 參與：地方委託項目“惠州市旅遊發展規劃修編”，已完成
[4] 參與：地方委託項目“桂林市旅遊發展規劃修編”，已完成
