明代職官考核制度研究

明代職官考核制度研究

《明代職官考核制度研究》是一本2022年天津人民出版社出版的圖書,作者是李瑤。

基本介紹

  • 中文名:明代職官考核制度研究
  • 作者:李瑤
  • 出版時間:2022年8月1日
  • 出版社:天津人民出版社
  • 頁數:365 頁
  • ISBN:9787201183961
  • 開本:16 開
  • 裝幀:平裝
內容簡介,作者簡介,目錄,

內容簡介

明代開國之初,朱元璋即著手整頓吏治,在修訂各種典章制度的同時,重點加強對官吏的考核,制定比較嚴密的職官考核制度,其後世子孫則不斷加以完善,並且予以長期實施,以至於時人認為“其法最為精盡”。本書從明代職官考核的程式、內容、層級、監察、申辯等角度,帶您領略這一制度體系的建立、發展與演變的全貌。

作者簡介

李瑤,女,天津科技大學馬克思主義學院教師。從事思政課教學與研究工作,主持、參與課題十餘項。發表論文近二十篇,獲得全國高校學生工作優秀學術成果二等獎、天津市思想政治工作優秀調研成果一等獎等各類獎項十餘項。

目錄

導論
第一節 研究對象及意義
一、研究對象
二、研究意義
第二節 文獻綜述
一、著作
二、論文
三、研究現狀分析
第三節 研究理論與方法
一、基本理論
二、研究方法
第一章 明代職官考滿制度
第一節 考滿期限與評定
一、考滿期限
二、考滿評定
第二節 內外官考滿
一、京官考滿
二、外官考滿附王府官
三、教官考滿
四、雜職官入流倉官考滿
第三節 考滿有關規定
一、考滿通例
二、考滿特例
三、考滿違例
第二章 明代職官考察制度
第一節 京官考察
一、京察緣起
二、京察例王府官附
三、考察通例
第二節 外官考察
一、朝覲考察始末
二、朝覲考察例
三、不時考察
第三節 武官考察
一、軍政考選
二、軍政考選之法
三、軍政考選的實施
第三章 明代職官巡視考察制度
第一節 撫按巡視考察
一、巡按巡視考察
二、巡撫巡視考察
三、撫按通例
第二節 專差專使巡視
一、鎮守中官巡視
二、欽差巡視
三、專使考察
第三節 地方巡視考察
一、二司守巡道巡視
二、兵備道巡視
三、《出巡事宜》
第四章 明代職官考核內容與方法
第一節 考核內容
一、道德考核
二、業績考核
三、本等六事
四、實政冊
第二節 考語與訪單
一、考語不足有訪單
二、考語的內容
三、考語與訪單的關係
四、考語與訪單的利弊
第三節 察例
一、察例的形成
二、察例的實施
第五章 明代職官考核制度評析
第一節 明代職官考核制度的設計理念
一、考核程式
二、層層考核
三、科道官拾遺
四、申辯制度
五、考核內容
第二節 明代職官考核制度的設計缺陷
一、重德不重行
二、務虛文而忽實政
三、考察權責不明確
四、重催科輕實政
五、信傳言略核實
第三節 明代職官考核制度的實施
一、考核的效果
二、考核的困境
三、值得思考的問題
結語
附錄
參考文獻
致謝

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