戴俊明

戴俊明,漢族人,畢業於南京醫科大學,從事於職業流行病與社區慢性病防治研究。醫學博士(職業衛生專業),現為國際職業衛生聯盟(ICOH)會員,工作中社會心理因素專業委員會委員。

基本介紹

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人物經歷

1987 年畢業於南京醫科大學公共衛生專業,畢業後分配到揚州大學醫學院, 1993年晉升講師,1998年至2001年復旦大學社會醫學專業碩士研究生(定向),畢業回原單位工作,2002年7月通過江蘇省高級職稱評審委員會評審晉升流行病學專業副教授。2003年考入復旦大學職業衛生專業攻讀博士學位,2006年畢業留校工作。2007年到美國麻薩諸塞大學做訪問學者,由國際職業緊張研究領域內的著名學者,JDC模式創建人Karasek教授指導。

研究方向

包括職業流行病與社區慢性病防治研究。

主要貢獻

2002-04年參加了由瑞典國家工作生命研究所舉辦的“職業、安全、健康與發展(OSH&D)”國際高級培訓項目,並通過考核取得其頒發的合格文憑(Diploma)。
參與和主持過多項省部級課題,如作為主要研究者參與了上海市科委重點項目“腦卒中的風險評估與一級預防策略研究(2004-2005年,200萬)”等。目前主持了上海市醫學發展基金項目 “簡明職業緊張評估模型構建與網路平台開發(0206021)”和合作課題“骨質疏鬆症危險因素篩查評分表的建立與套用”(上海申康支助的三級醫院示範項目)。

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