慈不掌兵

慈不掌兵

“慈不掌兵”是一句流傳甚廣的統兵古訓,用孫子的話說,就是:“厚而不能使,愛而不能令,亂而不能治,譬若驕子,不可用也”。可見,掌兵不是不能有仁愛之心,而是不宜仁慈過度。如果當嚴不嚴、心慈手軟、姑息遷就、失之於寬,乃至“不能使”、“不能令”、“不能治”,當然就不能掌兵。

基本介紹

  • 中文名:慈不掌兵
  • 分類:統兵古訓
  • 來源:慈不掌兵,情不立事
  • 使用場所:軍隊
來源,套用,延伸,

來源

完整的四句是:“慈不掌兵 情不立事 義不理財 善不為官”。

套用

解放戰爭系列之“決戰松滬杭”裡面有一段讓人印象非常深刻的內容,解放軍部隊在沼澤地追擊逃竄的國軍極度疲乏、甚至出現跑死、累死戰士的時候,很多將士希望能夠稍微休整。這時當代孫武劉伯承將軍說了這樣一句話:慈不掌兵,若讓國軍逃竄,將貽誤戰機,後患無窮。
“慈不掌兵,情不立事”,古來善用兵之人,皆知此理。這不是說要對部下黑臉黑色,而是說關鍵的時候,那絕不能因為婦人之仁而誤了大事,所謂養兵千日,用兵一時,處此“一時”之時,統帥戰將必要有鋼鐵一般的意志和決心以指揮行事,絕不能因心軟而壞了大局。

延伸

其實非止馭兵之法如此,用人皆然。所謂商場如戰場,這些一般的軍事原則,也完全適用於其他將人之實踐。如近期翻讀的前GE總裁Jack Welch的近著“Winning”一書中,就曾專列一章(第三章):“Differentiation: Cruel and Darwinian? Try Fair and Effective”,專講在健康公司人事管理中的20:70:10 劃分原則。這最後的百分之十,就是在定期評比中的落後或不適應分子,必須要被裁掉。Jack 在該書中更大力為此一划分原則進行辯護,以認為只有這樣才是真正的公平,而不是歧視。

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