一、研究中心的簡介
為了發揮財經類高校專業優勢，打造績效管理研究品牌，為我國的財政績效管理改革獻計獻策，經廣東財經大學研究決定，廣東財經大學地方政府績效管理研究中心於2016年3月成立。
近年來，國內各級財政部門和預算單位按照黨中央、國務院的部署要求，積極推進財政績效管理改革，開展財政支出績效評價，取得了顯著的成效。但從總體上看，我國的財政績效管理改革工作仍處於探索階段，制度建設相對滯後，經驗總結未能升華，理論研究不夠深入，與黨中央、國務院對加強財政績效管理的要求還有一定的差距。如何讓績效評價在財政預算管理改革中發揮更大的作用，提升財政專項支出效果，促進服務型、效能型政府建設，成為轉型期社會各界關注的熱點議題之一，而這也正是成立本研究中心的題中之義。
廣東財經大學地方政府績效管理研究中心旨在充分利用校內外智力資源，發揮跨學科優勢，開展財政績效管理改革理論與實踐研究的同時，推動財政績效評價領域的學科建設和人才培養。廣東財經大學地方政府績效管理研究中心初期規模為9人，建立3個研究團隊，從事財政預算績效目標管理、財政專項支出績效評價與財政績效管理改革政策研究工作。廣東財經大學地方政府績效管理研究中心面向各級政府部門、各類事業單位，通過內引外聯方式，積極承接財政績效管理改革課題項目，尤其是公共財政專項支出績效第三方評價任務，為完善公共財政體系，建立現代財政制度，探索具有中國特色的財政績效管理模式做出自己的一份貢獻。
二、機構管理設定
廣東財經大學地方政府績效管理研究中心掛靠廣東財經大學公共管理學院。廣東財經大學不配編制、場地和設施，經費自籌。廣東財經大學地方政府績效管理研究中心由中心主任楊凱博士負責管理。目前研究人員有9人：楊禮瓊、張艷萍、熊楓、戴昌橋、林慕華、張慶霖、蔡曉珊、尹來盛、楊凱。研究人員的專業知識結構涉及社會保障、知識管理、地方政府治理、財政預算監督、國民經濟學、產業經濟學等諸多學科領域。廣東財經大學地方政府績效管理研究中心的研究範圍及研究方向為：財政預算績效目標管理、財政專項支出績效評價。目前團隊成員承擔國家社科基金青年項目2項，廣東省自然科學基金項目1項，廣東省教育廳項目1項，廣東省哲學社科學科“十二五”規劃2011年度青年項目1項及廣東省財政廳財政科研項目2項，完成省市級財政績效評價項目20多項，出版專著1部，發表相關學術論文30多篇。
三、研究中心運作模式
廣東財經大學地方政府績效管理研究中心採用項目制運作方式，項目負責人對所承擔項目及其經費按照國家和學校規章制度進行管理和使用，各成員負責其本人承擔的科研項目研究工作的同時，接受中心其他成員邀請參與其他項目的協同研究。中心研究人員承諾：恪守學術道德，遵循學術規範，努力完成各項科研任務，科研成果屬於廣東財經大學。
廣東財經大學地方政府績效管理研究中心未來工作主要是圍繞財政績效管理而開展研究，在爭取更多社會資源的同時，樹立廣東財經大學的學術科研品牌。廣東財經大學地方政府績效管理研究中心將推動跨學科學術研究與交流，積極與國內知名高校的績效管理研究機構、地方政府的財政管理部門開展橫向合作，申報高級別的科研課題，舉辦高層次的學術講座，努力打造一個內容豐富、成果多樣的研究機構，為我校各學科之間的相互交流、共同發展提供一個合作平台。
