廣東省人才發展研究中心

主要職能是在省人才工作領導小組的領導下，開展人才基礎理論和發展戰略研究，開展人才發展體制機制改革和政策創新研究，參與省重點人才工作，開人才信息統計分析。

基本介紹

• 中文名：廣東省人才發展研究中心
• 主管部門：廣東省社會科學院

研究方向

人才發展研究

發展歷史

廣東省人才發展研究中心，成立於2018年3月5日，依託廣東省社會科學院。

科研成就

先後完成了省委宣傳部委託的《未來10—20年影響優秀年輕幹部成長的主要因素預測及對策研究》《廣東省宣傳文化系統人才隊伍建設調研報告》《深化哲學社會科學人才分類評價實施方案》，省人力資源社會保障廳委託的《廣東省改革完善博士後制度調研報告》及《廣東省人民政府辦公廳關於促進博士後事業發展的若干意見》《關於促進粵東西北地區人才發展的意見》《關於深化職稱評審制度改革的意見》（代擬稿）和《粵港澳大灣區人才發展指數研究》《粵港澳大灣區人才高地建設調研報告》；省外國人才管理服務局委託的《外國人才來粵在粵服務管理調研報告》《外國人才來粵在粵工作服務管理辦法》（代擬稿）；珠海市委組織部委託的《珠海市建設粵港澳大灣區人才高地研究報告》《廣東著力集聚愛國奉獻的人才》，等等。

人才培養

現有專職研究人員3名，其中研究員2名、博士1名；兼職科研人員2人，其中研究員1名、副研究員1名。