工資結算和分配審計

工資結算和分配審計是對職工的應付工資、實發工資的計算、發放和工資分配的審計。其主要內容：(1)工資結算是否真實，依據各項工資結算資料、施工任務單和施工預算資料，檢查有無冒名頂替、多驗工程量等弄虛作假行為;有無巧立名目、多報獎金、編造假工資單據，騙取工資和獎金。

(2)發放計件工資是否認真貫徹勞動定額，講究工效，優質優價的原則，計件工作量是否真實，計件單價是否合理，有無議價、估工，發放無效益工資情況；(3)“二包”工資結算是否真實、合規，有無套取工資、“回扣”等問題；(4)工資是否按照受益對象的分配，有無將專項工程支出、生產工人輔助工資計入生產工人基本工資的情況; (5)臨時工的工資發放是否真實，錄用手續是否齊全，有無虛報冒領，“吃空額”問題。