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- 導遊薪酬制
發布意見2015年7月29日,國家旅遊局、人力資源和社會保障部、中華全國總工會聯合發布《關於進一步加強導遊勞動權益保障的指導意見》。1作用“導遊薪酬制”是三部委首次...
- 進一步加強導遊勞動權益保障的指導意見
《指導意見》從法律層面對導遊薪酬制進行了詳細說明。今後,旅行社必須向簽訂勞動契約的導遊提供工資、帶團補貼、獎金以及社保等一系列薪資保障。而其中最引人注意的...
- 我國導遊從業及薪酬、保障制度研究
《我國導遊從業及薪酬、保障制度研究》是2008年9月1日中國旅遊出版社出版的圖書,作者是張健融,詹兆宗。...
- 關於進一步加強導遊勞動權益保障的指導意見
以保障導遊合法勞動報酬權益為核心,建立公開、公平、合理的導遊薪酬制度;構建法律關係清晰、管理責任明確、權利義務對等、收入與服務質量掛鈎、基本保障健全的導遊勞動...
- 導遊體制改革調研報告
建立合理透明導遊薪酬制度的任務和措施是,第一,要求旅行社在旅遊產品報價中必須單獨規定導遊服務費並支付給導遊,其幅度和數額由省市旅遊部門根據當地經濟發展和旅遊市場...
- 成都市導遊人員勞動報酬及社會保險暫行辦法
獎金由用人單位根據經濟效益和導遊人員工作實績與導遊人員協商確定。導遊人員完成用人單位規定的工作任務後,用人單位應以貨幣形式按月足額核發導遊人員的工資、帶團補貼...
- 工資
佣金:是售貨員、推銷員、地產經紀、旅行社導遊等,按其個別員工的營業額,多勞...總結實踐的經驗,基本工資制度一般有:崗位技能工資制、基數等級工資制、崗位工資制...
- ...中華全國總工會關於進一步加強導遊勞動權益保障的指...
以保障導遊合法勞動報酬權益為核心,建立公開、公平、合理的導遊薪酬制度;構建法律關係清晰、管理責任明確、權利義務對等、收入與服務質量掛鈎、基本保障健全的導遊勞動...
- 導遊服務質量標準
導遊服務質量標準對導遊服務質量提出了要求,並規定了涉及導遊服務過程中的若干問題...使導遊自身的生存狀態也在不斷惡化,已逐漸淪為從業模糊、學歷偏低、薪酬偏低和...
- 小費制
小費制是國家三部委聯合出台意見支持推廣導遊薪酬制,如果導遊服務好,遊客可以給點小費,讓遊客能享受更好的服務。...