寧陽縣公共行政服務中心

寧陽縣公共行政服務中心位於山東省泰安市寧陽縣。

為加快行政審批制度改革，提高行政效率和服務質量，進一步最佳化發展環境，縣委、縣政府研究決定，2003年10月設立寧陽縣行政服務中心，2010年8月，因政府機構改革更名為寧陽縣公共行政服務中心，是縣政府派出機構，為正科級事業單位。

基本介紹

• 中文名：寧陽縣公共行政服務中心
• 管理許可權：人事管理權/日常業務協調權/考核獎懲權
• 內設科室：辦公室、業務管理科、督查投訴科、信息技術科
• 位置：寧陽縣

工作職責

（一）組織有關部門進入“中心”開設服務視窗，辦理行政審批、行政性收費等事項；

（二）制定“中心”各項規章制度、管理辦法，並組織實施；
（三）聯絡、協調重大項目的聯審和部門之間的業務銜接；
（四）負責對項目辦理情況進行協調、督查；
（五）負責對服務視窗、工作人員的管理、考核和獎懲；
（六）受理對工作人員違規違紀行為的投訴；
（七）規範進“中心”部門審批行為，減少審批環節，簡化審批手續，方便民眾。
（八）承辦縣委、縣政府交辦的其他工作。

管理許可權

（一）人事管理權
1、“中心”視窗工作人員由各進駐部門推薦，經組織、人事部門和“中心”審核後錄用，一般定崗2年。視窗工作人員人事工資關係不轉，黨員、團員組織關係轉入“中心”，由“中心”黨、團組織進行管理。視窗工作人員接受“中心”和原單位的雙重領導，業務上接受原單位的指導，日常工作接受“中心”的監督、協調和管理。
2、視窗工作人員不勝任本職工作或嚴重違規違紀的，“中心”有權向派出部門提出換人要求，派出單位必須密切配合，並及時調換工作人員。
3、派出部門因故需要對視窗工作人員臨時頂崗和因特殊情況需調動的，須經“中心”同意。
4、“中心”負責對視窗工作人員的考核和日常管理，年終考核結果通報縣組織、人事部門和派出單位，記入本人檔案。
（二）日常業務協調權
1、根據“能進則進，一事一地，充分授權，既受又理”的原則，政府部門的行政審批服務事項要按要求進入“中心”辦理；凡進入“中心”辦理的審批服務事項，各部門不得再行辦理。
2、需要多個部門（包括未進入“中心”的部門和單位）聯合辦理的事項，“中心”有權主持召開協調會，聯審決定有關問題。聯辦部門在辦理過程中，意見嚴重分歧時，報縣政府研究解決。
3、對“中心”指定辦理的事項，有關部門（包括未進入“中心”的部門和單位）應按時辦理，並將辦理結果報“中心”。
（三）考核獎懲權
視窗工作人員享受原單位的工資、福利和獎金等一切待遇。“中心”對工作人員給予特殊崗位津貼，由縣財政列入預算，“中心”根據日常考核情況發放。具體考核獎懲辦法由“中心”制訂並實施。

內設科室

辦公室、業務管理科、督查投訴科、信息技術科。