存款準備金考核制度

中國人民銀行決定，自2015年9月15日起改革存款準備金考核制度，由現行的時點法改為平均法考核。同時，存款準備金考核設每日下限。即維持期內每日營業終了時，金融機構按法人存入的存款準備金日終餘額與準備金考核基數之比，可以低於法定存款準備金率，但幅度應在1個(含)百分點以內。

制度發展

1998年存款準備金制度改革至今，我國對金融機構存款準備金實行時點法考核，金融機構存款準備金需每日達到法定要求。即維持期內每日營業終了時，金融機構按法人存入的存款準備金餘額與準備金考核基數之比，不得低於法定存款準備金率。此次將存款準備金時點法改為平均法考核，可以為金融機構管理流動性提供緩衝機制，也有利於平滑貨幣市場波動。目前主要經濟體央行均採用平均法考核存款準備金。

改革意義

對此，交通銀行首席經濟學家連平解釋說，由現行的時點法改為平均法考核，將有效降低銀行補繳準備金數額的波動，減少資金大進大出的現象，從而減少其應對突發性支付的超額準備金需求，提高資金使用效率，在流動性存在一定缺口時可以釋放一定的流動性，進而平滑貨幣市場波動。