《如何進行績效管理》是北京大學出版社2004-8出版的圖書。
基本介紹
- 作者：劉蕊
- ISBN：9787301075616
- 頁數：284
- 定價：38.00元
- 出版社：北京大學出版社
- 出版時間：2004-8
- 裝幀：簡裝本
內容介紹
有效的績效管理是提高企業人力資源素質非常關鍵的一環，企業人力資源開發和管理中任何方面都與績效管理有著千絲萬數的聯繫。目前許多企業雖然已經認識到了純淨管理的重要性，並採取了許多方法進行實話，但效果並不明顯，有些竟適得其反。對此，本書力圖對目前企業在績效管理理念上、方法上存在一些問題進行剖析和探討，並結合目前世界上一些成功企業的案例提出若干績效管理的有效方法和技巧。
職業經理人通過本書的學習，可以對績效管理形成系統的認識和理解，建立起適應本企業實際的規範化績效管理體系，並成功有效地套用於企業管理中。同時能切實地將績效管理與企業的人力資源系統、業務系統結合起來，使之有機成為企業戰略目標實現的有效管理工具。
