《基於社會資本的知識網路組織之間相互信任機制研究》是2016年四川大學出版社出版的圖書。作者是王濤。
基本介紹
- 書名:基於社會資本的知識網路組織之間相互信任機制研究
- 作者:王濤
- 出版社:四川大學出版社
- 出版時間:2016年5月1日
- 裝幀:簡裝
- ISBN:9787561494448
《基於社會資本的知識網路組織之間相互信任機制研究》是2016年四川大學出版社出版的圖書。作者是王濤。
《基於社會資本的知識網路組織之間相互信任機制研究》是王濤創作的管理學著作,首次出版於2016年5月。該書以社會資本理論為分析工具,依照相互信任的建立機制—演化過程—作用機理三大模組,搭建分析框架,對知識網路組織之間的相互...
《基於社會資本的知識網路組織之間相互信任機制研究》是2016年四川大學出版社出版的圖書。作者是王濤。內容簡介 知識網路能幫助企業整合資源、提高創新能力及加快對市場變化的反應速度,從而提高企業自身競爭優勢。相互信任是知識網路有效運行的保障,是知識網路組織之間展開合作的必須前提,也是知識網路的治理機制之一...
《企業內部知識共享研究:基於社會資本視角》是2015年中國社會科學出版社出版的圖書,作者是秦紅霞。內容簡介 該書從社會資本理論的視角,對知識共享理論、社會資本理論以及它們的相關性研究進行述評,對企業內部的個體層次、群體層次和組織層次的知識共享進行分析,通過對知識的定義、分類和特徵進行分析,以及對不同角度的...
社會資本是指個體或團體之間的關聯——社會網路、互惠性規範和由此產生的信任,是人們在社會結構中所處的位置給他們帶來的資源。社會資本是社會學家首先使用過的一個概念,最早把社會資本概念化的是Granovetter,但學術界對究竟何為社會資本尚未形成統一概念,不同的學者從其學科範疇與研究範式出發,對社會資本概念作出了...
關於社會資本的概念,雖然爭議很多,但其基本思路是統一的,即社會資本是基於信任、制度、規則、慣例、習俗或投資於社會關係的人與人、人與組織、組織與組織之間的網路關係可以為個人和組織的生存和發展提供動力或方便,即社會資本是行動主體與社會的聯繫以及通過這種聯繫獲取稀缺資源的能力。從巨觀層面來看,社會資本能夠...
而組織間網路對相關企業而言就是克服這種外部性的有效手段,因為它通過成員間互動優先的機制提供合作與風險分攤的框架,在企業間提供一種信任手段,互動優先機制確保網路成員在專業化分工中的風險分攤,有效地推動了企業間的合作,從而使人力資本和知識的生產過程更加社會化。
《社會資本、網路與知識管理》是2016年7月人民出版社出版的圖書,作者是李浩。內容簡介 這本李浩*的《社會資本網路與知識管理》的創新性和學術價值在於推動了組織競爭優勢理論的發展,將傳統的競爭優勢“資源觀”、“核心能力理論”,以及單一的“知識觀”,拓展為“網路觀”,並深入研究了網路組織的社會資本對知識...
深入分析了作為社會關係網路核心的信任的來源和企業信譽的決定機制,系統闡述了作為企業社會資本的企業社會關係網路的經濟功能,揭示了企業內部各關係主體的相互關係及其對企業制度變遷的影響。《企業成長的社會關係網路研究》為企業網路構建提供了系統的經濟學分析框架,通過各種類型現代企業網路剖析了企業間的複雜關係,尤其...
要在社會網路環境下建立促使虛擬研發組織相互信任自動產生並運行的機制,至少應在以下三方面努力:建立嚴格的規範制度、強化聲譽機制,建立信息交流機制和促進交流溝通。 作者簡介 代春艷,女,1975年2月生,清華大學管理科學與工程專業博士後,重慶工商大學副教授,重慶工商大學能源管理與低碳發展研究中心常務副主任...
在區域內,社會資本是通過正式和非正式組織的交流與溝通所形成的社會關係網路,直接存在於區域的企業、產業集群等群體之中,成為企業、集群乃至整個區域發展的共同目標和價值追求。區域經濟發展不僅僅取決於區域內物質資本、人力資本和知識資本的投入,信任、合作、規範、網路、文化認同等社會資本在區域經濟發展中的作用已...
第三章 網路分析 一 網路分析的興起 二 網路分析的研究層次及假設 (一)組織間群落 (二)組織領域 (三)社會人假設及從有限理性到結構理性 三 埃默森-庫克的網路理論體系 (一)埃默森的交換網路理論要點 (二)庫克的理論綱要 第四章 社會資本與社會嵌人性 一 網路資源與企業競爭優勢、競爭績效 (一)觀點...
一 社會資本與政府信用的關係邏輯 二 信用政府建設的對策思考 第四節 文獻述評 第三章 社會資本與政府信用的關係:信用政府的分析框架 第一節 社會資本的嬗變 一 信任關係:從人際信任到組織信任 二 社會網路:從單一網路到複雜網路 三 社會規範:從隱性規約到顯性制度 第二節 政府信用的效應 一 示範效應:政府...
分析了當前政府與行業協會各自存在的信任缺失,並通過重複博弈、委託代理、社會資本以及制度創新等理論對構建政府與行業協會之間信任關係的可行性理論分析,以及農村專業技術協會的自主治理個案分析,對如何促進政府和行業協會在相互信任的基礎上實現互惠合作,發揮行業協會這一組織制度安排在政府信用建設以及治理變革中的主體...
《知識共享視角的團隊成員心理資本社會互動機制研究》是依託中南大學,由趙書松擔任項目負責人的青年科學基金項目。項目摘要 知識經濟時代,隨著積極心理學與積極組織行為學的發展,學術界和企業界都越來越重視員工心理資本的研究與管理。本項目基於社會互動理論,從知識共享這一互動行為視角,以知識團隊為研究對象,採用追蹤配對...