固定股息政策是確定稅後盈利在股息和公司擴大再生產二者之間如何分配的政策。股息政策的目標是：既要發放股息，使投資者滿意;又要有利於公司本身發展的需要，有利於增加公司內部資金來源，有效地降低資金籌措費用與資金成本率。股息政策包括兩方面內容：一是支付股息的種類，二是確定股息的支付方式
。股息的種類有：(1)現金股息，這是最常見的股息形式;(2)財產股息，常見的財產股息是以其它公司的證券代替現金髮放給股東的股息;(3)股票股息，即公司用增發股票的方式代替現金，按股東股份的比例分發給股東作為股息;(4)負債股息，公司用自己擁有的它公司的公司債、應付要據等發放的股息。股息的支付方式主要有：(1)定額股息支付方式，即按定額利率定期派發股息，它一般適用於優先股，但有時也適用於普通股。如果估計公司生產、盈利較穩定，可以採取定額股息支付方式;(2)不規則股息支付方式，即公司派發股息無固定時間和股息率，發放與否，發放多少，隨公司經營狀況與盈利大小變動而變動;(3)定額股息與額外股息相結合的支付方法，即在按期派發定額股息之外，隨公司盈利狀況臨時再加發額外股息，額外股息稱為紅利;(4)梯級股息支付方式，即股息額逐漸低速上升，即使利潤減少，股息也照樣上升並不減少;(5)剩餘股息支付方式，即如有盈餘，就優先考慮投資的需要，如果滿足投資需要後還有剩餘，就用來發放股息，否則就不發放股息，這是著名的IBM公司採取的股息支付方式。影響股息政策的因素很多，主要有如下10個基本因素：(1)法律方面的限制(包括普通法有關規定，公司法及政府有關法律規定及公司與股東訂立的契約規定。(2)收益的穩定性(包括公司維持或者提高它的利潤率的可能性)。(3)一般的經濟情況，尤其要考慮這些情況對於公司發放股息的影響。(4)公司的信用品質。(5)公司短期資金周轉中需要的流動性。(6)公司長期的現金需要。(7)公司的支配形態(屬於金字塔形支配還是屬於多數持股支配等所有權的支配形態)。(8)公司留存收益的使用交易。(9)公司進入資本市場的難易度及本身的決心。(10)股東會與董事會的基本態度。
