商戰傳奇

商戰傳奇

《商戰傳奇》是一款由千橡互動遊戲推出的商戰模擬類網頁遊戲。玩家可以在遊戲中買房置地,僱傭不同性格的員工,邂逅金融巨子與各界美女,並與其它玩家合作、競爭,最終建立起屬於自己的超級商業帝國。

基本介紹

  • 中文名:商戰傳奇
  • 遊戲類別:模擬經營
  • 遊戲平台網頁遊戲
  • 開發商:千橡遊戲
  • 遊戲特徵:貿易
  • 運營商:千橡遊戲
人物系統,座駕系統,公司系統,3.1 公司介紹,3.2 公司升級,秘書系統,4.1 秘書介紹,4.2 資質屬性,4.3 秘書工作,4.4 其他介紹,商會系統,5.1 創建商會,5.2 加入商會,5.3 商會福利,5.4 商會升級,任務系統,商戰系統,7.1 商戰過程,7.2 商戰規則,相關攻略,

人物系統

屬性和聲望
遊戲截圖遊戲截圖
人物屬性:人物的三屬性是策略、智慧、領導。所有屬性初始值為0,做日常任務和常務工作等可以獲得屬性點,由維護自行加點。可分配點數的上限是2000,每項屬性的上限是1000。
屬性作用:策略:提升商戰的攻擊力和防禦力。智慧:提升原料採集速度。領導:提升所有分公司收入。
聲望與稱號:
做日常任務和常務工作等可以獲得聲望,聲望可以提升人物的社會地位:
聲望達到:0 獲得社會地位:平民
聲望達到:70 獲得社會地位:市民。
聲望達到:450 獲得社會地位:名流。
聲望達到:900 獲得社會地位:貴族。
聲望達到:1,680 獲得社會地位:名門。
聲望達到:2,350 獲得社會地位:男爵
聲望達到:4,160 獲得社會地位:子爵。
聲望達到:8,240 獲得社會地位:伯爵。
聲望達到:29,600 獲得社會地位:侯爵。
聲望達到:80,000 獲得社會地位:公爵
聲望達到:120,000 獲得社會地位:親王。
聲望達到:250,000 獲得社會地位:帝王

座駕系統

座駕分類:座駕分為平民座駕、普通座駕、中級座駕、高級座駕、豪華座駕等幾個等級。
座駕來源:可由商城購買、歡樂嘉年華獲得、各種禮包和活動贈送、任務或系統獎勵等方式獲得
使用方式:① 打開“物品”欄,使用玩家想裝備的座駕。② 進入“人物—座駕”界面,裝備這個座駕後,座駕開始生效。
展示座駕:在“座駕”界面,點擊座駕左上角的“展”字標誌,可以將座駕傳送到世界聊天頻道來展示,其他玩家可點擊查看相關信息。(即將上線)
座駕功能:①減少常務工作等待時間。 ② 減少常務工作進行時間。③ 提高所有常務工作收入。④ 裝備高級別座駕的玩家,上線時,會在聊天頻道出現。

公司系統

3.1 公司介紹

公司的CEO就是玩家本人,下設多個分公司,包含多個職位。玩家可以自由選擇公司行業,制定發展策略,帶領公司進入500強排名,並不斷升級,戰勝其他商業對手,逐步建立起自己的商業帝國。
選擇行業:公司分為農業、娛樂業、服務業、銷售業四種行業,不同行業分公司在同一地域收入影響相同。玩家最初進入遊戲創建角色時,可以選擇公司行業,在選定進遊戲後無法再更改。
分公司數量:擁有公司後可以創建分公司,公司的級別決定了分公司的級別和數量,分公司的級別和數量是公司升級的條件之一。
員工數量:擁有員工的總數量受公司級別的影響,每個分公司最多可調入2名員工。分公司員工數為0時,無法採購貨物來營業,不獲得任何收入。
商業合作:不同行業的玩家之間可以加為好友,進行好友互動,提升友好度。友好度達到90後,就可以進行商業合作。公司等級越高,擁有合作夥伴的數量越多。
合作效果 
農業 + 銷售業 :商戰防禦力 +1% ,採集速度 +1%。
農業 + 娛樂業 :分公司收入 +1% ,採集速度 +1%。
銷售業 + 娛樂業 :商戰防禦力 +1% ,分公司收入 +1%。
銷售業 + 服務業 :商戰防禦力 +1% ,商戰攻擊力 +1%。
娛樂業 + 服務業 :分公司收入 +1% ,商戰攻擊力 +1%。

3.2 公司升級

升級作用:升級公司可以提升可開設的分公司數量、分公司等級、最大員工數、秘書工作次數、建設點儲存上限等。
升級條件:玩家的總資產、8星分公司數量和等級達到條件後,可花費一定數量的金幣提升公司級別。通過點擊公司界面—信息標籤欄下的[升級]按鈕可以打開公司升級界面。

秘書系統

4.1 秘書介紹

年輕貌美的秘書是總裁的得力助手,可以幫玩家分擔日常工作中的眾多瑣事,助玩家獲得更多的獎勵。玩家還可以通過各種方法培養秘書,將其打造得更為強悍。
招聘數量:創建人物時,會獲得一個白色秘書。只能擁有1個秘書,可以招聘新秘書。值得注意的是,聘任新秘書,將意味著現任秘書的黯然離去,無法再找回。
招聘方式:招聘有 普通(10000金幣)、優聘(100元寶)和精英(888元寶)3種方式,可獲得不同成色的秘書。秘書的成色和性格在招聘時決定,沒有其它方法更改。 選擇“立即聘用”後,現任秘書離去,新招聘的秘書上任。

4.2 資質屬性

成色:四級:秘書顏色為 紫 > 藍 > 綠 > 白。作用:對總收入加成,成色越好的秘書對總收入的加成就越高,並對秘書四種屬性的上限值有影響。
級別:七級:共分一至七級。作用:對總收入加成,成色越好、等級越高,加成就越高。
升級方式:每做1次秘書常務工作,就獲得1個秘書升級經驗點。每級所需經驗如下:
屬性:四種:執行、智商、情商、氣質。作用:對總收入加成,如下:
執行:較大影響農場行業收入,細微影響影視行業、車行行業、酒店行業收入。
智商:較大影響影視行業收入,細微影響農場行業、車行行業、酒店行業收入。
情商:較大影響車行行業收入,細微影響農場行業、影視行業、酒店行業收入。
氣質:較大影響酒店行業收入,細微影響農場行業、影視行業、車行行業收入。
性格:八種:樂觀開朗、內斂沉悶、幽默睿智、理智沉穩、老實憨厚、平和含蓄、熱情活潑、機智圓滑。作用:提高四種屬性上限,如下:
樂觀開朗:擁有很高氣質屬性、較高執行屬性。
內斂沉悶:擁有很高情商屬性、較高氣質屬性。
幽默睿智:擁有很高智商屬性、較高情商屬性。
理智沉穩:擁有很高情商屬性、較高智商屬性。
老實憨厚:擁有很高執行屬性、較高情商屬性。
平和含蓄:擁有很高執行屬性、較高氣質屬性。
熱情活潑:擁有很高氣質屬性、較高智商屬性。
機智圓滑:擁有很高智商屬性、較高執行屬性。
心情:心情是對秘書工作的限制,相當於疲勞度。取值範圍為0至100,每天0點自動恢復至100。進行秘書的常務工作會減少心情,降至0後,無法進行任何秘書工作。約會和送禮可以增加心情。
心情值
心情狀態
秘書狀態
81-100
積極主動
秘書積極主動,她今天完美的表現應得120分。
61-80
心情舒暢
秘書心情舒暢,將所有事務高效打理完畢。
41-60
心情一般
秘書心情一般,在辦公桌前幫玩家篩選簡歷。
21-40
情緒低落
秘書情緒低落,還沒下班就悄悄溜走了。
0-20
格外憤怒
秘書格外憤怒,偷懶的同時還慫恿其他員工跳槽。

4.3 秘書工作

工作效果:① 秘書工作有一定幾率提升對應的人物常務工作獎勵(如:獲得額外道具)。每種秘書工作對人物常務工作的影響效果可疊加,每天0點自動清除秘書工作的影響效果。② 每做1次秘書常務工作,可獲得1個秘書升級經驗點。
工作消耗:工作會降低秘書心情,不同的秘書工作降低的心情值不同。當心情降為0時,無法再進行秘書工作。
工作名稱
對應常務工作
進行時間
等待時間
消耗心情
次數/日
取消預約
思索
1分鐘
0分鐘
1
12
收集資料
閱讀
1分鐘
1分鐘
1
8
安排巡視
檢查
1分鐘
2分鐘
2
4
通知員工
溝通
1分鐘
3分鐘
2
3
媒體宣傳
公關
1分鐘
4分鐘
3
3
分析對手
談判
1分鐘
5分鐘
3
2
行程安排
出差
1分鐘
6分鐘
5
1
會前準備
會議
1分鐘
7分鐘
5
2
準備CD
休息
10分鐘
8分鐘
10
5

4.4 其他介紹

約會、紋身、送禮、健身。
約會:約會會增加秘書的心情指數(不能超過心情上限),還可能隨機獲得道具。每個約會項目每天只能進行一次。心情:相當於人物的疲勞度。進行秘書常務工作會減少心情,降至0後,無法進行任何秘書工作。
紋身:每個紋身至少為一個屬性加點,最多為兩個屬性加點。每次紋身操作僅獲得一個紋身,新獲得的紋身替換已有紋身,相同時刻只有一個紋身生效。屬性:包括執行、智商、情商、氣質這四種,對總收入加成。
送禮:可以從商城中購買香水、朱古力、鑽戒等禮物送給秘書,增加秘書的心情值。心情:相當於人物的疲勞度。進行秘書常務工作會減少心情,降至0後,無法進行任何秘書工作。
健身:每個健身項目只能為一個屬性加點,不能超過上限,加點持續時間:永久。屬性:包括執行、智商、情商、氣質這四種,對總收入加成。

商會系統

5.1 創建商會

當玩家沒有加入任何商會時,點擊遊戲界面下方的“商會”按鈕,進入“商會”界面並開始創建商會。
創建條件:① 資產大於100,000金幣; ② 尚未加入其它商會; ③ VIP身份。

5.2 加入商會

當玩家沒有加入任何商會時,可以加入其它商會。在“商會列表”中,可以查看各商會詳情。有的商會是需要審核的,在玩家申請加入後,需要等待所申請商會會長審核,或主動發信息提示會長審核玩家的申請。高等級的商會可以給會員帶來高額的福利,同時也會要求會員自覺承擔相應的責任。退出商會24小時內,不可以加入任何商會。

5.3 商會福利

商會是由玩家自發組成的商業聯盟,發揮著團隊的智慧與力量。
注意:第一天加入商會的玩家是不能領取福利的,要等24小時後才能領取。
商會福利有2項:① 收入加成:會長、副會長、會員獲得的加成不同,商會升級會帶來更多加成。② 每日福利:金幣、人物聲望、建設點,有幾率獲得道具(商會級別越高,獲得幾率越高)。
金幣:以每日公司基礎收入的百分比計算。如:1級商會,每日可領取金幣為:每日公司基礎收入×20%
注意:議政廳中官員對商會的加成,是在商會本身的加成上計算的。
如:商會本身的加成是20%,會長的官員加成15%則商會對分公司的總加成 = 20% + 20% × 15% = 20% + 3% = 23%。

5.4 商會升級

升級作用:升級可以增加商會人數上限,提高商會福利。
升級方式:升級有普通方式、中級方式和高級方式,需要消耗商會會員捐獻的金幣與水晶。商會儲存的會員捐獻總數無上限。使用不同的升級方式需要的金幣、水晶和升級時間也不相同。

任務系統

任務介紹:在遊戲中,可以接受一些任務,並獲得獎勵。新手朋友們還可以通過任務快速了解遊戲內容,更快地體驗到遊戲樂趣。
任務類型:事業任務、日常任務
事業任務:跟隨事業任務的幫助和指引,可以更快地熟悉遊戲、發展壯大,包括:新手任務、主線任務、初級管理教程、中級管理教程、秘書任務、成長任務、商會任務、公司架構、縱橫商海。
日常任務:每天都可以接到日常任務,包括:CEO工作:即人物的常務工作,如:公關、檢查工作。員工職責:對員工進行的獎勵、培訓、員工常務工作,如:獎勵員工、核對賬目、培訓員工。商會福利:即每日可以領取的商會福利。
任務流程:接受任務 → 執行任務 → 完成任務 → 領取獎勵
任務進行中:沒有(可交)提示,任務“完成條件”處標明 紅色嘆號,“領取獎勵”的按鈕為 灰色。

商戰系統

7.1 商戰過程

1、進入“望海大樓”,點擊“商戰”按鈕。
2、創建比賽隊伍:① 創建隊伍的名稱,如:戰魂。② 創建隊伍的口號,如:戰無不勝。③ 點擊 A組、B組、C組 中任意一個組的“派人”按鈕,即可打開員工列表。
3、挑選參賽隊員:① 在員工列表中,挑選8名藍色或藍色以上員工後,視窗下方的“確定”按鈕變為彩色。② 點擊“確定”按鈕,即可回到“創建隊伍”界面,可以將8名員工分配到 A組、B組、C組 的任何一個組內。③ 分配好員工後,點擊“確定”按鈕,隊伍創建成功。
4、自由挑戰:選擇一個對手。點擊“自由挑戰”標籤,查看可挑戰的隊伍列表,點擊隊伍後面的“挑戰”按鈕,即可開始挑戰。當然了,在玩家挑戰別人的同時,其他人也可以挑戰玩家。
5、開始戰鬥,查看戰報。

7.2 商戰規則

商戰規則:“商戰”是員工之間多人對多人的PK系統,玩家就是這支員工隊伍的經理人。
創建隊伍:① 每次只能創建一支隊伍,需要8名藍色或藍色以上員工。② 8名員工會分為A、B、C 3個挑戰組,由玩家將員工分配至組內。③ 創建了一支隊伍後,仍然可以創建新隊伍,新隊伍會覆蓋舊隊伍。④ 隊伍中的員工,無法解僱。
隊伍屬性:
生命:受各挑戰組員工的體能、管理、執行屬性影響。
攻擊力:是各挑戰組員工管理屬性總和。
防禦力:是各挑戰組員工執行屬性總和。
命中率:受各挑戰組員工意志屬性影響。
閃避率:受各挑戰組員工姿容屬性影響。
暴擊率:受各挑戰組員工交際屬性影響。
挑戰規則:
① A、B、C三個挑戰組依次比賽,取得2個組的勝利即為該隊伍勝利。
② 戰鬥傷害減少的是挑戰組的生命,生命減少到0,則該挑戰組失敗。
③ 出手順序:挑戰一方先出手,然後雙方輪替出手。
④ 可挑戰的隊伍:積分排名在自己前面20名的隊伍。
如:排名第152的隊伍,可以挑戰排名132~151的隊伍。
⑤ 重複挑戰限制:24小時內對同一個人進行挑戰,不論輸贏,獲得或扣除的積分都會按照次數遞減。
每次減10,直到不再獲得或扣除任何積分。
挑戰值
① 挑戰值初始為500,每15分鐘自動恢復1點。
② 主動發起挑戰或被動接受挑戰都會減少挑戰值。
③ 挑戰成功,消耗挑戰值3;挑戰失敗,消耗挑戰值10。
④ 挑戰值低於20時,不能發起挑戰。
積分
① 挑戰成功,獲得積分87~93;挑戰失敗,扣除積分29~31。
② 主動挑戰,會額外獲得積分1。
③ 每周重置一次排名和積分。
④ 24小時內對同一個人進行挑戰,不論輸贏,獲得或扣除的積分都會按照次數遞減。每次減10,直到不再獲得或扣除任何積分。

相關攻略

遊戲裡員工名字的顏色有很大差別,大家都知道員工名字顏色主要是用來區分員工資質的,那么主要的差別是什麼?有什麼好處呢?如果不知道的話我來告訴你吧,請往下看。
員工名字顏色代表員工的行業資質,不同等級的行業資質對分公司的加成不同:“很大興趣”增加分公司收入10%,“豐富經驗”提高分公司收入25%,“卓越成就”提高分公司收入35%,“非凡能力”提高分公司收入50%,“無所不能”提高分公司收入75%,“出神入化”提高分公司收入175%。
如果不知道怎么提升員工資質可以按照以下方法來做:
1.點擊遊戲界面“員工管理”按鈕2.選擇想要提升資質的員工並點擊右側“管理”按鈕3.員工信息面板右下角點選“提升資質”4.提升資質分為“普通提升”和“高級提升”兩種,大家可以按自己的需求去進行選擇哈!5.值得注意的是:大家先看看自己的員工是否已經滿足了現階段提升資質所需要的熟練度,金錢,元寶等條件,如果都滿足了的話就可以提升員工資質了。

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