《公務員犯罪心理剖析》是2008年南開大學出版社出版的圖書，作者樂國安、管健、王恩界。本書以公務人員犯罪的原因分析、公務人員犯罪者在案件偵查和審理過程中的心態勾勒、公務員犯罪者在收押期間的心理矯治和行為矯正以及這一群體的犯罪心理預測和預防為全書的脈絡加以描述和分析。
基本介紹
圖書信息,內容簡介,目錄,
圖書信息
叢 書 名： 出 版 社： 南開大學出版社 ISBN：9787310030408 出版時間：2008-11-01 版 次：1 頁 數：400 裝 幀：平裝 開 本：大32開 所屬分類：圖書 > 法律 > 犯罪學
內容簡介
公務員犯罪從巨觀方面看是一種社會現象，從微觀方面看又是一種個體的心理現象。它是在行為主體的思想意識的支配下，在一系列的心理活動的影響下發生的。
研究公務員犯罪主體的心理實質和心理活動規律，分析公務員犯罪心理與行為的關係，正確認識影響和決定公務員犯罪心理的各種因素，對於預防、揭露和懲治公務員犯罪都具有重要的理論意義和現實意義。
《公務員犯罪心理剖析》該書可供各大專院校作為教材使用，也可供從事相關工作的人員作為參考用書使用。
《公務員犯罪心理剖析》由一些專門從事心理學工作的學者編寫，書稿寫作風格清新可讀，既從理論上探討了現實性的問題，又充分結合實際探討了公務員應如何進行自我心理輔導。
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目錄
第一篇 公務員犯罪心理概述
第一章 公務員犯罪心理的界定
第一節 公務員犯罪心理學研究內容
第二節 公務員犯罪心理學的地位與價值
第三節 公務員犯罪心理的研究原則與方法
第二章 透析公務員犯罪的沿革與變遷
第一節 公務員犯罪的歷史沿革
第二節 公務員犯罪研究的變遷
第三節 公務員犯罪的類型
第四節 當前我國公務員犯罪的特點
第五節 公務員犯罪的危害性
第二篇 公務員犯罪原因分析
第三章 精神分析：本我與超我的鬥爭
第一節 什麼是精神分析
第二節 精神分析如何詮釋公務員犯罪
第四章 社會學習：觀察與仿效的結果
第一節 什麼是社會學習
第二節 社會學習如何詮釋公務員犯罪
第五章 挫折侵犯：不平衡的內心衝突
第一節 什麼是挫折一侵犯
第二節 挫折一侵犯如何詮釋公務員犯罪
第六章 心理動因論：需要與動機的驅動
第一節 公務員犯罪需要論
第二節 公務員犯罪動機論
第三節 需要與動機的喚起
第七章 多因素聚合：全方位的綜合框架
第一節 經驗性多因素分析
第二節 聚合作用論
第三篇 公務員犯罪案件的偵查與審理
第八章 公務員犯罪心理：偵查進程
第一節 公務員犯罪多階段心理機制
第二節 公務員犯罪的的反偵查心理
第三節 公務員犯罪的心理偵查法
第九章 公務員犯罪心理：預審進程
第一節 預審階段中的心理變化與識別
第二節 公務員犯罪心理預審法
第十章 公務員犯罪心理：法庭進程
第一節 公務員被告的審判心態
第二節 公務員犯罪與作證動機
第三節 公務員證人證言的可靠性
第四篇 公務員罪犯服刑中的心理行為矯治
第十一章 公務員罪犯的一般心理
第一節 公務員罪犯在服刑期間的共同心理
第二節 不同年齡的公務員罪犯心理
第三節 不同刑期的公務員罪犯心理
第四節 女性公務員罪犯的一般心理
第十二章 公務員罪犯：違章行為與反改造心理
第一節 公務員罪犯的違章行為
第二節 公務員罪犯的反改造心理
第三節 公務員罪犯反改造心理的轉化
第十三章 公務員罪犯：心理矯治與矯正
第一節 公務員罪犯心理矯治概述
第二節 公務員罪犯心理諮詢
第三節 公務員罪犯心理治療
第四節 公務員罪犯行為矯正
第五篇 公務員犯罪的預測與預防
第十四章 公務員犯罪：心理與預測
第一節 公務員犯罪預測概述
第二節 公務員犯罪心理預測的資料基礎
第三節 公務員犯罪心理預測的具體方法
第十五章 公務員犯罪：心理與預防
第一節 公務員犯罪心理預防概述
第二節 公務員犯罪預防的心理依據
第三節 公務員犯罪心理預防的途徑
後記
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