全世界最有用的8大心理學定律

基本信息

出版社: 北方婦女兒童出版社; 第1版 (2010年9月1日) 外文書名: 8 Most Practical Psychological Laws

平裝: 248頁

正文語種: 簡體中文

開本: 16

ISBN: 7538549439, 9787538549430

條形碼: 9787538549430

產品尺寸及重量: 22.8 x 14.8 x 2 cm ; 322 g

ASIN: B00400MWD4

作者簡介

張超，職場專家。作品有《職場潛伏心理學》《職場潛伏心理學2》《職場頭三年》。

熟諳人們說話做事背後的深層心理因素，寫最實用的職場書，一切只為你的成功！

編輯推薦

《職場潛伏心理學2:全世界最有用的8大心理學定律》編輯推薦：

1.作者張超繼《職場潛伏心理學》《職場頭三年》後又一力作。

2.與其換老闆，換同事，換客戶，不如換種方式和他們相處。

3.告訴你成功人士打死都不肯說的秘密：如何利用人心的規律，輕鬆將自己的利益最大化。

內容簡介

《職場潛伏心理學2:全世界最有用的8大心理學定律》內容簡介：成功的人為什麼成功？他們的回答總是：靠勤奮、靠努力、靠毅力……環顧四周，我們身邊勤奮的人、努力的人、有毅力的人還少嗎？為什麼他們既沒有升職，也沒有發達？因為他們雖然潛伏在職場，卻不懂“職場潛伏心理學”！讀懂人心，是每一個職場人的基本功！

例如：

假象1：有才就能升職！

真相：“投射效應”告訴大家：有才的人往往長板是智商，短板是情商。只琢磨事，不琢磨人。沒才的人恰恰相反，他們能力不足，不得不學會怎么與人合作，怎樣利用別人的力量完成自己的目標。看看——沒才的人就這樣具備了做領導的能力。

假象2：穿名牌就能引起別人的好感。

真相： “喜好效應”告訴大家：人們會不假思索地對和自己有相似性的人有好感。職場不是爭奇鬥豔的舞會，和你的同事、客戶保持一致性的穿著，最容易引發好感。

..

序言

成功的人為什麼成功，他們靠什麼在勞心勞力的職場遊刃有餘，如魚得水？

他們的回答是：靠勤奮，靠努力，靠毅力……

環顧四周，我們身邊勤奮的人、努力的人、有毅力的人還少嗎？

為什麼他們既沒有升職，也沒有發達？

甚至有的人終日辛苦，卻無良好的物質條件來慰藉自己。

實際上，懂得內心的規律，對內用最科學的方法調適心理，修整出最好的精神狀態，對外，運用最切中對手內心的方法獲得利益，是所有成功人士們共同的秘密！

這本書不同於生硬的心理學著作，它遵從人心的規律。畢竟人在一個適度的範圍內，任何一種心理狀態的存在都是合理的，但是我們有權知道我們產生這種心理的深層原因，因勢利導，讓最有利於自己發展的心理因素得到最大能量的釋放。

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全世界最有用的8大心理學定律

基本介紹

基本信息

作者簡介

編輯推薦

內容簡介

序言

目錄

第一章投射效應

第二章喜好效應

第三章互惠效應

第四章登門檻效應

第五章距離效應

第六章破窗效應

第七章權威效應

第八章期待效應

相關詞條

熱門詞條

全世界最有用的8大心理學定律

基本介紹

基本信息

作者簡介

編輯推薦

內容簡介

序言

目錄

第一章 投射效應

第二章 喜好效應

第三章 互惠效應

第四章 登門檻效應

第五章 距離效應

第六章 破窗效應

第七章 權威效應

第八章 期待效應

相關詞條

熱門詞條

第一章投射效應

第二章喜好效應

第三章互惠效應

第四章登門檻效應

第五章距離效應

第六章破窗效應

第七章權威效應

第八章期待效應