像老闆那樣思考

內容簡介

想在職場成功，你必須具備各種能力，更要認真工作；你最好把眼睛擦亮，認清現實，培養幾種恰當的態度。

這樣，你就可以更聰明地工作，更快一點成功。

本書作者在大企業工作多年，從基層做到一家全球大企業的高級主管，他的心得非常務實而且有道理：

★你鬥不過你老闆。你可以據理力爭，但是要接受你老闆的最後決定。

★對待你老闆的配偶或戀人要有禮貌，把他當成公司里的資深主管，請淚船因為他們對你的前途極可能握有生殺大權。

★把這份工作當成自己的，而不是租汽捉蜜來的。這樣你就不會抱怨，也不會到處訴說你的委屈。

★用正確的方式辭職。請把辭職當成一件重大的項目來處理，運用專業的方式和專業的態度才是辭職的好方法。

★加薪棗棗申請請務實。天底下多的是聰明人，老闆想雇用的是聰明而且實事求是的人。故漿鞏

★不要為失敗找藉口。把一個糟糕的事態掩蓋起來並不會讓你多得幾分，你就別費力氣這樣做了。不如說出實情，以便老闆可以對症下藥。

★雇用宜緩而正確，開除宜快而準確。為了找到最好的人才，你要願意花時間找人。

本書分成六章，關注了與工作升遷有關的幾個課題：

1.工囑朽舉埋作的基本守則。

2.與老闆和諧相處。

3.內外兼修，突破自我。

4.做個聰明的職場人。

5.像老闆那樣處理人際關係。

6.升職，就在不久後。

不管你是社會新鮮人或已在職場打拚多年，本書所提出的心法都可以帶習承厚漿領你更快到達你想要的位置；就算你不在乎升遷，這些方束匙探法也能讓你成為既聰明又快樂的職場人。

前言

第一章　工作的基本守則

第二章　與老闆和諧相處

第三章　內外兼修，突破自我

第四章　做個聰明的職場人

第五章　像老闆那樣處理人際關係

第六章　升職，就在不久後

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