《信息社會中農民工的人際交流與求職過程》是2014年12月1日湖北人民出版社出版的圖書，作者是梁輝。
基本介紹
- 書名：信息社會中農民工的人際交流與求職過程
- 作者：梁輝
- 出版社：湖北人民出版社
- ISBN：9787216084475
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
《信息社會中農民工的人際交流與求職過程》主要包括農民工的人際信息交流狀況與特徵、信息社會中農民工為什麼選擇人際交流、農民工人際信息交流的影響因素、農民工人力資本存量與人際交流網路等內容。
圖書目錄
第一章農民工的人際信息交流狀況與特徵／1
1.1基本概念／1
1.1.1人口遷移／1
1.1.2信息人際網路／3
1.2農民工人際信息交流與社會網路：文獻梳理／4
1.2.1社會網路理論基礎／4
1.2.2人際信息交流的網路結構與度量／6
1.2.3信息技術對農民工社會網路的影響／9
第二章信息社會中農民工為什麼選擇人際交流／11
2.1人際交流：農民工為生存的無奈選擇／11
2.1.1原有鄉土文化和鄉村社會結構的影響／11
2.1.2信任是農民工選擇人際交流的關鍵因素／12
2.1.3市場失靈、組織低效，只能依賴人際交流網／12
2.2信息通信技術、信息傳播網與城市融人／13
2.2.1信息通信技術促進農民工信息傳播網路更新／13
2.2.2信息傳播網路更新推動農民工城市融入／15
2.3人際信息交流的群體差異／17
2.3.1農民工進城後與原來的區別／17
2.3.2農民工人際交流與市民的區別／18
第三章農民工人際信息交流的影響因素／21
3.1變數界定與定性分析／22
3.1.1變數界定／22
3.1.2影響因素的定性分析／23
3.2模型構建與實證分析／26
3.2.1變數選擇／26
3.2.2模型分析／30
3.3結論與政策含義／37
第四章農民工人力資本存量與人際交流網路／38
4.1人力資本、人際交流網路與城市融入／38
4.1.1人力資本的概念與演變／39
4.1.2人力資本與人際交流網路／41
4.2實證分析／43
4.2.1數據來源與統計描述／43
4.2.2實證分析／46
4.3結論與建議／48
4.3.1研究結論／48
4.3.2政策建議／50
第五章農民工的遷移模式與人際交流網路／52
5.1相關概念與理論／53
5.1.1遷移模式的概念界定／53
5.1.2理論基礎／54
5.2遷移模式的文獻綜述：演變趨勢與影響因素／57
5.2.1遷移模式的演變與趨勢／57
5.2.2遷移模式影響因素的文獻綜述／61
5.3遷移模式對農民工信息人際網路的影響：理論框架／63
5.3.1省際／省內遷移模式下的信息人際網路構建／63
5.3.2家庭／個人遷移模式下的信息人際網路／64
5.3.3永久／暫時遷移模式下的信息人際網路／65
5.3.4不同個體因素下的信息人際網路／65
5.4遷移模式對農民工信息人際網路影響的實證檢驗／67
5.4.1數據來源與樣本統計描述／67
5.4.2模型選擇及變數設定／69
5.4.3變數的基本統計描述／71
5.4.4實證分析／74
5.5結論與政策建議／80
5.5.1全文總結／80
5.5.2政策建議／82
第六章農民工信息人際網路對職業搜尋的影響／86
6.1農民工的就業狀況：文獻綜述／87
6.2農民工就業的狀況與影響因素／90
6.2.1農民工就業的現狀描述／90
6.2.2影響因素分析／91
6.3職業搜尋理論的產生與演變／92
6.3.1基本職業搜尋模型／94
6.3.2職業搜尋模型的拓展／99
6.4農民工的職業搜尋：過程闡述／103
6.4.1保留工資的設定／103
6.4.2搜尋渠道的選擇階段／105
6.4.3搜尋過程：搜尋努力程度／106
6.4.4就業決策／107
6.5農民工職業搜尋特徵與模型引入／107
6.5.1農民工職業搜尋特徵／107
6.5.2模型引入與修正／109
6.5.3進一步的討論：職業搜尋過程的終點／113
第七章農民工職業搜尋過程與職業流動／115
7.1數據來源及處理／116
7.2變數說明與描述性統計／117
7.2.1農民工職業流動和個體特徵分布／118
7.2.2保留工資／119
7.2.3搜尋渠道／120
7.2.4搜尋努力程度／123
7.2.5社會網路質量／125
7.3實證分析／128
7.3.1模型的設定及變數說明／128
7.3.2回歸結果及解釋／129
7.3.3進一步的討論／132
7.4小結／135
第八章農民工職業流動與就業匹配質量／136
8.1農民工職業流動與結果：文獻綜述／137
8.1.1農民工職業流動與收入、社會地位／137
8.1.2農民工職業流動與就業質量／139
8.2就業匹配質量及其衡量／144
8.2.1匹配的概念與內涵／145
8.2.2人職匹配的測度／147
8.3農民工職業流動與就業匹配質量／150
8.3.1流動原因與就業匹配質量／150
8.3.2流動次數與就業匹配質量／151
8.3.3職業流動結果與就業匹配質量／153
8.4結論與政策建議／154
8.4.1基本結論與創新／154
8.4.2研究局限與展望／156
8.4.3政策內涵／157
8.4.5結論／158
參考文獻／162
附錄：調查問卷／179
外來務工人員利用信息通信技術重建人際網路的問卷調查／179
