企業的主人

產品信息

[介質] DVD光碟

[光碟數] 6張盤

[包裝] 普通

：《領導的影響力提升員工潛能》

1. 你把自己定位是主人，你有一天一定會成為主人，你把自己定位為打工的，保證你一輩子是打工的。

2. 一個人成功絕非偶然，其實只要我們每天進步一點點，人生的成功就不會是偶然。當我們沒有辦法改變結果的時候，請你改變心態。

3. 抱怨只會讓你更加消極和痛苦，當你對企業抱怨之時，就是你離開企業之日，一個不積極的人會給企業給自己帶來雙輸。

4. 人的一生當中你的心在哪裡？收穫必然在哪裡！

5. 在職場當中，每一個能讓你提升的機會，你都要把握住，吸收掉，融化在血液。

6. 信則有不信則無，信你就會去行動，不信你就不會去行動。不行動永遠不會有結果。

7. 很多人失敗的原因：錯把一技當成之長。一技只能養家，之長方可致富，

8. 一個人要在職場上有所成就，你一定要具備兩個字：執著。人生最大的悲哀就是說得太多做的太少

9. 成就的人總是鼓勵別人，失敗的人總是被別人鼓勵。每個人都需要別人的幫助，但你是否具備被別人幫助的的條件呢？

10. 一個人忘記了過去就意味著背叛。我們要學會感恩父母，感恩老闆，感恩企業，感恩社會！

1. 改革開放三十餘年，中國企業雖然有了長足的發展，但是與世界級企業相比，我們還是存在著很大的差距，那么問題到底出在哪裡？

2. 中層幹部修煉情商四要素：積極心態、堅定信念、人際關係、忠誠敬業

3. 如何讓自己擁有積極地心態：1.只看自己擁有的，不看自己沒有的2.比上肯定不足，比下一定有餘，信任自己的企業

4. 一流中層有忠有能，放心使用。二流中層有忠無能，培養使用。三流中層無忠有能，限制使用。四流中層，無忠無能，堅決不用

趙晨光：《如何依據K3流程管控提升團隊執行力》

1. K3業務流程管控系統是如何幫助企業提升執行力的

2. 世界上所有企業的成功源於方向及方法的正確，以及堅決的行動力

3. 一個人的成功靠良好的思維和正確的方法，那么哪一個因素對成功更重要呢

4. 要活出生命的寬度，就要在單位時間裡創造更高的效率

5. 解決執行力問題三要素1.明確責任人，2.達成時間。3.可量化的結果描述

6. 做事要做就做最好，成功的人往往是想到就去做

7. 一對一的責任關係是最有保障的執行關係

8. 小事重靠重複，大事靠記錄，堅持三個月以上寫行動日記，那么執行力的問題將迎刃而解

1. 相信我們自己的企業是我們成功的開始

2. 在職場中要學到更多，就要先學會閉嘴