人力資源管理：性能願責權利

內容簡介

《人力資源管理:性能願責權利》適用於企事業單位的管理人員以及對人力資源管理感興趣的各類讀者。

圖書目錄

第一章人力資源管理概述
第一節人及人性
第二節我國古代的政治人事管理思想
第三節西方人力資源管理的發展歷程
第四節人力資源管理體系
第五節人力資源管理集成
第二章素質管理
第一節勝任素質
第二節素質遴選
第三節素質開發
第四節職業生涯開發
第三章職位管理
第一節職位管理概述
第二節工作分析
第三節職位評價
第四章流程管理
第一節工作流程及流程管理
第二節流程知識技能管理：文檔記錄工具
第三節工作描述
第四節任務清單
第五節工作任務分析
第五章績效管理
第一節績效的界定
第二節績效管理過程
第三節績效評價方法
第四節績效反饋
第六章薪酬管理
第一節薪酬概述
第二節薪酬決策
第三節薪酬設計
第四節福利
第七章勞資關係
第一節工作場所的道德與公正
第二節懲處與解僱
第三節工作場所安全與健康
第四節勞資雙方的法律關係
第八章案例學習與討論

人力資源管理：性能願責權利

基本介紹

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