基本介紹
- 中文名稱：九牧王
- 所屬行業：服裝品牌
要點一：所屬板塊 機構重倉板塊，福建板塊，紡織服裝板塊，社保重倉板塊。
要點二：經營範圍 生產紡織品、服裝、皮革服飾、家具、運動鞋及相關技術的交流和推廣（出口不含配額許可證管理品種）。
要點三：重大項目-設立10億元網際網路時尚產業基金 2015年6月1日晚間公告稱，公司全資子公司西藏工布江達縣九盛投資有限責任公司擬發起設立網際網路時尚產業基金，投資於網際網路時尚生活相關項目，基金規模為10億元。根據公告，該基金擬由上海景林投資管理有限公司（簡稱“景林投資”）為基金的管理人，基金規模為10億元。九盛投資作為基金的有限合伙人，擬認繳金額為9.9億元，占基金總認繳出資額的99%；景輝投資作為普通合伙人，擬認繳金額為0.1億元，占基金總認繳出資額的1%。
要點四：商務休閒男裝 公司是中國領先的商務休閒男裝品牌企業，領跑中國男褲及茄克市場。截至2009年，九牧王品牌西褲市場綜合占有率連續十年位居全國第一，九牧王品牌茄克市場綜合占有率連續兩年位居全國第二。公司採用業務縱向一體化的模式進行男裝的設計研發，生產，銷售及品牌推廣，產品包括男褲，茄克及其它服飾類產品，公司產品以自制生產為主，委託加工生產為輔，採用直營和加盟相結合的模式進行銷售。公司是西褲，水洗整理服裝國家標準的參與制定起草單位。
要點五：子公司擬逾2億元入股財通證券 2014年11月17日公告稱，公司全資子公司九盛投資於11月14日與財通證券簽署了《增資認購協定》，九盛投資擬以2.98元/股的價格認購財通證券6800萬股，合計出資約20264萬元，占財通證券完成增資擴股後總股本約2%。數據顯示，截至2014年6月30日，財通證券合併報表資產總額279.66億元，歸屬於母公司的淨資產48.37億元；2014年1-6月合併報表實現營業收入13.23億元，歸屬於母公司的淨利潤2.76億元。財通證券現階段證券營業部網點72家，主要分布在省內經濟發達市及上海、北京、深圳、大連、重慶、南京等地。
要點六：發展戰略 公司短期目標是進一步擴大在男褲品類的市場優勢，並將男褲優勢延伸到相關的男裝品類，保持中國男裝的領先品牌地位。公司中期目標是成為以男裝為主的多品牌架構的國內領先服飾企業，滿足不同細分市場及不同場合消費者的需求。公司長期發展目標是成為一家知名的國際化服裝品牌運營商，通過高品質，專業細膩，具有時尚感的產品和強調消費體驗的終端環境，不斷引領服飾消費者的生活方式，提升消費者的生活品質。
要點七：直營店擴張 公司首發募集資金擬用於行銷網路建設，供應鏈系統最佳化升級，信息系統升級，設計研發中心建設等四項目以及其他與主營業務相關的營運資金。行銷網路建設項目建設期2年，擬建設直營店共162家，戰略加盟店共176家，根據測算，本項目計算期第2年不含稅營業收入為61621.50萬元，第3年不含稅營業收入為112171.60萬元，正常年不含稅營業收入為119173.20萬元，年均不含稅營業收入為113304.70萬元。供應鏈系統最佳化升級項目達產後運營期正常年均不含稅銷售收入為15066.40萬元。
要點八：終端數量 九牧王品牌的服飾銷售市場主要集中於國內一，二級城市，公司銷售終端已覆蓋了全國31個省，自治區及直轄市主要城市的重點商圈。截至2010年12月31日，公司直營與加盟終端數量為2710家，其中直營終端645家，加盟終端2065家，2008-2010年公司銷售終端穩步增長，年複合增長率約為7.96%。公司從發展初期依靠商場為主的模式發展為在一級城市以商場為主，二級城市以專賣店為主的模式，截至2010年12月31日，公司商場終端數量達到1483個，專賣店終端數量為1227個。
要點九：多品牌運作計畫 公司將在原九牧王品牌的基礎之上布局公司母品牌和子品牌的二級品牌架構。九牧王為公司母品牌，作為商務休閒男裝品牌，延續原有男褲市場優勢，並在此基礎上繼續深化商品系列化運作，將九牧王品牌產品線進行延伸，滿足消費者的個性化需求，最大限度的占領細分市場，另外，擬建設若干個子品牌：目前已經有FUN，Calliprimo，VIGANO’三個子品牌，其中FUN作為大眾休閒品牌，擬以時尚，品味，簡約為其主要風格，Calliprimo擬以潮流，個性化，性價比高為主要訴求，VIGANO’擬作為高端品牌。公司商品系列化及多品牌運作計畫將全面覆蓋從低端到高端，適應各細分市場消費群體的不同需求。
要點十：目標人群 公司的使命為“讓男士擁有高性價比的精工時尚服飾”，品牌願景為“領跑中國男褲，成為商務休閒男裝的領導品牌”。九牧王品牌定位主要如下：產品涵蓋：中高檔，全系列的商務休閒男裝，目標消費群：以進取精英型和傳統完美型為核心，帶動中規中矩型，年齡在30-45歲之間的男士。另外公司的業務縱向一體化模式可最佳化存貨數量，種類和庫齡，因此，公司可儘量降低多餘或者不受歡迎的產品，毋須採用大量折扣政策以刺激該等產品的銷售。
要點十一：稅收優惠 公司系外商投資企業，依照相關政策規定，自2008年起開始享受“兩免三減半”稅收優惠，其中2008年度，2009年度為免稅期，2010年度至2012年度為減半徵收，實際適用稅率為12.5%，自2013年度起公司將適用25%的所得稅稅率。
要點十二：季節性 公司消費隨著季節的變化出現周期性波動，一般而言，每年第一，四季度為公司產品的銷售旺季，特別是第四季度，占比最高，主要系第四季度銷售的產品主要為價格較高的秋冬產品及第四季度節假日較多引起。2008年至2010年，公司在旺季實現的銷售收入占全年收入的56.81%，56.58%和57.76%。因此，公司的主營業務收入呈一定的季節性波動特點。
要點十三：行業增速 根據Euromonitor International數據顯示，商務休閒男裝零售額已從2004年的208億元增加到2009年的581億元，年複合平均增長率達到22.8%，比整個男式休閒裝市場的年複合增長率高出6.3個百分點。隨著消費者對商務休閒男裝的認同及企業行銷力度的加大，商務休閒男裝將保持其增長勢頭。預計2009至2013年商務休閒男裝的年複合增長率將達到17.5%，占男式休閒裝市場份額從2009年的32.2%提高到2013年的32.9%。
要點十四：推3億元員工持股計畫 2015年5月8日公告，公司擬推員工持股計畫，籌集資金總額上限為30230萬元，參加的員工共有217人，其中公司董事、監事、高級管理人員13人，設立後委託興證證券資產管理有限公司管理，由興證證券資產管理有限公司設立的興證資管鑫眾-九牧王1號定向資產管理計畫對全部委託資產進行受託管理。興證資管鑫眾-九牧王1號定向資產管理計畫主要投資範圍為九牧王股票，以公司2015年04月30日的收盤價20.3元測算，鑫眾-九牧王1號定向計畫所能購買和持有的標的股票數量上限約為1489.16萬股，占公司現有股本總額的2.59%。
要點十五：股權激勵 2012年2月，公司擬向激勵對象授予650萬股股票，占公司股本總額的1.13%。公司授予激勵對象每1份股票期權的行權價格為21.13元。行權條件為以2010年淨利潤為基數，2012-2014年相對於2010年的淨利潤增長率分別不低於44.%、72%、107%；2012-2014年淨資產收益率分別不低於11%、12%、13%。本計畫激勵對象為公司董事、高級管理人員、公司中層管理人員、公司核心業務（技術）人員共150人。
要點十六：股東回報規劃 2012年6月，公司制定未來三年（2012-2014）分紅回報規劃。未來三年內，公司可以採取現金方式、股票方式或者現金與股票相結合的方式分配股利。公司根據《公司法》等有關法律法規及《公司章程》的規定，足額提取法定公積金、任意公積金以後，在公司無重大投資計畫或重大現金支出等事項發生時，公司每年以現金方式分配的利潤不少於當年實現的可分配利潤的10%，最近三年以現金方式累積分配的利潤不少於最近三年實現的年均可分配利潤的30%。公司董事會可以根據公司的經營狀況提議公司進行中期現金分紅。在確保足額現金股利分配的前提下，公司可以另行採取股票股利分配的方式進行利潤分配。
要點十七：自願鎖定股份 九牧王國際投資控股公司承諾：自公司股票上市之日起三十六個月內，不轉讓或者委託他人管理其持有的公司公開發行股票前已發行的股份，也不由公司回購其持有的公開發行股票前已發行的股份，林聰穎承諾：自公司股票上市之日起三十六個月內，林聰穎不轉讓或委託他人管理所持有的九牧王國際投資控股有限公司的股權，也不由九牧王國際投資控股有限公司回購該部分股權。
