基本介紹
- 中文名:中小企業績效考核實施實務
- 出版社:合肥工業大學出版社
圖書簡介《中小企業績效考核實施實務》是合肥工業大學出版社出版的一本圖書。圖書介紹本書共分前言和十三個章節,針對中小企業的生存和發展環境,剖析績效管理實施過程中...
《中小企業管理理論與實務》可供中小企業研究者及從事中小企業管理工作的相關人員...中小企業成長困惑與發展戰略研究中小企業績效考核中存在的問題及對策分析...
《中小企業績效考核與薪酬體系設計全案》匯集了績效考核與薪酬設計的工具、方法、案例,具體內容包括績效管理系統激勵設計、績效考核標準激勵設計、績效考核計畫激勵設計...
本書是一本適用於中小企業的績效考核指標量化和管理實務的操作手冊,有很強的實用性,結合企業常見的績效管理問題引出人力資源與企業管理中績效管理體系設計、實施、...
《中小企業績效考核量化管理》是2011年化學工業出版社出版的圖書,作者是李家林 主。...
《中小企業績效考核與測評管理全案》從系統有工程的構建著手,同時兼顧管理的細微之處,囊括了企業的各個崗位。《中小企業績效考核與測評管理全案》分為四大部分:第...
目標管理、過程管理還是績效考核的具體模式一直是理論界和企業界紛爭的焦點,OPA...2.撰寫本書的目的——建立中小企業可持續發展實務體系二、中小企業管理實戰的15...
《中小企業質量精細化管理實務全書》主要包括人力資源管理中的人力資源規劃與組織設計、員工招聘管理、員工考勤與異動、員工培訓與發展、績效考核與激勵、員工薪酬與福利...
《中小企業人力資源精細化管理實務全書》作者王生平,是2012年出版的圖書。...... 《中小企業人力資源精細化管理實務全書》...績效考核與激勵、員工薪酬與福利、員工...
通過創業階段證書課程的學習,考生應基本掌握現代中小企業管理的基礎理論知識和基本技能,如關於企業創業初期薪酬設計與績效管理、會計實務、銷售管理、商務談判、企業管理...