基本介紹
辦學規模,所獲榮譽,領導班子,歡迎致辭,機構職能,
辦學規模
該校（院）位於達州市通川區二馬路，占地37畝，校舍面積28800平方米。教學和生活設施齊備，有教學樓、辦公樓、學員宿舍、圖書館、微機室、會議廳、學員餐廳、醫務室、籃球場、網球場等，可容納學員500人。館藏圖書6.9萬多冊，報刊資料3811種、7380輯。現代信息技術教學設施完備，有微機200餘台，多媒體設備5套，開通有中央黨校遠程教學C級網、國家人事人才培訓遠程教育網、全球發展遠程學習中心網（CDDLN）、校園區域網路和黨政網。主辦有全市黨校系統理論刊物《達州新論》。
該校（院）是達州市委、市政府直屬的特殊事業單位，是負責輪（培）訓黨員領導幹部、國家公務員和進行理論研究的重要部門。內設有辦公室、組織人事科、財務科、黨校工作聯絡科、教務科、行政後勤科、公務員培訓中心、招生就業培訓中心、信息技術部、科研室、馬克思主義哲學教研室、經濟學教研室、法學教研室、黨史黨建教研室、圖書館15箇中層部門。建有4個機關黨支部，成立有工會、團支部、婦委會。現有在職教職工73人，其中專兼職教師39人（教授1人，副教授18人、講師20人），有圖書副研究館員2人、圖書館員5人，主治醫師1人、會計師1人。
該校（院）建校以來，除常年辦有幹部輪（培）訓班外，還辦有幹部學歷培訓班。1985年以來，舉辦了四屆大（中）專學歷培訓班和多屆中央黨校、省委黨校函授大專、本科班；與西南師範大學、重慶商學院、成都電大、西南科技大學分別聯辦了多屆函授大專、本科班；2002年開始舉辦省委黨校在職研究生班。
所獲榮譽
該校（院）先後獲得市（地）級“衛生先進單位”、“園林式單位”、“環境保護先進單位”、“社會治安綜合治理模範單位”、“黨委中心組學習先進單位”、“創四好班子先進集體”、“社科理論研究先進單位”、“民眾文體體育活動先進單位”、“越溫達標幫扶先進單位”和省級“文明單位”、“計畫生育先進單位”、“招生工作先進單位”、“學籍管理先進單位”等數十項榮譽稱號及表彰獎勵。
領導班子
段再青，男，漢族，1967年5月生，四川蓬安人，1989年1月加入中國共產黨，1989年7月參加工作，西南大學政治與公共管理學院科學社會主義與國際共產主義運動專業畢業，研究生學歷，法學碩士。現任中共達州市委常委、組織部部長、黨校校長。
譚盛剛，男，漢族，1963年10月生，四川宣漢人，1984年9月加入中國共產黨，1985年7月參加工作，西南大學政治系法律專業畢業，大學本科學歷，法學學士。現任中共達州市委黨校黨委書記、常務副校長。
畢英濤，男，漢族，1961年6月生，四川通川區人，1984年9月加入中國共產黨，1982年7月參加工作，西南大學歷史系歷史專業畢業，大學本科學歷，歷史學學士。現任中共達州市委黨校黨委委員、副校長。
袁勇，男，漢族，1967年6月生，四川宣漢縣人，1988年7月加入中國共產黨，1986年7月參加工作，西南師範大學中文系中文專業畢業，大學本科學歷。現任中共達州市委黨校黨委委員、副校長。
羅金泉，男，漢族，1972年10月生，四川南部縣人，2000年5月加入中國共產黨，1991年8月參加工作，西華師範大學經濟系馬克思主義與思想政治教育專業畢業，研究生學歷，法學碩士。現任中共達州市委黨校黨委委員、副校長。
張雲君，女，漢族，1965年10月生，四川大竹縣人，1992年1月加入中國共產黨，1987年7月參加工作，四川省委黨校函授學院經濟管理專業畢業，大學本科學歷。現任中共達州市委黨校黨委委員、機關黨委書記。
吳亮，男，漢族，1965年10月生，四川達縣人，1990年12月加入中國共產黨，1988年8月參加工作，四川省委二黨校函授學院財會專業畢業，大學本科學歷。現任中共達州市委黨校黨委委員、紀律檢查委員會書記。
歡迎致辭
歡迎您光臨“中共達州市委黨校、達州行政學院、達州市社會主義學院”！
中共達州市委黨校始建於1950年3月，2005年9月起增掛“達州市社會主義學院”牌子。2006年4月，與達州行政幹部學校合併，實行三校合一，三塊牌子一套班子。中共達州市委黨校、達州行政學院、達州市社會主義學院是市委、市政府直接領導下培養領導幹部、理論骨幹和公務員的綜合性幹部教育學校，是市委的一個重要部門。長期以來，中共達州市委黨校、達州行政學院、達州市社會主義學院在市委、市政府的高度重視和正確領導下，認真踐行“實事求是、與時俱進、艱苦奮鬥、執政為民”的校訓，大力弘揚理論聯繫實際的馬克思主義學風，不斷深化教學改革，強化科研資政，最佳化後勤保障，硬化自身建設，各方面工作取得了明顯成效，為全市培養了一大批德才兼備的黨員領導幹部和理論骨幹，發揮了幹部培訓的主渠道、主陣地、主力軍作用，受到了市委、市政府的充分肯定和社會各界的高度評價。
近年來，在市委、市政府領導下，校（院）領導班子團結帶領廣大教職員工，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞市委、市政府提出的把達州建成“中國西部天然氣能源化工基地、川渝鄂陝結合部大城市、秦巴地區經濟文化強市”的奮鬥目標和“活力達州、開放達州、和諧達州”三大任務，按照“強班子、帶好隊伍；謀發展、構建和諧；育名師、打造名校；重培訓、服務達州；樹形象、爭創一流”的發展思路和“機關工作規範化、教學內容特色化、科研成果精品化、工作手段現代化、辦學格局多元化、後勤管理精細化”的工作要求，經過三至五年，努力實現“辦學格局最佳化合理、教學科研成效顯著、管理體制高效協調、硬體設施實用優良，與達州內外環境相適應的特色化、開放型、示範性的黨政領導幹部、公務員綜合培訓基地”的奮鬥目標，為我市的幹部教育事業譜寫新的篇章！
真誠歡迎各界朋友對中共達州市委黨校、達州行政學院、達州市社會主義學院的建設與發展提出寶貴的意見和建議!
機構職能
辦公室：
1、綜合協調校（院）各部門工作，協助校領導組織好日常工作的正常運行，為校領導及其它中層部門工作服好務。
2、負責校內校外有關信息的收集、處理和傳送，做好上傳下達和各種文書的收發、處理、傳送工作，加強與有關部門聯繫，搞好內部綜合協調。
3、負責有關文稿的起草、簡報編髮、信息報送、各種會議的會務、文秘、資料收集、整理、歸檔等工作。
4、負責中層各部門年度崗位目標責任制的管理、監督和考核；負責督查、督辦、機要、檔案、保密、信訪、通訊、報刊訂閱、郵件收發、公務接待等日常內務工作。
5、負責與各縣（市、區）委黨校（行政學校）加強工作聯繫，牽頭組織協調工作交流、業務指導、辦學評估及師資培訓等工作，協助做好教學、科研、管理等基層調研工作的銜接、協調等。
6、收集本校各類資料、整理編輯本校大事記。
7、完成領導交辦的各項工作任務。
組織人事科：
1、負責本單位職工學習培訓，協助校黨委抓好乾部隊伍建設、領導班子建設和黨風廉政建設。
2、負責本單位機構編制、幹部人事等方面相關工作。做好職工工資福利、養老保險和季、年度考核工作。
3、協助機關黨委抓好精神文明建設、法制建設、普法工作、計畫生育工作等。
4、承辦中心組學習和校、科兩級班子民主生活會。
5、負責人事檔案的收集、整理、歸檔、管理和使用等工作。
財務科：
1、負責全校財務管理工作，搞好內部財務監督、經費預決算和會計法規執行等工作。
2、負責資金的調度、使用、管理等日常財務收支工作。
3、負責國有資產的登記、調配和管理工作。
4、負責職工養老保險、醫療保險和住房公積金等管理工作。
5、負責各項財務制度和財經紀律的執行和監督。
後勤服務管理科：
1、負責全校各方面工作正常運行的後勤保障工作。
2、負責扶貧聯繫工作方案的制定和落實；抓好社會治安、綜合治理、衛生單位創建等相關工作的統籌、協調和落實工作。
3、負責學員和教職工學習、工作、生活等方面的服務和服務管理工作。
4、負責校內基本建設及各類校產的管理、維護、維修工作等。負責車輛的管理和使用。
5、負責國有資產管理工作。
6、研究探索黨校後勤服務改革新途徑。
離退休工作科：
1、抓好離退休人員學習，積極組織開展有益於健康長壽的各類活動。
2、負責離退休人員的日常管理和服務工作。
3、幫助家庭困難的離退休人員安度晚年。
4、組織引導離退休人員充分發揮餘熱，為社會多做貢獻，為黨校事業發展獻計獻策。
5、研究探索離退休人員管理的新措施、新辦法。
教務部（掛黨校教學規律與特色研究所牌子）：
1、負責編制並組織實施黨政領導幹部、公務員、非中共黨員幹部等主體類班次培訓輪訓教學實施方案，組織、協調、管理好教學活動。
2、負責銜接落實主體類班次的培訓輪訓計畫，按質按量完成培訓輪訓任務。
3、負責主體類班次教學改革的研究探索和實施方案制定，對黨校教學規律、教育特色等加強研究，精心策劃、科學設計培訓項目，培育精品培訓項目，不斷創新教學手段和方法。
4、負責對教學人員教學活動的管理和教學效果的測評考核等相關工作。
5、負責對教學過程中各類教學資源的科學整合和合理利用，促進教學資源充分發揮作用。
6、負責開發和利用社會教學資源，建好教學資源庫，充分彌補本校教學資源短缺問題。
7、負責學員學習成果轉化套用的途徑和措施研究，促進教學效果的有效轉化利用。
科研部（掛《達州新論》編輯部牌子）：
1、負責編制和組織實施本校科研工作計畫，組織實施省委黨校、市委市政府等上級下達的科研任務，管理和協調各類科研活動。
2、組織科研攻關，促進“高立項、高發表、高獲獎”目標實現。
3、培育和建立科研教學基地，強化實證研究和對策研究，促進科研教學一體化進程。
4、負責組織實施科研評估考核、成果轉化、推廣套用等工作，促進科研成果轉化為現實生產力。
5、組織實施開放型科研戰略，加強與黨政機關、企事業單位、社會團體、大專院校、科研院所的科研協作和互相配合。
6、負責《達州新論》的編輯、出版、發行工作，負責“達州市中國特色社會主義理論研究會”的組織管理和有關活動開展。
學員工作部（掛幹部培訓需求與幹部成長規律研究所牌子）：
1、負責主體類班次學員黨支部和班委會的組建，制定並組織實施主體班管理各項制度和措施。
2、負責主體類班次學員的黨性教育、日常管理、協調服務和結業總結鑑定等工作。
3、負責抓好乾部培訓需求調研，為教務部門制定具有針對性的教學培訓方案提供依據，協助教務部門開發新的培訓項目。
4、負責抓好乾部培訓後的跟蹤調研，加強幹部成長規律研究，探索和創新訓用結合新機制。
5、協助教學、科研、教務等有關部門工作。
6、負責領導交辦的其它有關工作任務。
基本理論教研部（掛中國特色社會主義理論研究所牌子）：
2、負責中國特色社會主義理論體系及馬克思主義中國化最新理論成果的教學和研究工作，促進理論創新。
3、負責領導科學與藝術、戰略思維與戰略管理的教學和研究工作。
4、負責邏輯學、方法論的教學和研究工作。
經濟學與區域經濟發展教研部（掛達州市情與區域經濟發展研究所牌子）：
1、負責經濟學相關原理與經濟發展戰略的教學與研究工作。
2、負責經濟管理學、國際金融與貿易等相關理論的教學和研究工作。
3、負責工業、農業、商貿、物流、旅遊等方面經濟發展的教學和研究工作。
4、負責生態與環境建設、市場與行銷等方面的教學和研究工作。
5、負責國情、省情、市情及區域經濟發展等方面的教學和研究工作。
政治學與法學教研部（掛基層民主政治與法制建設研究所牌子）：
1、負責政治學、法學基本理論及相關學科的教學和研究工作。
2、負責民主與法制、基層政權建設與政治體制改革等方面的教學和研究工作。
3、負責法制理論與制度、行政法規與執法等方面的教學和研究工作。
4、負責統一戰線與人民政協理論的教學和研究工作。
5、負責宗教學、民族學理論的教學和研究工作。
黨史與黨建教研部（掛基層黨建與“三村”建設研究所牌子）：
1、負責中共黨史、黨的學說史的教學和研究工作。
3、負責國內外政黨理論的教學和研究工作。
4、負責地方黨史及基層黨組織建設的教學和研究工作。
文化學與社會學教研部（掛文化建設與社會發展研究所牌子）：
1、負責文化學、社會學理論的教學和研究工作。
2、負責文化建設與發展、社會建設與發展、社會秩序與社會治理等方面的教學和研究工作。
3、負責人口與計畫生育、婦女兒童、社會環境建設理論等方面的教學和研究工作。
4、負責社會工作、社區建設、社區文化等方面的教學和研究工作。
5、負責社會中介組織、民間社會組織、社會慈善事業等方面的教學和研究工作。
公共管理教研部（掛政府管理與公共行政研究所牌子）：
2、負責公務員隊伍建設與制度建設的教學和研究工作。
3、負責普通心理學、社會應急管理理論的教學和研究工作。
4、負責政府管理績效與考核理論的教學和研究工作。
5、負責依法行政與政府服務、公共財政與公益事業理論的教學和研究工作。
信息技術與圖書文獻中心：
1、負責我校信息網路的發展規劃、設計建設、使用管理、維護維修工作。
2、負責信息技術的開發利用、研究教學、推廣套用等。
3、負責各類文獻信息、圖書資料的採集、分編、管理、套用和研究工作。
4、負責電子圖書館的規劃建設和開發利用等工作。
5、負責校內外有關信息資料、錄音錄像資料等的收集、歸檔、套用等工作。
6、負責遠程教學、網路教學有關工作。
幹部繼續教育與考試測評中心（掛人力資源開發與管理研究所牌子）：
1、負責除主體班次、公務員初任培訓外的各類短訓班、研修班、專題研討班的培訓及相關工作。
2、負責大力開發以提高幹部職工能力素質為主的各種形式的幹部繼續教育和培訓。
3、繼續加強與國民高等院校合作，辦好國民高等學歷教育。
4、負責黨校系統及四川省幹部函授學院達州分院在校學員的教學、管理、考試、畢業等有關工作。
5、負責有關各級領導幹部和公務員等各類考試、測評工作。
6、負責人力資源開發與利用的教學和研究工作。
