世界500強人力資源總監是如何煉成的:珍藏版1

世界500強人力資源總監是如何煉成的:珍藏版1

《世界500強人力資源總監是如何煉成的:珍藏版1》是2018年5月清華大學出版社出版圖書,作者是李江華。

基本介紹

  • 中文名:世界500強人力資源總監是如何煉成的:珍藏版1
  • 作者:李江華
  • 出版社:清華大學出版社
  • 出版時間:2018年5月
  • 定價:55 元
  • ISBN:9787302490814
內容簡介,圖書目錄,

內容簡介

《世界500強人力資源總監是如何煉成的 : 珍藏版. 1》講述了故事主人公王勇如何從一名社會新人成長為一名合格的主管,其間經歷了很多事情:質疑公司的培訓目的,陰差陽錯被淘汰後又得以保留,機緣巧合到總監室實習,與董事長秘書鬥氣,和自己主管不合,調職分公司,初任主管遇難題等。王勇如同西天取經一樣歷經磨難,其間有很多錯誤的想法,有很多幼稚的甚至魯莽的行為。可喜的是,王勇沒有放棄,沒有遇到困難就選擇逃避,而是越挫越勇,一路向前;王勇的上司也沒有因為王勇的“不懂事”“不靠譜”“不成熟”就放棄他,而是諄諄教導,不厭其煩。

圖書目錄

第一篇初出茅廬
01北京來信002
02我們不做廉價勞動力005
03打一份工,如何能得到三份收入009
04害群之馬014
05培訓真的只是完成任務嗎017
06順水人情022
07遭遇潛規則026
08一件大事害了一堆人030
09大鬧總監辦公室034
10關鍵時刻掉鏈子039
11看書四問044
12誰叫你是新來的呢050
13冤冤相報055
14學外語之道060
15無心之過064
16禮不可失068
17千金買馬骨072
第二篇漸入佳境
18為自己工作078
19起碼的職業要求083
20責任範圍≠責任心範圍088
21好公司不怕差主管093
22別喝有煤油味的清水098
第三篇初任主管
23管理不是動動嘴104
24初任主管十字訣109
25用管理的方式區別對待你的下屬115
26讓報表成為有力的管理工具121
27提升選人的信度及效度(一)127
28提升選人的信度及效度(二)133
29培訓的原動力139
30戀愛如何談145
31調職之初151
32西南招聘156
33日常管理162
34罵人講究藝術167
35管理好你的上司172
36愛護你的操守178
37誰都有團隊精神183
38交接時刻見真情188
39匯報工作的技巧193
40好管理沒有標準199
41管理者的基本功204
42獎勵公司期望的行為210
附錄推薦給王勇的49本書(排名不分先後)215

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