配置管理員(configuration management officer 簡稱CMO)是大型軟體公司中負責代碼管理、代碼編譯、版本管理、版本發布等工作的崗位，主要工作內容是輔助軟體經理處理軟體版本相關工作，只在一些大型公司中存在，為開發人員的下游，產線與測試部的上游，直接搭檔是軟體經理，工作內容十分重要，而且需要細心才能做好這樣一份工作。
基本介紹
- 中文名：配置管理員
- 外文名：CMO(configuration manegement officer)
- 工作職責：代碼、編譯、版本相關工作
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版本
CMO分為版本CMO和組內CMO，一般指的是前者，下文中不做說明的地方均默認視為前者。
版本CMO
版本CMO的工作內容雜而多，而且作為開發的下游，加班是不可避免的，在小公司，由於產品數量的有限、軟體團隊的限制以及代碼量並不是很多，所以這部分工作一般都是由軟體經理代為進行，但是當工程足夠大的時候，CMO存在的優勢也就體現出來了，但是因為CMO的工作太過複雜太過分散，所以一名成熟的CMO可以說是非常難得的。
CMO的工作包括但不限於以下幾點(某些公司的CMO的工作職責會相對少一些或者更具針對性)：
代碼的管理和編譯
CMO的主要工作之一，所有開發人員的代碼全部都會匯總到CMO這裡，甚至有公司的CMO是直接擁有對代碼倉的完全許可權的，所以CMO可以看到工程所有的原始碼，甚至可以直接進行修改。但是即使CMO有修改許可權，也必須將每一個修改告知軟體經理。
此外，擁有代碼倉的管理許可權也就意味著編譯這些代碼就是他的工作，所以CMO這裡需要編寫並維護著大量編譯用的腳本，雖然有的公司有專門的CMO工具團隊來開發編譯用的腳本或者軟體，但是腳本的編寫和維護也屬於CMO的工作範疇，他就要負責通過開發的代碼編譯出一個完整的版本，並且能通過版本號和編譯時間對版本進行管理。
版本管理
CMO的本職工作，他要保存每一個版本的修改點，清楚的知道每一個版本的用途和編譯日期，保證需要修改的內容能在新編譯出的版本中進行體現，編譯出的版本會交由測試部，CMO需要提供版本修改點以便測試。
版本發布
CMO的主要工作之二，他要承接一個向用戶發布版本的職責，一般發布另有團隊負責，CMO的工作是將做好的版本傳接給發布版本的團隊，由他們來進行發布，此外牽涉到生產的產品，CMO會將版本發布至產線，由產線做批量測試或者直接發貨，CMO在版本發布中起著至關重要的作用，畢竟在發布環節，CMO是最清楚這個版本的人。
特殊版本製作
特殊版本包括一些測試用的特殊版本，一些開放管理員許可權的升級包等，這些也屬於CMO的工作職責，除此之外，對一些大型APP，例如手機版本這種升級不適宜發放全包的APP，需要製作升級用的OTA包。對於小型APP一般這樣的特殊版本基本看不到。
協助軟體經理
本身CMO就是為了分擔軟體經理的工作而存在的，所以一些軟體經理忙不過來的事情也要由CMO進行協助，例如督促開發部門合入代碼、幫助開發進行測試或者打包等工作，有時也會交於CMO，但這些工作一般不屬於CMO工作範疇。
組內CMO
在某些大型公司中，每一個開發團隊都有一個組內CMO，職責是組內代碼的管理，一旦組內對代碼進行了修改，他就要負責對每一次修改進行負責，每個小組有時只有組內CMO有許可權進行代碼上庫(有時連組內CMO都沒許可權)，這樣每一個組內CMO都能對本組的每一條修改清清楚楚，更加能落實責任到人，對於大公司而言，組內CMO更肩負著記錄每一條修改內容，上報每一條修改內容的職責，直接與版本CMO對接，將修改的問題列表提交給版本CMO進行管理，版本CMO匯總過後列出總單提交測試部測試。這樣版本CMO收集問題列表時也能更加有效率。
注意事項
CMO的工作內容直接跟外部打交道，跟傳統的開發工程師完全不同，他的上游可以是眾多的開發人員，可以是眾多的組內CMO，也可以是作為搭檔的軟體經理直接下達，除此之外還有CMO團隊內部的工作，可以說一個職業牽涉到了多個工作流程，工作內容相當的繁瑣。而工作中出現一點疏忽，就有可能導致無效版本的出現，每一個無效版本對於CMO都屬於瀆職行為，如果無效版本因為測試問題外流，就會導致出現嚴重的問題，哪怕只是一個微小的疏忽，帶來的結果也是無法估量的。因為CMO的下游就是測試、發布、產線，甚至直接就是用戶，所以這在軟體行業的眾多工作中屬於高危職業，這個職業甚至可以一點技術都不懂，單純的文員都能做，但是沒有責任心的人注定無法做好這份工作，所以，想要入此行的朋友最好做好充分的心理準備。
