個人簡歷
個人事跡
無論在部隊、機關還是企業,黃小波都善於挑戰、勇於創新,絕不甘心做一名普普通通的“士兵”。在部隊服役期間,歷任班長、教練班長等職,並立三等功一次;在
綏德縣交警大隊工作期間,每年都被評為先進。2009年主政長運集團後,面對新的機遇和挑戰,他一方面不斷加強自身學習,先後報名參加了北京大學EMBA和
清華大學CEO高級研修班,學習借鑑國內外領先的企業管理經驗和做大做強之道。另一方面積極引進人才,
規範管理,先後為近百名農村青年、下崗職工、退伍軍人和大中專畢業生提供了就業和發展平台。
為了實現
企業轉型升級,推動社會文明進步,黃小波帶領他的團隊,不斷更新理念,轉變發展方式,明確發展目標,積極探索新的增長模式,在打造平安運輸、發展
綠色交通、樹立行業新風等方面做出了積極的努力。
安全事關千家萬戶人民的幸福,安全管理是客運企業永恆的主題。幾年來,黃小波在安全管理方面投資了500萬元,用於安全宣傳、教育、培訓、管理及配套設施設備。2011年,又給所有車輛安裝了GPS定位裝置,並建立起監控指揮平台,實行24小時監控,由此實現了傳統管理向科學管理的轉變,更加有力地保障了安全。
提服務、樹形象是客運企業永恆的追求,也是現代交通運輸發展的必然要求。為了給廣大乘客提供更加安全、舒適、高效、快捷的服務,同時也為改變陝北地區傳統的客運風氣,樹立行業文明新風尚。黃小波先後多次率團赴杭州長運、陝西平安、漢運司等省內外優秀同行企業考察學習,率先在部分高速班線上推出了獨具陝北特色的陸地“航空式”服務,受到當地老百姓和外來客商的普遍歡迎。
建設資源節約型、環境友好型行業是轉變
交通運輸業發展方式的關鍵環節。為節約運輸成本、降低燃氣排放,黃小波一直主導選購技術先進、經濟安全、節能環保的車輛,並於2012年上半年率先購置投放了30輛天燃氣客車,走在了全市公路客運行業節能減排工作的前列。
在抓好企業日常管理、精心
打造品牌文化的同時,黃小波還積極投身公益慈善事業,為國家和社會做力所能及的事情。2010年,在他的積極倡議和帶頭捐款下,長運集團全體員工踴躍向青海玉樹地震災區捐款捐物,共募集善款100470元,占到
綏德縣捐款總額的三分之一。同時,他還設立了企業“關愛貧困·圓夢大學”專項助學資金,每年幫助兩到三名貧困學子,為他們提供大學期間的全部學費,確保他們完成學業。為保護人類共同的家園,黃小波還出資2萬多元購買了800多株樹苗,並親自組織長運集團青年自願者上山植樹。
另外,他還熱衷於文化事業的發展,積極參與優秀文化遺產的傳承和保護。為了弘揚和傳播
陝北文化,他主動加入
綏德黃土風情園的建設和現存文物古蹟的保護,並被推選為黃土風情園的重要景觀之一——五龍廟籌建領導小組組長。據《史記 ‧補三皇本紀》載,“
人皇之後,有五龍氏。今上郡膚施有
五龍山,蓋出治之所也”。《綏德州志》記載,上古綏德為五龍氏地。為了追尋五龍氏文化,打造好五龍廟景觀,他先後多次帶隊考察學習,實地參觀考察了周至樓觀台,天水伏羲廟、
玉泉觀、
南郭寺、曼殊寺、
老君廟及黃陵
黃帝陵、
鎮川黑龍潭等
宗教文化聖地,並與史學專家對接,追溯黃土文化與中華文明、人類文明的淵源,形成系統的五龍氏文化體系。為了給五龍廟景觀建設營造良好的輿論氛圍,黃小波親自在河北境內挑選到一塊“遠觀之外有龍形,近察之內藏龍骨”的巨石,並邀著名畫家
劉文西題寫“五龍氏地”於上,立於五龍山頂,邁出了建設五龍廟景區的第一步。截至目前,黃小波個人已為五龍廟建設前期投資十餘萬元。相信在
綏德縣委縣政府的重視支持和以黃小波為代表的熱心人士的共同參與下,五龍廟必將建設成為全國唯一的五龍文化聖地,為綏德文化大縣再添亮麗的一筆。
鷹擊長空,志存高遠,展望未來,自強不息,黃小波這位年輕的
綏德漢正矢志不移地踐行著“責任、真情、完美”的價值理念,不斷奮鬥,豪邁前行。