高邦，始創於1996年在經過多年的發展與文化沉澱，形成了自己獨有的休閒文化特色。涵蓋T恤、襯衫、毛衫、外套、羽絨服、裙類、褲類、牛仔、配飾等十幾大系列、上千種款式，以“青春、繽紛、動感”的風格，引導休閒時尚、展現青春活力。
基本介紹
- 中文名：高邦
- 始創：1996年的“KOBRON高邦”品牌
- 主要消費群體：18到30歲
- 風格：青春、繽紛、動感
- 文化特色：休閒
- 領域：服裝行業
品牌介紹,品牌簡介,品牌定位,品牌優勢,經營範圍,企業簡介,企業理念,企業文化,企業理念,企業戰略,企業定位,高邦品牌,高邦團隊,發展歷程,獲得榮譽,加盟要求,
品牌介紹
品牌簡介
始創於1996年的“KOBRON高邦”品牌，在經過10年的發展與文化沉澱，形成了自己獨有的休閒文化特色。以虛擬經營為主要經營模式的高邦集團，依靠品牌大力拉動市場，在全國發展了500多家專賣店，企業連續數年進入中國服裝行業“雙百強”。品牌也被評為“浙江省著名商標”、“中國時裝周最具有時尚休閒品牌”等榮譽稱號。
高邦
高邦品牌定位
大眾化、都市化、時尚化、運動化品牌文化積極、自信、追求美好、熱愛生活、充滿活力服飾風格 青春、活力、隨性自然 消費群體 主要消費群體為18-30 。
品牌優勢
1、明確的戰略目標和系統的品牌經營過程管理；
2、科學的組織架構和完善的管理制度；
3、強大的設計團隊和創新的時尚理念；
4、國際認證的質量管理體系；
5、過硬的生產管理團隊；
6、靈活的加盟方式和實在的激勵政策；
7、順暢高效的物流配送體系；
8、先進的信息網路化管理系統。
經營範圍
高邦服飾經營範圍涵蓋T恤、襯衫、毛衫、茄克、牛仔、外套、裙類、褲類、配飾等大系列，幾百種款式。高邦集團在產品質量上嚴把質量關，在產品款式上狠抓 “創新關”，聘請了國際知名服裝設計師，組建一支具有國際水準的服裝產品研發團隊，開發一系列色彩明亮、青春活力的服裝，引領休閒時尚。
高邦於2002年通過ISO9001:2000質量管理體系認證，並在內部實現電子商務信息網路化，建立了覆蓋銷售、生產、物流等各個環節的近1000台計算機終端聯網的“信息高速公路”，實現了內部資源共享和網路化信息管理。
高邦
高邦2005年高邦服飾集團被溫州市委、市政府認定為大企業、大集團培育對象，進一步加快品牌戰略提升，推出了全新的VI形象，聘請“亞洲小天后”蔡依林出任品牌形象代言人，力將品牌形象更上一個台階。2007年起至今五月天是其品牌的男裝代言人，而丁當也在2007年取代蔡依林成為其品牌的女裝代言人至今。
企業簡介
高邦集團創建於1996年，是一家以經營KOBRON品牌休閒服飾為主的綜合性集團企業，集團總部位於浙江省溫州市。
公司本著“高質建業、名牌興邦”的企業理念，全面實施品牌戰略，成為中國休閒服飾行業龍頭企業之一。高邦集團作為中國最早一批引進“虛擬經營”模式的企業之一，以品牌為核心，以自營和特許加盟為主要經營方式，組建完整的特許行銷網路、信息網路和物流配送系統，目前在全國設立了500多家專賣店，全系統年銷售額達7.5億元。
高邦
高邦集團擁有完整的直營和加盟等行銷形式，在全國設立了多個行銷區域及辦事處，並在香港、上海等地設立了產品設計研發中心，同時還在義大利、法國、日本、韓國等國家設立了流行時尚情報站，採擷世界最新服飾潮流信息。
集團注重產品研發，組建了專業的服裝產品研發團隊，聘請了韓國、香港知名服裝設計師，狠抓“設計創新關”和“面料創新關”。高邦服飾涵蓋T恤、襯衫、毛衫、外套、羽絨服、裙類、褲類、牛仔、配飾等十幾大系列、上千種款式，以“青春、繽紛、動感”的風格，引導休閒時尚、展現青春活力。
高邦採用先進的ERP信息管理技術，使供應鏈中的計畫、設計、生產、配送、庫存管理等每個環節，都在信息技術手段的支持下得到了科學的管理，真正實現了企業資源最最佳化、信息同步化、一線暢通、一站到位、逐步達成了供應鏈的順暢和物流系統的時效性。
高邦高度重視管理體系的科學性、系統性、實效性、自覺性，不斷最佳化企業管理質量和團隊建設。集團公司現已實現電子商務，強化了內部資源共享和網路化管理。同時，集團公司不斷加強團隊建設，和諧發展，擁有一批具有責任心和上進心的員工，他們是集團發展不可或缺的年輕化、知識化、專業化的生力軍。
高邦集團穩步發展，取得了驕人的業績，通過了ISO92001：2000質量管理體系認證和ISO14000環境體系認證，並獲得了中國馳名商標、中國名牌產品、國家免檢產品、全國民營企業500強、全國服裝行業“雙百強”、中國連鎖百強、國家質量標準“一等品”、中國休閒裝最具時尚品牌、中國服裝協會休閒裝專業委員會副主任委員單位、溫州市56家大企業大集團培育對象、溫州市功勳企業、銀行資信百佳企業及信用AAA級企業等眾多國家級和市市級榮譽。
高邦
高邦今天的高邦，作為享譽全國走向世界的知名品牌，實現了“主業更強，多元化更活”的跨越式發展。高邦集團志存高遠，秉承“高質建業、名牌興邦”的企業理念，正在更高的層面和更大的平台上得到全面提升。高邦與時俱進地打造“國內休閒時尚服飾的龍頭企業”的企業目標，“為時尚開創新領域，為發展提升創新能力、為社會增添青春色彩”的發展方向，“集聚英才，強化網路，提升品牌”的經營戰略，“時尚導航，科技引領、自主創新”的品牌理念，始終激勵著高邦人矯健前行。
高邦人說：“我們並不在乎一時的名次，我們一直用信心、耐力、技巧去成就真正的冠軍！”
企業理念
“十一五”期間，集團將“主業更強，多元化更活”作為企業戰略指導方針，在核心發展“高邦”品牌服飾連鎖經營基礎上，實施產業化戰略，秉承“高質建業、名牌興邦”的理念，將企業發展成為現代化的大型企業集團，打造高質量的百年企業。
企業文化
企業理念
企業使命：高質建業、名牌興邦!
企業精神：嚴謹務實、富於創造、追求卓越!
企業願景：青春高邦、百年高邦、世界高邦!
企業宗旨：一流品牌、一流產品、一流服務。
企業戰略
企業目標：國內休閒服飾龍頭企業，國際知名品牌。
發展方向：為時尚開創嶄新領域，為發展提升創新能力，為社會增添青春色彩。
經營戰略：聚焦英才、強化網路、提升品牌。管理思想：以人為本 優質高效；增強活力，提升實力。
高邦
高邦企業定位
產品定位：校園化、時尚化、都市化。
產品風格：青春、繽紛、動感。
生產方式：個性化設計、大規模定製。
行銷定位：總部經濟歸核化，虛擬經營連鎖化。
經營原則：公平、誠信、共贏。
質量方針：顧客滿意 品質至上。
高邦品牌
品牌理念：時尚導航，科技引領，自主開發。
品牌目標消費群：16-30歲的消費者
服務理念：將效率貫穿供應鏈始終，將消費者滿意放在首位。
企業標誌K：高邦（KOBRON）品牌英文標誌首位字母“K”
企業LOGO：9種顏色色塊組成的標誌。
廣 告 語：“衣出彩，就出色”
高邦團隊
企業人才觀：專業、敬業、成長。企業職業觀：惜緣、知責、進取。
高邦
高邦人才 結構：年輕化、知識化、專業化。
人才建設原則：引進與培養相結合，使用與提高相結合，水平與業績相結合。
發展歷程
1996年 註冊“KOBRON”商標，啟動連鎖專賣系統
1996年3月 上海高邦服飾有限公司成立
1996年5月 高邦專賣店在溫州開業，全面發展連鎖專賣系統
1996年10月 浙江高邦服裝有限公司成立
1998年 赴法國巴黎時裝節參觀考察，引進法國“力克”和美國“格柏”CAD設計系統
1998年8月 成立華南、華中、華東、西部、西北、西南等六大分公司
1998年10月浙江高邦服飾集團有限公司正式成立，舉辦“色彩風暴”展示
1999年7月22日 高邦總部喬遷至溫州市葡萄高新工業區，新辦公大樓高七層，占地5000多平方米
2000年4月 新千年概念形象店工程啟動
2000年12月8日 高邦參展在北京舉行的2000中國國際時裝周，並榮獲第三屆2000最佳休閒裝設計獎
2001年2月13日 高邦集團加入中國連鎖經營協會
2001年3月21日 高邦被評為浙江著名商標
2001年3月22日 朱愛武出席中國人民政治協商會議第七屆溫州市委員會第四次會議
2001年4月24日 全國政協常委、民建中央副主席張榕明率民建中央赴浙江調研團參觀考察高邦集團
2001年6月 進入百貨連鎖領域，高邦百貨連鎖管理中心正式成立，形成品牌連鎖、百貨連鎖、倉儲貿易的多元化經營格局
2001年8月 參加上海中國國際服裝服飾博覽會，“KOBRON”被評為2001年高級成衣展著名休閒裝品牌
2001年9月18日 朱愛武被溫州市政府評為“功勳企業家”
2001年10月14日 高邦產品榮膺國家標準一等品
2001年11月25日 高邦集團挺進百貨業，“高邦流行百貨”在成都春熙路商業圈閃亮登場
2002年1月19日 高邦啟動ISO9001：2000質量體系認證工程
2002年4月 董事長陳雲烽被授予上海市服裝行業“十大創業優秀企業家”稱號
2002年5月 高邦再次入圍全國服裝行業“雙百強”
2002年5月17日 中共中央統戰部領導一行六人來高邦參觀考察
2002年5月25日 高邦集團與朱愛武總裁分獲創建中國服裝名城“功勳企業”與“功勳企業家”榮譽
2002年6月20日 高邦服飾在2002年上海國際服裝文化節上榮獲“十佳服飾設計獎”與“功能性服飾設計獎”兩項殊榮
2002年9月 高邦集團問鼎全國民營企業500強
2002年9月 高邦集團入圍全市輕工百強企業
2002年10月12日-17日 高邦參展首屆中國國際輕工產品（溫州）博覽會
2002年12月 高邦休閒服被浙江名牌認定委員會認定為“2002年度浙江名牌產品”
2003年3月20日 高邦入圍2002年度中國連鎖百強企業
2003年4月 高邦休閒服被評為2002年度上海名牌產品
2003年8月 高邦在2003上海國際服裝文化節暨上海市第十八屆服裝博覽會捧回“十佳時尚設計獎”
2003年10月11日 總裁朱愛武受邀全程參加首屆世界溫州人大會，高邦多方支持喜迎大會
2003年10月24日 高邦集團參加在中山沙溪舉行的第四屆中國休閒服裝博覽會，在布展評獎活動中榮獲一等獎。
2003年10月 高邦服飾作為唯一的休閒服產品躋身“上海名牌產品100強”
2003年11月 武警總部楊國屏上將來訪高邦
2003年11月20日 高邦與成都錦江區經貿局合作斥巨資打造黃金地段大商廈
2003年11月 2002年度中國民營企業500強評選結果在北京揭曉，高邦集團再次登榜
2004年3月9日 首屆浙江知名商號授證大會隆重舉行，高邦獲“浙江省知名商號”稱號
2004年4月9日新加坡外交部兼政務部貿工部長林雙吉率團來溫州交流，朱愛武受邀與之親切交流
2004年6月 高邦服飾蟬聯上海市名牌產品
2004年7月 高邦四度躋身全國服裝行業“雙百強”
2004年9月 高邦襯衫榮登“中國名牌”榜
2004年10月10日 高邦服飾榮獲“國家質量免檢產品”
2004年10月29日 高邦參展第五屆中國休閒服裝博覽會（CHCW2004），並摘取“展廳設計特等獎”
2005年3月 溫州市政府通報表彰2004年度質量立市名牌興業突出貢獻單位，高邦集團被獎勵100萬
2005年5月 溫州市委、市政府啟動“12345”工程，高邦入圍大企業大集團培育對象
2005年9月 高邦聘請蔡依林擔任高邦品牌形象代言人
2005年9月 高邦集團蟬聯“溫州市資信百佳”
2005年10月12日 高邦獲2005最具市場競爭力溫州服裝品牌
2005年10月12日-15日 高邦首度攜“蔡依林形象”參加一年一度的中國國際（溫州）輕工業博覽會
2005年10月16日 高邦正式啟動品牌代言人工程，隆重舉行“獨‘依’無二——高邦·蔡依林簽約儀式會暨新聞發布會”，吸引一百多家媒體爭相報導
2005年9月27 朱愛武當選浙江省服裝協會副會長
2005年11月1日 高邦集團被溫州消費者授予“行銷大獎”
2005年11月 朱愛武受邀隨同胡錦濤主席赴歐洲訪問
2005年12月 高邦服飾再獲“國家質量免檢”
2006年 高邦繼續征程，在前十年的基礎上，又再一次獲得了政府部門及社會各界的一系列的肯定。
2006年1月 溫州市女企業家協會評選總裁朱愛武為2005年度優秀女企業家。
2006年2月 朱愛武總裁被溫州市市場行銷協會聘請為溫州市市場行銷協會常務副會長。
2006年3月 高邦集團榮膺2005年度功勳企業。
2006年8月 高邦集團被評定為浙江省工商企業信用AA級“守契約重信用”單位。
2006年11月 “2006最具市場競爭力的溫州鞋服品牌”評選在揭曉，高邦喜獲2006最具市場競爭力的溫州十大服裝品牌榮譽。
2006年11月 在北京人民大會堂聯合舉辦“中國連鎖加盟行業年會暨加盟中國影響力100強評選”活動頒獎盛典上，作為中國休閒服裝行業龍頭企業之一的高邦集團榮獲“加盟中國影響力企業100強”稱號。
2006年11月 “高邦”品牌通過司法程式正式被認定為中國馳名商標。
2006年12月 高邦產品蟬聯國家質量免檢產品稱號。
2007年2月25日 溫州市委書記王建滿等四套班子領導蒞臨，授予高邦“做強做大、勇攀高峰”的花梨木匾額。
2007年3月18日 高邦參展CHIC2007。
獲得榮譽
高邦企業主要榮譽：
全國民營企業500強
全國服裝行業“雙百強”
中國服裝協會休閒裝專業委員會副主任委員單位
中國連鎖經營協會會員
中國連鎖百強
浙江省建行黃金客戶
浙江省工商企業信用AA級“守契約重信用”單位
溫州市功勳企業
溫州市輕工行業百強企業
溫州市“資信百佳”企業
溫州市“規模性、科技型外向型”重點骨幹企業
溫州市服裝行業“突出貢獻企業”
銀行資信“AAA企業”
鹿城區首批信息化建設示範企業
鹿城區“最佳學習型單位”高邦品牌、產品主要榮譽：
中國馳名商標
中國名牌產品
國家質量免檢產品
國家質量標準一等品
溫州市工業產值超千億元單位
中國時裝周最具有時尚休閒品牌（第三屆中國時尚文化獎）
全國市場最受歡迎的溫州品牌
上海名牌產品
上海服裝行業著名品牌
上海消費者最喜歡的中外時尚品牌
十佳服飾設計獎
功能性服飾設計獎
浙江省著名商標
浙江名牌產品
浙江省知名商號
溫州名牌產品
溫州知名商標
加盟要求
有一定的經濟實力；
有一定的行業經營和店鋪管理經驗；
有符合我們品牌專賣要求的場所；
有良好的個人誠信和事業責任心；
配合高邦且共同執行公司統一的品牌運作及管理方案；
和高邦一起參加和接受各項專業培訓。
